MINISTÉRIO DA EDUCAÇÃO UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO BOLETIM OFICIAL BOLETIM DE SERVIÇO SUMÁRIO 1 - 10 1 GABINETE DO REITOR - GR - PORTARIAS NORMATIVAS 11 - 76 2 PRO-REITORIA DE GESTAO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA - PROGEPE - PORTARIAS 77 - 80 3 PRO-REITORIA DE GESTAO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA - PROGEPE - TABELA 81 - 84 4 PRO-REITORIA DE PÓS-GRADUAÇÃO - PROPG - EDITAIS DE SELECAO DE POS-GRADUACAO 85 - 85 5 CENTRO ACADÊMICO DO AGRESTE - CAA - PORTARIAS 86 - 86 6 DIRETORIA DO CENTRO CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS - CCSA - PORTARIAS 87 - 87 7 DIRETORIA DO CENTRO DE ARTES E COMUNICACAO - CAC - PORTARIAS 88 - 89 8 DIRETORIA DO CENTRO DE CIENCIAS DA SAUDE - CCS - PORTARIAS B.O. UFPE, RECIFE V.59 Nº198-BOLETIM DE SERVIÇO PAG. 01 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 BOLETIM OFICIAL DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO Reitor – Prof. Alfredo Macedo Gomes Coordenador da Coordenação Administrativa de Portarias e Publicações - Icleybson João de Lima. Editado pela Diretoria de Administração de Pessoal/PROGEPE Edifício da Reitoria Av. Prof. Moraes Rego, 1235 – Sala 172 Cidade Universitária 50.670-901 – Recife – PE – Brasil Boletim Oficial da Universidade Federal de Pernambuco. V.1, no 1, maio, 1966 Recife, Departamento Administrativo da Reitoria. Ex-Reitores: Prof. Murilo Humberto de Barros Guimarães (mai. 1966 – ago. 1971) Prof. Marcionilo de Barros Lins (ago. 1971 – ago. 1975) Prof. Paulo Frederico do Rêgo Maciel (set. 1975 – set. 1979) Prof. Geraldo Lafayette Bezerra (dez. 1979 – abr. 1983) Prof. Geraldo Calábria Lapenda (abr. 1983 – nov. 1983) Prof. George Browne Rêgo (nov. 1983 – nov. 1987) Prof. Edinaldo Gomes Bastos (nov. 1987 – nov. 1991) Prof. Éfrem de Aguiar Maranhão (nov. 1991 – nov. 1995) Prof. Mozart Neves Ramos (nov. 1995 - fev. 2003) Prof. Geraldo José Marques Pereira (fev. 2003 - out. 2003) Prof. Amaro Henrique Pessoa Lins (out. 2003 - out. 2011) Prof. Anísio Brasileiro de Freitas Dourado (out. 2011 - out. 2019) (5) Universidade – Pernambuco – Periódicos UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO GABINETE DO REITOR PORTARIA NORMATIVA Nº 12, DE 4 DE NOVEMBRO DE 2024 Aprova a Estrutura Regimental da Pró-Reitoria de Pós-Graduação, e dá outras providências. O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições conferidas pelo art. 33 do Estatuto da Universidade, e em conformidade com as competências institucionais delineadas no Regimento da Reitoria; RESOLVE: TÍTULO I DA FINALIDADE Art 1º A Pró-Reitoria de Pós-graduação (PROPG) tem por finalidade o planejamento, a gestão, a supervisão e a avaliação das políticas de pós-graduação, garantindo a qualidade do ensino de pós-graduação de forma articulada com a graduação, a pesquisa e a extensão. TÍTULO II DA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL Art. 2º A PROPG tem a seguinte estrutura: I - Gabinete da Pró-Reitoria: a) Coordenação Administrativa e Financeira: b) Gerência de Convênios e Contratos; II - Diretoria de Pós-Graduação Stricto Sensu: a) Coordenação Acadêmica; b) Coordenação de Programas Institucionais e Bolsas; e c) Coordenação de Avaliação e Planejamento: 1. Divisão de Planejamento Estratégico; e III - Diretoria de Pós-Graduação Lato Sensu: a) Coordenação Geral de Programas de Residências em Saúde; e b) Coordenação Geral de Cursos de Especialização. Parágrafo único. A Comissão de Residência Multiprofissional e em Área Profissional da Saúde (COREMU) fica vinculada à Coordenação Geral de Programas de Residências, da Diretoria de Pós-Graduação Lato Sensu, da Pró-Reitoria de Pós-Graduação, nos termos da Resolução nº 30/2021, do Conselho de Ensino, Pesquisa e Extensão. TÍTULO III DAS COMPETÊNCIAS B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 1 Art. 3º A PROPG tem por competência: I - coordenar a execução das ações inerentes à política de ensino de pós-graduação da Universidade; II - propor instrumentos para elaboração e atualização de planos de desenvolvimento institucional dos programas de pós-graduação; III - elaborar o catálogo informativo dos programas de pós-graduação, bem como outros materiais relacionados à sua área de competência; IV - estimular e promover a capacitação dos servidores da UFPE, em nível de pós-graduação lato sensu e stricto sensu, em conjunto com a Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida; V - supervisionar, acompanhar e avaliar a concessão de bolsas de pós-graduação e demais programas institucionais referentes à sua área de atuação; VI - zelar pela observância de critérios objetivos e impessoais nos editais e procedimentos de seleção dos estudantes de pós-graduação; VII - expedir recomendações aos coordenadores de programas de pós-graduação, no que tange ao emprego dos recursos por estes diretamente geridos, oriundos de órgãos e entidades de fomento; VIII - promover a integração das atividades de ensino de pós-graduação com o sistema de avaliação de rendimento escolar, de dissertações e de teses; IX - emitir parecer sobre a criação, expansão, modificação ou extinção de programas de pós-graduação; X - manter intercâmbio com outras entidades, visando o desenvolvimento da pós-graduação; XI - promover a política de internacionalização dos programas de pós-graduação, em conjunto com a Diretoria de Relações Internacionais; XII - propor à autoridade competente a formalização de convênios com outras entidades, quando relacionados à sua área de atuação, acompanhando sua execução; XIII - coordenar a expedição e registro de diplomas de pós-graduação; e XIV - desempenhar outras atividades inerentes à sua área de atuação. CAPÍTULO I DO GABINETE DO/A PRÓ-REITOR/A Art. 4º O/A Pró-Reitor/a de Pós-Graduação tem por competência: I - representar a Pró-Reitoria e a Reitoria, quando por ela for indicada; II - presidir a Câmara de Pesquisa e Pós-Graduação do Conselho de Ensino, Pesquisa e Extensão - CEPE; III - propor as diretrizes sobre a política de ensino de pós-graduação no âmbito da Universidade e na interação com a sociedade, dirigindo e orientando as atividades para a consecução dos objetivos institucionais; IV - assessorar e supervisionar a avaliação do sistema de ensino de pós-graduação; V - planejar, coordenar e supervisionar todas as atividades da Pró-Reitoria de maneira alinhada com o Plano de Desenvolvimento Institucional (PDI) e demais planos institucionais; VI - estabelecer metas que visem a integração dos órgãos que compõem a Pró-Reitoria bem B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 2 como a sua interação com os demais órgãos da universidade; VII - constituir comissões ou grupos de trabalho para estudo de assuntos de interesse da Pró-Reitoria e da Universidade; VIII - participar dos órgãos colegiados superiores da Universidade como membro efetivo, emitindo pareceres dentro da área de sua competência; e IX - desempenhar outras atividades inerentes à sua área de atuação. Seção I Da Coordenação Administrativa e Financeira Art. 5º A Coordenação Administrativa e Financeira (CAF) tem por finalidade a coordenação e execução das atividades administrativas, orçamentárias e a execução da programação orçamentário-financeira e de compras. Art. 6º A Coordenação Administrativa e Financeira tem por competência: I - manter o arquivo da Pró-Reitoria organizado e atualizado, permitindo o acesso dos documentos aos usuários internos e às auditorias efetuadas pelos órgãos de controle interno e externo; II - auxiliar no planejamento e na execução dos serviços administrativos e nas atividades de recursos humanos; III - propor e participar da elaboração de projetos referentes à melhoria dos serviços do setor; IV - redigir atos administrativos e documentos inerentes à Pró-Reitoria; V - organizar e secretariar as reuniões da Câmara de Pesquisa e Pós-Graduação do CEPE; VI - coordenar os serviços de expediente, representação e divulgação, necessários ao funcionamento da Pró-Reitoria; VII - auxiliar na elaboração, acompanhamento e execução de Editais a serem publicados pela PROPG; VIII - preparar agenda, pauta e marcar audiências do/a Pró-Reitor/a; IX - preparar processos de afastamentos e de solicitações de viagem do/a Pró-Reitor/a e Diretores/as; X - representar a PROPG junto a Superintendência de Comunicação (SUPERCOM) nos assuntos relacionados à comunicação; XI - acompanhar o planejamento das aplicações de recursos financeiros para o cumprimento do planejamento da Pró-Reitoria; XII - fazer a gestão e acompanhamento administrativo, orçamentário e financeiro da Pró- reitoria e dos Programas de Pós-graduação; e XIII - desempenhar outras atividades inerentes à sua área de atuação. Seção II Da Gerência de Convênios e Contratos Art. 7º A Gerência de Convênios e Contratos (GCCon), vinculada ao Gabinete da Pró-Reitoria, tem por finalidade assessorar as unidades proponentes de cursos de pós-graduação na elaboração e ajuste dos contratos e convênios acadêmicos para execução de projetos de ensino entre a UFPE e as instituições com quem mantém acordos ou parcerias. Art. 8º A Gerência de Convênios e Contratos tem por competência: B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 3 I - auxiliar as unidades na formalização dos contratos e convênios acadêmicos a serem celebrados para oferta de cursos de pós-graduação, atuando juntamente com a Pró-Reitoria de Planejamento Orçamentário e Finanças (PROPLAN), e com a fundação de apoio, quando for o caso; II - analisar, gerir, acompanhar, instruir e encaminhar processos para parecer técnico e jurídico das unidades competentes, bem como analisar o atendimento das recomendações técnicas e jurídicas feitas para a celebração dos contratos e convênios acadêmicos; e III - apoiar na formalização dos termos aditivos e apostilamentos que vierem a ser necessários durante a execução dos projetos de ensino; e IV - desempenhar outras atividades delegadas pelo/a Pró-Reitor/a. CAPÍTULO II DA DIRETORIA DE PÓS-GRADUAÇÃO STRICTO SENSU Art. 9º A Diretoria de Pós-Graduação Stricto Sensu (DPGSS) tem por finalidade a coordenação geral das atividades acadêmicas, do processo avaliativo e dos programas institucionais relacionados à Pós-Graduação Stricto Sensu. Art. 10º A Diretoria de Pós-Graduação Stricto Sensu tem por competência: I - assessorar o/a Pró-Reitor/a no acompanhamento dos programas de pós-graduação stricto sensu existentes, bem como no processo de criação de novos programas; II - planejar, coordenar e supervisionar todas as atividades da Coordenação Acadêmica, da Coordenação de Programas Institucionais e Bolsas e da Coordenação de Avaliação e Planejamento; III - propor ações para o planejamento das atividades de pós-graduação stricto sensu; IV - contribuir com a execução da política e do plano de internacionalização da Universidade no que concerne à pós-graduação; V - contribuir com a execução dos projetos de ensino e pesquisa institucionais da Universidade no que concerne à pós-graduação; VI - auxiliar a Pró-Reitoria nos assuntos relacionados à educação a distância; VII - subsidiar, em conjunto com as Coordenações vinculadas à Diretoria, os programas de pós-graduação no gerenciamento dos dados provenientes de relatórios institucionais, da avaliação da CAPES e da Plataforma Sucupira, ou equivalente, para o planejamento estratégico, em colaboração com a Divisão de Planejamento Estratégico; VIII - analisar, acompanhar e responder diligências expedidas pela CAPES e outros órgãos públicos; IX - acompanhar a elaboração de regimentos dos programas de pós-graduação stricto sensu; X - analisar e acompanhar o credenciamento, recredenciamento e descredenciamento docente dos programas de pós-graduação stricto sensu; XI - elaborar relatórios com dados estatísticos da pós-graduação stricto sensu; XII - elaborar planejamento e relatório anual das ações da Diretoria; e XIV - desempenhar outras atividades de sua área de competência. Seção I Da Coordenação Acadêmica Art. 11. A Coordenação Acadêmica (CA), vinculada à Diretoria de Pós-graduação Stricto B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 4 Sensu (DPGSS), tem por competência: I - apoiar a Diretoria de Pós-Graduação Stricto Sensu na implantação das políticas para ampliação e consolidação da pós-graduação stricto sensu; II - acompanhar e orientar a elaboração de propostas de novos cursos/programas de pós-graduação stricto sensu; III - apoiar os programas de pós-graduação nos procedimentos de alteração aplicáveis aos programas de pós-graduação stricto sensu regulares junto à CAPES, abrangendo: a) mudança da nomenclatura, da área básica, da modalidade do programa (acadêmico ou profissional), da modalidade de ensino (presencial ou a distância) ou da forma de atuação (singular ou associativa); b) fusão, desmembramento ou migração; c) suspensão temporária de atividades; d) transferência assistida de discentes; e e) desativação a pedido. IV - acompanhar eventual encerramento de curso/programa de pós-graduação stricto sensu; V - acompanhar a vida acadêmica do estudante de pós-graduação stricto sensu até a emissão do diploma, compreendendo: a) processos de seleção, admissão e verificação de matrículas; b) processos de infração às normas disciplinares da pós-graduação stricto sensu; c) divulgação, orientação e esclarecimentos acerca do calendário acadêmico; d) processos de mobilidade estudantil; e) pedidos de interposição de recurso contra deliberação do colegiado; f) acompanhamento dos convênios de cotutela; g) adoção de procedimentos, em conjunto com a Pró-Reitoria de Graduação, para viabilizar o Estágio de Docência; e h) emissão de declaração de veracidade de diplomas de mestrado e doutorado expedidos; VI - emitir certificação de pós-doutoramento realizado na UFPE; VII - acompanhar a elaboração de estruturas curriculares dos programas de pós-graduação stricto sensu; VIII - elaborar relatórios com dados estatísticos da pós-graduação stricto sensu; IX - elaborar relatórios das atividades da coordenação; e X - desempenhar outras atividades de sua área de competência. Seção II Da Coordenação de Programas Institucionais e Bolsas Art. 12. A Coordenação de Programas Institucionais e Bolsas (CPIB), vinculada à Diretoria de Pós-graduação Stricto Sensu (DPGSS), tem por competência: I - realizar o controle de bolsas de pós-graduação stricto sensu no âmbito de programas de bolsas coordenados pela PROPG, incluindo, entre outras atividades, a efetivação de cadastro, manutenção, cancelamento e controle de pagamentos; B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 5 II - auxiliar na elaboração e submissão de projetos institucionais em atendimento a editais das agências de fomento; III - auxiliar na elaboração de editais internos no âmbito de programas institucionais e bolsas coordenados pela PROPG; IV - realizar análise técnica de propostas de PPGs ou candidaturas de discentes no âmbito de programas institucionais e bolsas coordenados pela PROPG; V - auxiliar no acompanhamento e, quando aplicável, na execução dos programas institucionais coordenados pela PROPG; VI - organizar reuniões e seminários para acompanhamento da execução dos programas institucionais coordenados pela PROPG; VII - realizar interlocução, quando necessário, com os órgãos de fomento para assuntos relacionados às atividades técnicas necessárias para a execução dos programas institucionais e bolsas coordenados pela PROPG; VIII - elaborar relatórios das atividades da coordenação; e IX - desempenhar outras atividades de sua área de competência. Seção III Da Coordenação de Avaliação e Planejamento Art. 13. A Coordenação de Avaliação e Planejamento, vinculada à Diretoria de Pós-Graduação Stricto Sensu (DPGSS), tem por competência: I - apoiar a Diretoria de Pós-Graduação Stricto Sensu na implantação das políticas para a consolidação e avanço na qualidade da pós-graduação stricto sensu; II - propor a implantação das políticas para acompanhamento e avaliação dos programas de pós-graduação; III - monitorar e assessorar os programas de pós-graduação no preenchimento de dados na Plataforma Sucupira ou equivalente, a serem enviados à Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior (CAPES); IV - acompanhar o processo de autoavaliação dos programas de pós-graduação em colaboração ao Comitê Institucional de Autoavaliação da Pós-Graduação Stricto Sensu; V - subsidiar os programas de pós-graduação quanto aos processos de avaliação institucional, visando à melhoria da qualidade no desempenho acadêmico desses programas; VI - elaborar relatórios com dados estatísticos da pós-graduação stricto sensu; VII - elaborar relatórios das atividades da coordenação; e VIII - desempenhar outras atividades de sua área de competência. Subseção I Da Divisão de Planejamento Estratégico Art. 14. A Divisão de Planejamento Estratégico, vinculada à Coordenação de Avaliação e Planejamento, tem por competência: I - colaborar com as atividades de planejamento estratégico voltadas para a elaboração, execução e monitoramento, que devem ser realizadas pelos cursos de pós-graduação stricto sensu; II - participar de comissões institucionais direcionadas ao estudo e discussões acerca do planejamento estratégico da pós-graduação stricto sensu; B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 6 III - representar a PROPG junto às instâncias de planejamento da UFPE nos assuntos relacionados ao planejamento estratégico da Pós-Graduação; IV - elaborar relatórios das atividades da Divisão; e, V - desempenhar outras atividades inerentes à sua área de atuação. CAPÍTULO III DA DIRETORIA DE PÓS-GRADUAÇÃO LATO SENSU Art. 15. A Diretoria de Pós-Graduação Lato Sensu (DPGL) tem por finalidade o planejamento de políticas institucionais voltadas para a pós-graduação lato sensu, objetivando a formação e aprimoramento de profissionais nas diferentes áreas com amplo domínio de conhecimentos em seus respectivos campos de saberes. Art. 16. A Diretoria de Pós-Graduação Lato Sensu tem por competência: I - assessorar o/a Pró-Reitor/a nos processos de criação de novos cursos de especialização e programas de residências no âmbito da pós-graduação lato sensu; II - expandir e consolidar os cursos de pós-graduação lato sensu; III - propor normas e diretrizes para a pós-graduação lato sensu; IV - colaborar com as atividades de educação a distância voltadas para o planejamento e o acompanhamento dos cursos lato sensu; V - participar de comissões institucionais direcionadas ao estudo e discussões acerca da educação a distância no âmbito da pós-graduação lato sensu; VI - acompanhar a avaliação dos Programas de Residência da Universidade e atuar para sua melhoria; VII - elaborar planejamento e relatório anual das ações da Diretoria; e VIII - desempenhar outras atividades de sua área de competência. Seção I Da Coordenação Geral de Programas de Residências em Saúde Art. 17. A Coordenação Geral de Programas de Residências (CGR), vinculada à Diretoria de Pós-Graduação Lato Sensu (DPGL), tem por competência: I - fomentar, analisar, organizar e acompanhar os Programas de Residência em Saúde da UFPE; II - assessorar os coordenadores dos Programas de Residências em Saúde da UFPE; III - gerenciar a folha de pagamento dos residentes financiados pelo MEC; IV - realizar emissão, registro e validação dos certificados dos residentes egressos; V - elaborar e gerenciar os editais de apoio aos programas de residência; VI - elaborar planejamento e relatórios da sua área de competência; e VII - desempenhar outras atividades de sua área de competência. Seção II Da Coordenação Geral de Cursos de Especialização Art. 18. A Coordenação Geral dos Cursos de Especialização (CGCE) vinculada à Diretoria de Pós-Graduação Lato Sensu (DPGL), tem por competência: B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 7 I - fomentar, apoiar e incentivar a criação e consolidação dos cursos de especialização, Master Business Administration (MBA) e residências profissionais; II- orientar e auxiliar os órgãos proponentes, coordenações e docentes, na submissão das propostas de cursos de especialização, MBAs e residências profissionais; III - analisar e emitir parecer de aprovação de proposta acadêmica de cursos de especialização, de MBAs e residências profissionais; IV - acompanhar e analisar o andamento e finalização dos cursos de especialização, de MBAs e residências profissionais; V - analisar e emitir parecer do relatório final acadêmico dos cursos de especialização de MBAs e residências profissionais; VI - registrar, expedir e atestar a veracidade dos certificados de conclusão de cursos de especialização, de MBAs e residências profissionais; VII - elaborar relatórios com dados estatísticos dos cursos de especialização, de MBAs e residências profissionais; e VIII - desempenhar outras atividades de sua área de competência. TÍTULO IV DAS DISPOSIÇÕES FINAIS Art. 19. Cabe a todos as unidades da Pró-Reitoria: I - elaborar e submeter ao/à Pró-Reitor/a manual contendo as normas e rotinas das atividades da unidade; II - manter atualizadas as informações sobre a unidade tais como atribuições, procedimentos dos serviços, documentos, formulários padronizados e orientações disponibilizados na página da PROPG; e III - prestar informações ao público interno e externo, na área de sua atuação. Art. 20. Os casos omissos serão resolvidos pelo/a Reitor/a, observados os aspectos legais e normativos pertinentes. Art. 21. Fica revogada a Portaria Normativa nº 6, de 12 de junho de 2024. Art. 22. Esta Portaria Normativa entra em vigor em 1º de dezembro de 2024. Prof. ALFREDO MACEDO GOMES Reitor B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 8 ANEXO QUADRO DOS CARGOS DE DIREÇÃO E FUNÇÕES GRATIFICADA DA PRÓ-REITORIA DE PÓS-GRADUAÇÃO NOMENCLATURA ATUAL CÓDIGO NOMENCLATURA NOVA CÓDIGO Pró-Reitor de Pós-Graduação CD-02 Pró-Reitor de Pós-Graduação CD-02 Coordenador Administrativo e FG-01 Coordenador Administrativo e FG-01 Financeiro, da Pró-Reitoria de Financeiro, da Pró-Reitoria de Pós-Graduação Pós-Graduação Gerente Financeiro, da Coordenação FG-02 Gerente de Convênios e FG-02 Administrativa e Financeira, da Contratos, da Pró-Reitoria de Pró-Reitoria de Pós-graduação Pós-Graduação Diretor de Pós-Graduação Stricto CD-04 Diretor de Pós-Graduação Stricto CD-04 Sensu, da Pró-Reitoria de Sensu, da Pró-Reitoria de Pós-graduação Pós-graduação Coordenador Geral de Programas de FG-01 Coordenador Acadêmico, da FG-01 Pós-graduação Stricto Sensu, da Diretoria de Pós-Graduação Diretoria de Pós-Graduação Stricto Stricto Sensu, da Pró-Reitoria de Sensu, da Pró-Reitoria de Pós-graduação Pós-graduação Coordenador de Programas FG-01 Coordenador de Programas FG-01 Institucionais e de Bolsas, da Institucionais e de Bolsas, da Diretoria de Pós-Graduação Stricto Diretoria de Pós-Graduação Sensu, da Pró-Reitoria de Stricto Sensu, da Pró-Reitoria de Pós-graduação Pós-graduação Coordenador de Avaliação de FG-01 Coordenador de Avaliação e FG-01 Programas de Pós-Graduação Stricto Planejamento, da Diretoria de Sensu, da Diretoria de Pós-Graduação Stricto Sensu, da Pós-Graduação Stricto Sensu, da Pró-Reitoria de Pós-Graduação Pró-Reitoria de Pós-Graduação Chefe da Divisão de Planejamento e FG-03 Chefe da Divisão de FG-03 Ações Estratégicas, da Coordenação Planejamento Estratégico, da de Avaliação de Programas de Coordenação de Avaliação e Pós-Graduação Stricto Sensu, da Planejamento, da Diretoria de Diretoria de Pós-graduação Stricto Pós-graduação Stricto Sensu, da Sensu, da Pró-Reitoria de Pró-Reitoria de Pós-graduação Pós-graduação Diretor de Pós-Graduação Lato CD-04 Diretor de Pós-Graduação Lato CD-04 Sensu, da Pró-Reitoria de Sensu, da Pró-Reitoria de Pós-graduação Pós-graduação Coordenador Geral dos Programas de FG-01 Coordenador Geral de Programas FG-01 Residências, da Diretoria de de Residências em Saúde, da B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 9 Pós-graduação Lato Sensu, da Diretoria de Pós-graduação Lato Pró-Reitoria de Pós-Graduação Sensu, da Pró-Reitoria de Pós-Graduação Coordenador Geral de Cursos de FG-01 Coordenador Geral de Cursos de FG-01 Especialização, da Diretoria de Especialização, da Diretoria de Pós-Graduação Lato Sensu, da Pós-Graduação Lato Sensu, da Pró-Reitoria de Pós-Graduação Pró-Reitoria de Pós-Graduação B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 10 PORTARIA N.º 4344, DE 31 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL POR CAPACITAÇÃO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, e considerando o disposto no processo n.º 23076.088330/2024-84, RESOLVE: Conceder progressão funcional por capacitação pela conclusão do(s) curso(s) de CAPACITAÇÃO, totalizando 120 horas-aula, a ISABEL FERREIRA JANUARIO QUEIROZ DA SILVA, Matrícula SIAPE n.º 3255383, no cargo de ASSISTENTE EM ADMINISTRACAO, da Classe D, do nível de capacitação 2 para o nível de capacitação 3, com efeitos a partir de 25/10/2024. BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4345, DE 31 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL POR CAPACITAÇÃO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, e considerando o disposto no processo n.º 23076.088790/2024-80, RESOLVE: Conceder progressão funcional por capacitação pela conclusão do(s) curso(s) de CAPACITAÇÃO, totalizando 120 horas-aula, a LENILDA BENTO DA SILVA SANTOS, Matrícula SIAPE n.º 1131717, no cargo de AUXILIAR EM ADMINISTRACAO, da Classe C, do nível de capacitação 3 para o nível de capacitação 4, com efeitos a partir de 24/10/2024. BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4346, DE 31 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL POR CAPACITAÇÃO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, e considerando o disposto no processo n.º 23076.080355/2024-69, RESOLVE: Conceder progressão funcional por capacitação pela conclusão do(s) curso(s) de CAPACITAÇÃO, totalizando 124 horas-aula, a MARIA BETANIA MARTINS DA SILVA, Matrícula SIAPE n.º 1628352, no cargo de TECNICO DE TECNOLOGIA DA INFORMACAO, da Classe D, do nível de capacitação 2 para o nível de capacitação 3, com efeitos a partir de 30/09/2024. BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 11 PORTARIA N.º 4347, DE 31 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL POR CAPACITAÇÃO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, e considerando o disposto no processo n.º 23076.089731/2024-87, RESOLVE: Conceder progressão funcional por capacitação pela conclusão do(s) curso(s) de CAPACITAÇÃO, totalizando 184 horas-aula, a TALITA CAMPOS OLIVEIRA, Matrícula SIAPE n.º 1159305, no cargo de BIOLOGO, da Classe E, do nível de capacitação 3 para o nível de capacitação 4, com efeitos a partir de 29/10/2024. BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4348, DE 31 DE OUTUBRO DE 2024. INCENTIVO À QUALIFICAÇÃO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, e considerando o disposto no processo n.º 23076.088792/2024-26, RESOLVE: Conceder incentivo à qualificação pela conclusão do curso de ESPECIALIZAÇÃO a LUIZ EDUARDO BARROS DE PINHO, Matrícula SIAPE n.º 1960344, no cargo de ASSISTENTE EM ADMINISTRACAO, da Classe D, do nível de capacitação 4, padrão 09, no percentual de 30% com correlação DIRETA, com efeitos a partir de 24/10/2024. BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4349, DE 31 DE OUTUBRO DE 2024. INCENTIVO À QUALIFICAÇÃO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, e considerando o disposto no processo n.º 23076.016631/2023-34, RESOLVE: Conceder incentivo à qualificação pela conclusão do curso de ESPECIALIZAÇÃO a PAULA CAVALCANTI CASTRO, Matrícula SIAPE n.º 1303827, no cargo de ASSISTENTE SOCIAL, da Classe E, do nível de capacitação 2, padrão 02, no percentual de 30% com correlação DIRETA, com efeitos a partir de 19/09/2024. BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 12 PORTARIA N.º 4369, DE 04 DE NOVEMBRO DE 2024. TORNAR SEM EFEITO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Tornar sem efeito a Portaria de Pessoal n° 4168, de 28/09/2023, referente à LICENÇA CAPACITAÇÃO de Alessandra Ramos Castanha, Matrícula SIAPE n.º 1768849. Processo n.º 23076. 077914/2023-19 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4370, DE 04 DE NOVEMBRO DE 2024. RETIFICAÇÃO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e considerando o disposto no processo n.º 23076. 053169/2019-01, RESOLVE: Retificar a Portaria de Pessoal n.º 2999/2020, de 09/09/2020, referente à concessão de LICENÇA PARA CAPACITAÇÃO de NEY DE BRITO DANTAS, Matrícula SIAPE n.º 1351969, nos seguintes termos: I - ONDE SE LÊ: " ... 20/02/2020 à 19/05/2020... " II - LEIA-SE: " ... 20/02/2020 à 14/04/2020... " III - Ficando ratificados os demais BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 13 PORTARIA N.º 4371, DE 04 DE NOVEMBRO DE 2024. RETIFICAÇÃO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, e considerando o disposto no processo n.º 23076. 010633/2024-84, RESOLVE: Retificar a Portaria de Pessoal n.º 1533/2024, de 03/04/2024, referente à concessão de LICENÇA PARA CAPACITAÇÃO de Cecília Ferreira de Melo Calado, Matrícula SIAPE n.º 1939811, nos seguintes termos: I - ONDE SE LÊ: " ... 01/04/2024 a 30/04/2024... " II - LEIA-SE: " ... 01/04/2024 a 25/04/2024... " III - Ficando ratificados os demais BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 14 PORTARIA N.º 3522, DE 11 DE SETEMBRO DE 2024.(*) ADICIONAL DE INSALUBRIDADE A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Conceder Adicional de Insalubridade em grau de exposição MÉDIO, a partir de 12/06/2024, a PAULO RENATO DA CUNHA SILVA, Matrícula SIAPE n.º 1890656, no cargo de AUXILIAR DE ENFERMAGEM, em exercício na UORG 000746 - HC - UNIDADE DE REGULACAO ASSISTENCIAL, conforme o laudo de n.º 26242-000.096/2024. Processo n.º 23076.042501/2024-38 *Republicada por incorreção na original, publicada no Boletim Oficial da UFPE n.º 175, de 01 de outubro de 2024. BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3522, DE 11 DE SETEMBRO DE 2024.(*) ADICIONAL DE INSALUBRIDADE A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Conceder Adicional de Insalubridade em grau de exposição MÉDIO, a partir de 12/06/2024, a PAULO RENATO DA CUNHA SILVA, Matrícula SIAPE n.º 1890656, no cargo de AUXILIAR DE ENFERMAGEM, em exercício na UORG 000746 - HC - UNIDADE DE REGULACAO ASSISTENCIAL, conforme o laudo de n.º 26242-000.096/2024. Processo n.º 23076.042501/2024-38 *Republicada por incorreção na original, publicada no Boletim Oficial da UFPE n.º 175, de 01 de outubro de 2024. BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 15 PORTARIA N.º 3771, DE 01 DE OUTUBRO DE 2024. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Conceder Adicional de Insalubridade em grau de exposição MÉDIO, a partir de 25/09/2024, a OBERDAN JOSE RIBEIRO DA CUNHA, Matrícula SIAPE n.º 1365047, no cargo de AUXILIAR DE ENFERMAGEM, em exercício na UORG 000766 - HC - ENFERMARIA 10 ANDAR - ALA SUL, conforme o laudo de n.º 26242-000.116/2024. Processo n.º 23076.055272/2024-56 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3902, DE 04 DE OUTUBRO DE 2024. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Conceder Adicional de Insalubridade em grau de exposição MÉDIO, a partir de 23/04/2024, a BARBARA CAROLINE MOTA DOS SANTOS GURGEL, Matrícula SIAPE n.º 3391082, no cargo de PROFESSOR MAGISTERIO SUPERIOR-SUBSTITUTO, em exercício na UORG 001377 - CENTRO DE ESPECIALIDADES ODONTOLOGICAS, conforme o laudo de n.º 26242-000.113/2024. Processo n.º 23076.031829/2024-92 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 16 PORTARIA N.º 3903, DE 04 DE OUTUBRO DE 2024. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Conceder Adicional de Insalubridade em grau de exposição MÉDIO, a partir de 20/03/2024, a MOACYR JESUS BARRETO DE MELO REGO, Matrícula SIAPE n.º 2066960, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, em exercício na UORG 001520 - PROGRAM POS-GRAD EM INOVACAO TERAPEUTICA, conforme o laudo de n.º 26242-000.094/2024. Processo n.º 23076.023787/2024-43 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3904, DE 04 DE OUTUBRO DE 2024. ADICIONAL DE IRRADIAÇÃO IONIZANTE A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Conceder Adicional de Irradiação Ionizante em grau de exposição MÁXIMO, a partir de 20/03/2024, a ANDRE MACIEL NETTO, Matrícula SIAPE n.º 2295707, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, em exercício na UORG 000076 - DEPARTAMENTO DE ENGENHARIA NUCLEAR - CTG, conforme o laudo de n.º 26242-000.114/2024. Processo n.º 23076.056661/2024-92 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 17 PORTARIA N.º 4033, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. CANCELAMENTO DE ADICIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Cancelar o Adicional de Raios-X, a partir de 01/10/2024, a ANA KARINA BRIZENO FERRIRA LOPES, Matrícula SIAPE n.º 2044266, em exercício na UORG UNIDADE DE DIGANÓSTICO POR IMAGEM. Processo n.º 23076.080732/2024-75 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4034, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. CANCELAMENTO DE ADICIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Cancelar o Adicional de Raios-X, a partir de 01/10/2024, a ANA PAULA FERREIRA MARQUES DE ARAUJO, Matrícula SIAPE n.º 1435003, em exercício na UORG ENDOSCOPIA DIGESTIVA - LIKA. Processo n.º 23076.080732/2024-75 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 18 PORTARIA N.º 4035, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. CANCELAMENTO DE ADICIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Cancelar o Adicional de Raios-X, a partir de 01/10/2024, a ELIZABETH ARRUDA CARNEIRO PONZI, Matrícula SIAPE n.º 1130817, em exercício na UORG DEPT. PROTESE E CIRURGIA BF. Processo n.º 23076.080732/2024-75 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4036, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. CANCELAMENTO DE ADICIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Cancelar o Adicional de Raios-X, a partir de 01/10/2024, a ELIZABETH AZEVEDO SOARES, Matrícula SIAPE n.º 1133822, em exercício na UORG DEPT. PROTESE E CIRURGIA BF. Processo n.º 23076.080732/2024-75 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 19 PORTARIA N.º 4037, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. CANCELAMENTO DE ADICIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Cancelar o Adicional de Raios-X, a partir de 01/10/2024, a HILCIA MEZZALIRA TEIXEIRA, Matrícula SIAPE n.º 2322139, em exercício na UORG DEPT. PROTESE E CIRURGIA BF. Processo n.º 23076.080732/2024-75 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4038, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. CANCELAMENTO DE ADICIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Cancelar o Adicional de Raios-X, a partir de 01/10/2024, a JOAO BAPTISTA DA SILVA NETO, Matrícula SIAPE n.º 1133037, em exercício na UORG DEPT. ENERGIA NUCLEAR. Processo n.º 23076.080732/2024-75 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 20 PORTARIA N.º 4039, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. CANCELAMENTO DE ADICIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Cancelar o Adicional de Raios-X, a partir de 01/10/2024, a MANASSES GONÇALVES DE SANTANA, Matrícula SIAPE n.º 1446892, em exercício na UORG UNIDADE DE DIGANÓSTICO POR IMAGEM. Processo n.º 23076.080732/2024-75 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4040, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. CANCELAMENTO DE ADICIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Cancelar o Adicional de Raios-X, a partir de 01/10/2024, a MARIA BETANIA DA SILVA, Matrícula SIAPE n.º 1134634, em exercício na UORG ENDOSCOPIA DIGESTIVA - LIKA. Processo n.º 23076.080732/2024-75 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 21 PORTARIA N.º 4041, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. CANCELAMENTO DE ADICIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Cancelar o Adicional de Raios-X, a partir de 01/10/2024, a MARIA SIDNEY SANTANA LOURENCO, Matrícula SIAPE n.º 1791611, em exercício na UORG ENDOSCOPIA DIGESTIVA - LIKA. Processo n.º 23076.080732/2024-75 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4042, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. CANCELAMENTO DE ADICIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Cancelar o Adicional de Raios-X, a partir de 01/10/2024, a MAURICIO RODRIGUES FERREIRA, Matrícula SIAPE n.º 1133038, em exercício na UORG DEPT. ENERGIA NUCLEAR. Processo n.º 23076.080732/2024-75 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 22 PORTARIA N.º 4043, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. CANCELAMENTO DE ADICIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Cancelar o Adicional de Raios-X, a partir de 01/10/2024, a NILCIVANIA ALVES VIEIRA, Matrícula SIAPE n.º 2545353, em exercício na UORG ENDOSCOPIA DIGESTIVA - LIKA. Processo n.º 23076.080732/2024-75 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4044, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. CANCELAMENTO DE ADICIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Cancelar o Adicional de Raios-X, a partir de 01/10/2024, a RAQUEL FRANCISCO BARBOSA, Matrícula SIAPE n.º 1864300, em exercício na UORG ENDOSCOPIA DIGESTIVA - LIKA. Processo n.º 23076.080732/2024-75 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 23 PORTARIA N.º 4045, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. CANCELAMENTO DE ADICIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Cancelar o Adicional de Raios-X, a partir de 01/10/2024, a RENATA PEDROSA GUIMARÃES, Matrícula SIAPE n.º 3377347, em exercício na UORG DEPT. PROTESE E CIRURGIA BF. Processo n.º 23076.080732/2024-75 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4046, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. CANCELAMENTO DE ADICIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Cancelar o Adicional de Raios-X, a partir de 01/10/2024, a ROBERTO RODRIGUES DOS SANTOS, Matrícula SIAPE n.º 1134268, em exercício na UORG UNIDADE DE DIGANÓSTICO POR IMAGEM. Processo n.º 23076.080732/2024-75 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 24 PORTARIA N.º 4047, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. CANCELAMENTO DE ADICIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Cancelar o Adicional de Raios-X, a partir de 01/10/2024, a SANDOVAL KEHRLE, Matrícula SIAPE n.º 1867784, em exercício na UORG UNIDADE DE RADIOLOGIA INTERVENCIONISTA. Processo n.º 23076.080732/2024-75 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4136, DE 17 DE OUTUBRO DE 2024. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Conceder Adicional de Insalubridade em grau de exposição MÉDIO, a partir de 16/09/2024, a GEIVIANNI MARIA SILVA CAVALCANTI DE ANDRADE, Matrícula SIAPE n.º 1855059, no cargo de ENFERMEIRO-AREA, em exercício na UORG 000772 - HC - SERVICO DE ESTABILIZACAO, conforme o laudo de n.º 26242-000.119/2024. Processo n.º 23076.075429/2024-84 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 25 PORTARIA N.º 4137, DE 17 DE OUTUBRO DE 2024. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Conceder Adicional de Insalubridade em grau de exposição MÉDIO, a partir de 10/09/2024, a VITERBINA RIBEIRO DE ARAUJO, Matrícula SIAPE n.º 1298881, no cargo de ENFERMEIRO-AREA, em exercício na UORG 000843 - HC - SERVICO DE PNEUMOLOGIA(AMBULATORIO), conforme o laudo de n.º 26242-000.125/2024. Processo n.º 23076.073150/2024-22 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4138, DE 17 DE OUTUBRO DE 2024. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Conceder Adicional de Insalubridade em grau de exposição MÉDIO, a partir de 12/08/2024, a MARCOS GABRIEL FIGUEIREDO MENDES, Matrícula SIAPE n.º 1959810, no cargo de TECNICO DE LABORATORIO AREA, em exercício na UORG 000093 - DEPARTAMENTO DE BOTANICA - CB, conforme o laudo de n.º 26242-000.124/2024. Processo n.º 23076.061212/2024-17 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 26 PORTARIA N.º 4139, DE 17 DE OUTUBRO DE 2024. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Conceder Adicional de Insalubridade em grau de exposição MÉDIO, a partir de 06/08/2024, a JULIANA CAVALCANTI CORREIA DE ANDRADE, Matrícula SIAPE n.º 1675235, no cargo de BIOLOGO, em exercício na UORG 000098 - DEPARTAMENTO DE ZOOLOGIA - CB, conforme o laudo de n.º 26242-000.121/2024. Processo n.º 23076.058592/2024-44 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4140, DE 17 DE OUTUBRO DE 2024. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Conceder Adicional de Insalubridade em grau de exposição MÉDIO, a partir de 02/08/2024, a LUIS FELIPE DE ESPINDOLA CASTRO, Matrícula SIAPE n.º 1094213, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, em exercício na UORG 000110 - DPTO PROTESE CIRURGIA BUCO-FACIAL - CCS, conforme o laudo de n.º 26242-000.120/2024. Processo n.º 23076.057587/2024-19 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 27 PORTARIA N.º 4160, DE 18 DE OUTUBRO DE 2024. ADICIONAL DE IRRADIAÇÃO IONIZANTE A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Conceder Adicional de Irradiação Ionizante em grau de exposição MÁXIMO, a partir de 02/08/2024, a LUCIANO RODOLFO FERREIRA DE LUCENA, Matrícula SIAPE n.º 2407024, no cargo de BIÓLOGO, em exercício na UORG 000076 - DEPARTAMENTO DE ENGENHARIA NUCLEAR - CTG, conforme o laudo de n.º 26242-000.115/2024. Processo n.º 23076.057068/2024-64 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4161, DE 18 DE OUTUBRO DE 2024. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Conceder Adicional de Insalubridade em grau de exposição MÉDIO, a partir de 06/09/2024, a MARCILON FELIX DE ARAUJO, Matrícula SIAPE n.º 1864795, no cargo de AUXILIAR DE ENFERMAGEM, em exercício na UORG 000855 - HC - SERVICO DE AGENCIA TRANSFUSIONAL, conforme o laudo de n.º 26242-000.117/2024. Processo n.º 23076.072160/2024-77 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 28 PORTARIA N.º 4162, DE 18 DE OUTUBRO DE 2024. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Conceder Adicional de Insalubridade em grau de exposição MÉDIO, a partir de 18/07/2024, a MARCCUS VINICIUS DA SILVA ALVES, Matrícula SIAPE n.º 1210660, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, em exercício na UORG 000093 - DEPARTAMENTO DE BOTANICA - CB, conforme o laudo de n.º 26242-000.122/2024. Processo n.º 23076.051430/2024-97 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4208, DE 22 DE OUTUBRO DE 2024. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Conceder Adicional de Insalubridade em grau de exposição MÉDIO, a partir de 20/08/2023, a TEREZA REBECCA DE MELO E LIMA, Matrícula SIAPE n.º 3184351, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, em exercício na UORG 000985 - COORD AREA ACAD MATERNO-INFANTIL - CCM, conforme o laudo de n.º 26242-000.055/2024. Processo n.º 23076.081086/2023-26 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 29 PORTARIA N.º 4209, DE 22 DE OUTUBRO DE 2024. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Conceder Adicional de Insalubridade em grau de exposição MÉDIO, a partir de 16/06/2023, a IRIS CAMPOS LUCAS, Matrícula SIAPE n.º 1564312, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, em exercício na UORG 000955 - DIRETORIA DO CENTRO DE CIENCIAS MEDICAS, conforme o laudo de n.º 26242-000.118/2024. Processo n.º 23076.008123/2021-60 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4354, DE 31 DE OUTUBRO DE 2024. ADICIONAL DE PERICULOSIDADE A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Conceder Adicional de Periculosidade, a partir de 18/07/2023, a CARLOS ALBERTO FERREIRA DA SILVA, Matrícula SIAPE n.º 1134660, no cargo de ELETRICISTA, em exercício na UORG 000077 - DEPARTAMENTO DE ENGENHARIA QUIMICA - CTG, conforme o laudo de n.º 26242-000.023/2024. Processo n.º 23076.068680/2023-47 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 30 PORTARIA N.º 4355, DE 31 DE OUTUBRO DE 2024. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Conceder Adicional de Insalubridade em grau de exposição MÉDIO, a partir de 24/09/2024, a ELISANGELA MELQUIADES SILVA, Matrícula SIAPE n.º 2058619, no cargo de AUXILIAR DE ENFERMAGEM, em exercício na UORG 000774 - HC - HOSPITAL DIA, conforme o laudo de n.º 26242-000.126/2024. Processo n.º 23076.078465/2024-77 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4356, DE 31 DE OUTUBRO DE 2024. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Conceder Adicional de Insalubridade em grau de exposição MÉDIO, a partir de 13/09/2024, a AVANIZE MARIA GOMES, Matrícula SIAPE n.º 1134602, no cargo de AUXILIAR DE ENFERMAGEM, em exercício na UORG 000796 - HC - SERVICO DE ORTOPEDIA (AMBULATORIO), conforme o laudo de n.º 26242-000.123/2024. Processo n.º 23076.074926/2024-85 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 31 PORTARIA N.º 4357, DE 31 DE OUTUBRO DE 2024. ADICIONAL DE INSALUBRIDADE A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Conceder Adicional de Insalubridade em grau de exposição MÉDIO, a partir de 20/09/2024, a MARIA CONCEICAO DE AQUINO, Matrícula SIAPE n.º 1423551, no cargo de AUXILIAR DE ENFERMAGEM, em exercício na UORG 000856 - HC - SERVICO DE DIAGNOSTICO POR ESPECIAL, conforme o laudo de n.º 26242-000.127/2024. Processo n.º 23076.077247/2024-80 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 32 PORTARIA N.º 3776, DE 02 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a MARCIA IVO BRAZ, Matrícula SIAPE n.º 1049495, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 07/08/2024 e financeiros a partir de 07/08/2024. Processo n.º 23076.063309/2024-46 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3777, DE 02 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a DIEGO GOUVEIA MOREIRA, Matrícula SIAPE n.º 2243482, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 04/08/2024 e financeiros a partir de 04/08/2024. Processo n.º 23076.057703/2024-88 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3778, DE 02 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a MARCUS BESSA DE MENEZES, Matrícula SIAPE n.º 1582010, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 06/07/2024 e financeiros a partir de 06/07/2024. Processo n.º 23076.056039/2024-08 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 33 PORTARIA N.º 3779, DE 02 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a NATHALIA BEZERRA DE LIMA, Matrícula SIAPE n.º 3100969, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 1, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 07/03/2024 e financeiros a partir de 07/03/2024. Processo n.º 23076.020803/2024-04 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3780, DE 02 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a ARLENE KOGLIN, Matrícula SIAPE n.º 1392400, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 1, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 01/05/2024 e financeiros a partir de 01/05/2024. Processo n.º 23076.045579/2024-61 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3781, DE 02 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a ROSIANE MARIA SOARES DA SILVA XYPAS, Matrícula SIAPE n.º 1877060, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 02/04/2024 e financeiros a partir de 02/04/2024. Processo n.º 23076.054708/2024-55 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 34 PORTARIA N.º 3782, DE 02 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a CAMILA BRITO DE VASCONCELOS, Matrícula SIAPE n.º 1263617, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 1, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 11/02/2024 e financeiros a partir de 11/02/2024. Processo n.º 23076.026248/2024-41 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3783, DE 02 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a FILIPE DA SILVA LIMA, Matrícula SIAPE n.º 2378298, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 20/03/2024 e financeiros a partir de 20/03/2024. Processo n.º 23076.028664/2024-90 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3784, DE 02 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a ROSALIE BARRETO BELIAN, Matrícula SIAPE n.º 1296150, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 02/05/2022 e financeiros a partir de 02/05/2022. Processo n.º 23076.044290/2024-41 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 35 PORTARIA N.º 3785, DE 02 DE OUTUBRO DE 2024. PROMOÇÃO POR AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder promoção a CALITEIA SANTANA DE SOUSA, Matrícula SIAPE n.º 1665778, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 1, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 01/08/2024 e financeiros a partir de 01/08/2024. Processo n.º 23076.056940/2024-28 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3797, DE 02 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a ROSIMERI FRANCK PICHLER, Matrícula SIAPE n.º 3101261, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 1, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 13/03/2024 e financeiros a partir de 13/03/2024. Processo n.º 23076.033240/2024-19 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3798, DE 02 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a JULIANA ANDRADE LEITÃO, Matrícula SIAPE n.º 2363147, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 17/02/2024 e financeiros a partir de 17/02/2024. Processo n.º 23076.018061/2024-27 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 36 PORTARIA N.º 3799, DE 02 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a DILMA TAVARES LUCIANO, Matrícula SIAPE n.º 2226528, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 18/04/2018 e financeiros a partir de 22/08/2019. Processo n.º 23076.066202/2024-20 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3800, DE 02 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a DILMA TAVARES LUCIANO, Matrícula SIAPE n.º 2226528, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 18/04/2020 e financeiros a partir de 18/04/2020. Processo n.º 23076.066202/2024-20 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3801, DE 02 DE OUTUBRO DE 2024 RETRIBUIÇÃO POR TITULAÇÃO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder retribuição por titulação a RAFAELA DE MEDEIROS ALVES KOROSSY, Matrícula SIAPE n.º 2142798, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, Nível 1, Classe B, denominada AUXILIAR, pela conclusão do curso de MESTRADO, com efeitos funcionais a partir de 27/02/2024 e financeiros a partir de 27/02/2024. Processo n.º 23076.068680/2024-44 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 37 PORTARIA N.º 3821, DE 03 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a THAIS ELIAS ALMEIDA, Matrícula SIAPE n.º 1143049, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 24/08/2023 e financeiros a partir de 24/08/2023. Processo n.º 23076.056418/2024-57 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3822, DE 03 DE OUTUBRO DE 2024. PROMOÇÃO POR AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder promoção a CRISTIANE SOUZA DE MENEZES, Matrícula SIAPE n.º 1742948, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 1, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 19/12/2023 e financeiros a partir de 19/12/2023. Processo n.º 23076.045926/2024-04 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3823, DE 03 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a MARIA BETANIA E SILVA, Matrícula SIAPE n.º 3496112, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 28/07/2024 e financeiros a partir de 28/07/2024. Processo n.º 23076.054490/2024-24 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 38 PORTARIA N.º 3824, DE 03 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a YURI JIVAGO AMORIM CARIBE, Matrícula SIAPE n.º 2247579, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 02/09/2024 e financeiros a partir de 02/09/2024. Processo n.º 23076.069277/2024-27 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3825, DE 03 DE OUTUBRO DE 2024. PROMOÇÃO POR AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder promoção a LUCIANO ROGERIO DE LEMOS MEIRA, Matrícula SIAPE n.º 1134008, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 1, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 12/01/2009 e financeiros a partir de 05/07/2019. Processo n.º 23076.047127/2024-72 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3826, DE 03 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a ROGERIO LUIZ COVALESKI, Matrícula SIAPE n.º 1805696, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 10/09/2024 e financeiros a partir de 10/09/2024. Processo n.º 23076.074897/2024-92 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 39 PORTARIA N.º 3905, DE 04 DE OUTUBRO DE 2024. PROMOÇÃO ACELERADA A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder promoção a MARCO ANTONIO LIMA DO BONFIM, Matrícula SIAPE n.º 1145928, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 1, Classe A, denominada ADJUNTO-A para o Nível 1, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 14/07/2024 e financeiros a partir de 14/07/2024. Processo n.º 23076.069965/2024-75 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3906, DE 04 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a CELIO ANDRADE DE SANTANA JUNIOR, Matrícula SIAPE n.º 1832708, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 27/08/2024 e financeiros a partir de 27/08/2024. Processo n.º 23076.067758/2024-09 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3907, DE 04 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a HENRIQUE CESAR MUZZIO DE PAIVA BARROSO, Matrícula SIAPE n.º 1863576, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 09/08/2024 e financeiros a partir de 09/08/2024. Processo n.º 23076.047234/2024-93 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 40 PORTARIA N.º 3908, DE 04 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a TACIANA DE BARROS JERONIMO, Matrícula SIAPE n.º 2888238, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 04/08/2021 e financeiros a partir de 04/08/2021. Processo n.º 23076.060753/2024-91 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3909, DE 04 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a TACIANA DE BARROS JERONIMO, Matrícula SIAPE n.º 2888238, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 04/08/2023 e financeiros a partir de 04/08/2023. Processo n.º 23076.060753/2024-91 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3910, DE 04 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a EVA CAROLINA DA CUNHA, Matrícula SIAPE n.º 2565930, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 13/02/2021 e financeiros a partir de 13/02/2021. Processo n.º 23076.041232/2024-60 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 41 PORTARIA N.º 3911, DE 04 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a EVA CAROLINA DA CUNHA, Matrícula SIAPE n.º 2565930, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 13/02/2023 e financeiros a partir de 13/02/2023. Processo n.º 23076.041232/2024-60 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3912, DE 04 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a JORDLLY REYDSON DE BARROS SILVA, Matrícula SIAPE n.º 1031248, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 1, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 30/03/2024 e financeiros a partir de 30/03/2024. Processo n.º 23076.032282/2024-83 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3913, DE 04 DE OUTUBRO DE 2024. PROMOÇÃO POR AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder promoção a DANIELA TAVARES GONTIJO, Matrícula SIAPE n.º 1620756, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 1, Classe E, denominada TITULAR, com efeitos funcionais a partir de 11/04/2024 e financeiros a partir de 11/04/2024. Processo n.º 23076.029425/2024-10 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 42 PORTARIA N.º 3914, DE 04 DE OUTUBRO DE 2024. PROMOÇÃO POR AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder promoção a ANA AUGUSTA DE ANDRADE CORDEIRO, Matrícula SIAPE n.º 1493038, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 1, Classe E, denominada TITULAR, com efeitos funcionais a partir de 08/04/2021 e financeiros a partir de 08/04/2021. Processo n.º 23076.037046/2023-80 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3915, DE 04 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a ANA CLAUDIA DE CARVALHO VIEIRA, Matrícula SIAPE n.º 4460220, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 23/10/2022 e financeiros a partir de 23/10/2022. Processo n.º 23076.059554/2024-66 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3994, DE 09 DE OUTUBRO DE 2024 RETRIBUIÇÃO POR TITULAÇÃO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder retribuição por titulação a MILTON IGNACIO CARVALHO TUBE, Matrícula SIAPE n.º 3112882, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, Nível 1, Classe A, denominada ADJUNTO-A, pela conclusão do curso de DOUTORADO, com efeitos funcionais a partir de 18/07/2022 e financeiros a partir de 18/07/2022. Processo n.º 23076.051601/2024-39 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 43 PORTARIA N.º 3995, DE 09 DE OUTUBRO DE 2024. PROMOÇÃO POR AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder promoção a ANNA KARLA DE OLIVEIRA TITO BORBA, Matrícula SIAPE n.º 2696848, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 1, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 02/07/2024 e financeiros a partir de 02/07/2024. Processo n.º 23076.047933/2024-38 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3997, DE 09 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a MARIANA PINHEIRO FERNANDES, Matrícula SIAPE n.º 1805683, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 05/08/2022 e financeiros a partir de 05/08/2022. Processo n.º 23076.071747/2024-73 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 3998, DE 09 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a MARIANA PINHEIRO FERNANDES, Matrícula SIAPE n.º 1805683, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 05/08/2024 e financeiros a partir de 05/08/2024. Processo n.º 23076.071747/2024-73 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 44 PORTARIA N.º 3999, DE 09 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a OSMAN JUCA REGO LIMA NETTO, Matrícula SIAPE n.º 1171279, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 01/08/2017 e financeiros a partir de 25/07/2019. Processo n.º 23076.053884/2024-90 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4000, DE 09 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a SHIRLEY DE SOUSA PEREIRA, Matrícula SIAPE n.º 1298209, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 11/08/2024 e financeiros a partir de 11/08/2024. Processo n.º 23076.052762/2024-23 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4001, DE 09 DE OUTUBRO DE 2024. PROMOÇÃO POR AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder promoção a LEANDRO DE ARAUJO PERNAMBUCO, Matrícula SIAPE n.º 1803504, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 1, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 11/08/2023 e financeiros a partir de 11/08/2023. Processo n.º 23076.032333/2024-64 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 45 PORTARIA N.º 4002, DE 09 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a PAUL HUGO WEBERBAUER, Matrícula SIAPE n.º 1900405, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 29/11/2023 e financeiros a partir de 29/11/2023. Processo n.º 23076.126290/2023-69 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4003, DE 09 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a NIEDJE SIQUEIRA DE LIMA, Matrícula SIAPE n.º 0275525, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 10/09/2020 e financeiros a partir de 10/09/2020. Processo n.º 23076.052161/2024-51 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4004, DE 09 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a NIEDJE SIQUEIRA DE LIMA, Matrícula SIAPE n.º 0275525, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 10/09/2022 e financeiros a partir de 10/09/2022. Processo n.º 23076.052161/2024-51 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 46 PORTARIA N.º 4005, DE 09 DE OUTUBRO DE 2024. PROMOÇÃO POR AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder promoção a EDILENE MARIA DA SILVA, Matrícula SIAPE n.º 2465182, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 1, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 29/07/2024 e financeiros a partir de 29/07/2024. Processo n.º 23076.061004/2024-07 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4006, DE 09 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a ANA ELISA TOSCANO MENESES DA SILVA CASTRO, Matrícula SIAPE n.º 1801845, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 22/07/2024 e financeiros a partir de 22/07/2024. Processo n.º 23076.064591/2024-61 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4007, DE 09 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a LUIZ ALCINO MONTEIRO GUEIROS, Matrícula SIAPE n.º 2455989, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 1, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 2, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 21/11/2021 e financeiros a partir de 21/11/2021. Processo n.º 23076.065286/2024-17 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 47 PORTARIA N.º 4008, DE 09 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a LUIZ ALCINO MONTEIRO GUEIROS, Matrícula SIAPE n.º 2455989, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 21/11/2023 e financeiros a partir de 21/11/2023. Processo n.º 23076.065286/2024-17 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4010, DE 09 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a GERALDO DE AGUIAR CAVALCANTI, Matrícula SIAPE n.º 2493357, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 17/02/2024 e financeiros a partir de 17/02/2024. Processo n.º 23076.067088/2024-57 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4011, DE 09 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a JOSE ALEXANDRE FERREIRA MAIA, Matrícula SIAPE n.º 1134675, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 1, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 2, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 02/08/2017 e financeiros a partir de 11/09/2019. Processo n.º 23076.073666/2024-58 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 48 PORTARIA N.º 4012, DE 09 DE SETEMBRO DE 2024. PROMOÇÃO ACELERADA A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder promoção a CYDA MARIA ALBUQUERQUE REINAUX, Matrícula SIAPE n.º 3536612, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 1, Classe A, denominada ADJUNTO-A para o Nível 1, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 26/01/2018 e financeiros a partir de 23/09/2019. Processo n.º 23076.078046/2024-41 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4013, DE 09 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a ANDRELINA MARIA PINHEIRO SANTOS, Matrícula SIAPE n.º 1774425, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 06/04/2024 e financeiros a partir de 06/04/2024. Processo n.º 23076.031062/2024-43 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4021, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a ROBERTO LIMA BARCELLOS, Matrícula SIAPE n.º 1728428, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 19/08/2023 e financeiros a partir de 19/08/2023. Processo n.º 23076.044354/2024-59 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 49 PORTARIA N.º 4022, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a JOSE RICARDO COSTA DE MENDONCA, Matrícula SIAPE n.º 1202647, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 01/01/2019 e financeiros a partir de 25/07/2019. Processo n.º 23076.053602/2024-41 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4023, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a JOSE RICARDO COSTA DE MENDONCA, Matrícula SIAPE n.º 1202647, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 01/01/2021 e financeiros a partir de 01/01/2021. Processo n.º 23076.053602/2024-41 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4024, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024 RETRIBUIÇÃO POR TITULAÇÃO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder retribuição por titulação a ANA PAULA CAMPOS LIMA, Matrícula SIAPE n.º 1657925, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO, pela conclusão do curso de DOUTORADO, com efeitos funcionais a partir de 02/08/2024 e financeiros a partir de 02/08/2024. Processo n.º 23076.057646/2024-75 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 50 PORTARIA N.º 4025, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. PROMOÇÃO POR AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder promoção a GUILHERME BARBOSA LOPES JUNIOR, Matrícula SIAPE n.º 1052048, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 1, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 05/08/2024 e financeiros a partir de 05/08/2024. Processo n.º 23076.058645/2024-68 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4026, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a SAULO OLIVEIRA DORNELLAS LUIZ, Matrícula SIAPE n.º 1716108, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 11/08/2024 e financeiros a partir de 11/08/2024. Processo n.º 23076.060971/2024-25 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4027, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. PROMOÇÃO POR AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder promoção a LUIZ CARLOS MARQUES DOS ANJOS, Matrícula SIAPE n.º 1666902, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 1, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 12/08/2024 e financeiros a partir de 12/08/2024. Processo n.º 23076.061388/2024-18 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 51 PORTARIA N.º 4028, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a WELLINGTON PINHEIRO DOS SANTOS, Matrícula SIAPE n.º 1807632, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 19/08/2024 e financeiros a partir de 19/08/2024. Processo n.º 23076.061536/2024-96 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4029, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a ANDREA DINIZ FITTIPALDI, Matrícula SIAPE n.º 3125650, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 1, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 27/05/2024 e financeiros a partir de 27/05/2024. Processo n.º 23076.063260/2024-11 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4030, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a JORGE ANTONIO PALMA CARRASCO, Matrícula SIAPE n.º 2363669, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 17/02/2024 e financeiros a partir de 17/02/2024. Processo n.º 23076.065714/2024-04 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 52 PORTARIA N.º 4049, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a FABIANA CRISTINA LIMA DA SILVA PASTICH GONCALVES, Matrícula SIAPE n.º 1038528, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 01/05/2024 e financeiros a partir de 01/05/2024. Processo n.º 23076.051447/2024-26 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4050, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a SIMONE GUIMARAES FARIAS GOMES, Matrícula SIAPE n.º 2938607, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 1, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 01/01/2021 e financeiros a partir de 01/01/2021. Processo n.º 23076.043627/2024-94 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4051, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a ERLENE ROBERTA RIBEIRO DOS SANTOS, Matrícula SIAPE n.º 2365110, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 14/05/2024 e financeiros a partir de 14/05/2024. Processo n.º 23076.037512/2024-08 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 53 PORTARIA N.º 4052, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a BRUNA DE CARVALHO FARIAS VAJGEL, Matrícula SIAPE n.º 2250539, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 01/09/2022 e financeiros a partir de 01/09/2022. Processo n.º 23076.033500/2024-80 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4053, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a LEILA BRUNET DE SA BESERRA, Matrícula SIAPE n.º 3287631, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 1, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 07/02/2024 e financeiros a partir de 07/02/2024. Processo n.º 23076.068696/2024-97 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4054, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a LILIANE DE ALLAN FONSECA, Matrícula SIAPE n.º 2212817, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 30/05/2024 e financeiros a partir de 30/05/2024. Processo n.º 23076.077561/2024-41 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 54 PORTARIA N.º 4055, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a LIGIA RABAY MANGUEIRA ARAUJO, Matrícula SIAPE n.º 1930177, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 1, Classe A, denominada ADJUNTO-A para o Nível 2, Classe A, denominada ADJUNTO-A, com efeitos funcionais a partir de 20/09/2024 e financeiros a partir de 20/09/2024. Processo n.º 23076.077377/2024-62 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4056, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a LEIDJANE MARIA MACIEL DE OLIVEIRA, Matrícula SIAPE n.º 2193972, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 24/02/2024 e financeiros a partir de 24/02/2024. Processo n.º 23076.076193/2024-20 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4057, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a MAISA MENDONCA SILVA, Matrícula SIAPE n.º 1809373, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 27/08/2024 e financeiros a partir de 27/08/2024. Processo n.º 23076.069227/2024-19 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 55 PORTARIA N.º 4058, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a MARCOS ANTONIO MARTINS DE ALMEIDA, Matrícula SIAPE n.º 1131221, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 31/08/2024 e financeiros a partir de 31/08/2024. Processo n.º 23076.068941/2024-78 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4059, DE 10 DE OUTUBRO DE 2024 RETRIBUIÇÃO POR TITULAÇÃO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder retribuição por titulação a EMANUEL SOUTO DA MOTA SILVEIRA, Matrícula SIAPE n.º 1324012, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO, pela conclusão do curso de DOUTORADO, com efeitos funcionais a partir de 01/10/2024 e financeiros a partir de 01/10/2024. Processo n.º 23076.080860/2024-14 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4077, DE 11 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a JEYDSON LOPES DA SILVA, Matrícula SIAPE n.º 1061963, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 1, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 27/08/2024 e financeiros a partir de 27/08/2024. Processo n.º 23076.067226/2024-17 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 56 PORTARIA N.º 4078, DE 11 DE OUTUBRO DE 2024. PROMOÇÃO POR AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder promoção a MARIA HELENA CAVALCANTI DA SILVA BELCHIOR, Matrícula SIAPE n.º 2777121, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 1, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 22/08/2024 e financeiros a partir de 22/08/2024. Processo n.º 23076.066215/2024-57 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4079, DE 11 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a EDSON FRANCISCO DE ANDRADE, Matrícula SIAPE n.º 2517180, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 26/08/2024 e financeiros a partir de 26/08/2024. Processo n.º 23076.063697/2024-46 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4080, DE 11 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a ANDRE FELIPPE VIEIRA DA CUNHA, Matrícula SIAPE n.º 1741981, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 01/07/2024 e financeiros a partir de 01/07/2024. Processo n.º 23076.045974/2024-66 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 57 PORTARIA N.º 4081, DE 11 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a MARCELO SABBATINI, Matrícula SIAPE n.º 1808601, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 17/08/2024 e financeiros a partir de 17/08/2024. Processo n.º 23076.027189/2024-48 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4082, DE 11 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a SILVIO ROMERO BELTRAO, Matrícula SIAPE n.º 1311202, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 30/12/2022 e financeiros a partir de 30/12/2022. Processo n.º 23076.125304/2023-16 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4083, DE 11 DE OUTUBRO DE 2024. PROMOÇÃO POR AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder promoção a MARTA MARIA MENEZES BEZERRA DUARTE, Matrícula SIAPE n.º 3134197, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 1, Classe E, denominada TITULAR, com efeitos funcionais a partir de 02/11/2023 e financeiros a partir de 02/11/2023. Processo n.º 23076.105470/2023-94 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 58 PORTARIA N.º 4084, DE 11 DE OUTUBRO DE 2024. PROMOÇÃO POR AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder promoção a MARIA ELIZABETH VARJAL MEDICIS PINTO, Matrícula SIAPE n.º 1171203, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 1, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 25/07/2022 e financeiros a partir de 28/03/2023. Processo n.º 23076.028416/2023-96 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4141, DE 17 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a GIOVANA BORGES MESQUITA, Matrícula SIAPE n.º 2447602, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 1, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 17/02/2022 e financeiros a partir de 17/02/2022. Processo n.º 23076.068993/2024-32 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4142, DE 17 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a GIOVANA BORGES MESQUITA, Matrícula SIAPE n.º 2447602, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 17/02/2024 e financeiros a partir de 17/02/2024. Processo n.º 23076.068993/2024-32 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 59 PORTARIA N.º 4143, DE 17 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a GUSTAVO PINA GODOY, Matrícula SIAPE n.º 2284980, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 23/12/2023 e financeiros a partir de 23/12/2023. Processo n.º 23076.043384/2024-59 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4144, DE 17 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a FABIO CAPARICA DE LUNA, Matrícula SIAPE n.º 2155032, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 1, Classe B, denominada ASSISTENTE para o Nível 2, Classe B, denominada ASSISTENTE, com efeitos funcionais a partir de 01/06/2021 e financeiros a partir de 01/06/2021. Processo n.º 23076.041504/2024-88 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4145, DE 17 DE OUTUBRO DE 2024. PROMOÇÃO POR AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder promoção a FABIO CAPARICA DE LUNA, Matrícula SIAPE n.º 2155032, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe B, denominada ASSISTENTE para o Nível 1, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 01/06/2023 e financeiros a partir de 01/06/2023. Processo n.º 23076.041504/2024-88 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 60 PORTARIA N.º 4146, DE 17 DE OUTUBRO DE 2024. PROMOÇÃO POR AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder promoção a MONALIZA DE OLIVEIRA FERREIRA, Matrícula SIAPE n.º 1554974, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 1, Classe E, denominada TITULAR, com efeitos funcionais a partir de 02/04/2024 e financeiros a partir de 02/04/2024. Processo n.º 23076.034779/2024-79 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4147, DE 17 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a CAROLINE FARIAS LEAL MENDONÇA, Matrícula SIAPE n.º 1314264, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 30/05/2023 e financeiros a partir de 30/05/2023. Processo n.º 23076.033875/2024-43 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4148, DE 17 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a MISIA LINS VIEIRA REESINK, Matrícula SIAPE n.º 1178503, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 16/03/2018 e financeiros a partir de 22/11/2018. Processo n.º 23076.116219/2023-95 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 61 PORTARIA N.º 4149, DE 17 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a JANE MARIA GONCALVES LARANJEIRA, Matrícula SIAPE n.º 1836364, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 18/01/2023 e financeiros a partir de 18/01/2023. Processo n.º 23076.052251/2024-46 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4150, DE 17 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a HORACIO MARIO FITTIPALDI JUNIOR, Matrícula SIAPE n.º 1132434, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 17/07/2024 e financeiros a partir de 17/07/2024. Processo n.º 23076.051068/2024-74 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4165, DE 18 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Conceder progressão a EDMARIO MARQUES DE MENEZES JUNIOR, Matrícula SIAPE n.º 3149256, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO DO ENSINO BASICO, TECNICO E TECNOLOGICO, do Nível 1, Classe D III para o Nível 2, Classe D III, com efeitos funcionais a partir de 27/09/2024 e financeiros a partir de 27/09/2024. Processo n.º 23076.080168/2024-74 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 62 PORTARIA N.º 4166, DE 18 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a VERONICA CUNHA DE SOUTO MAIOR, Matrícula SIAPE n.º 1133978, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe B, denominada ASSISTENTE para o Nível 1, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 09/11/2002 e financeiros a partir de 19/09/2024. Processo n.º 23076.077100/2024-72 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4167, DE 18 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a WALTON PEREIRA COUTINHO, Matrícula SIAPE n.º 1112933, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 1, Classe A, denominada ADJUNTO-A para o Nível 2, Classe A, denominada ADJUNTO-A, com efeitos funcionais a partir de 02/12/2022 e financeiros a partir de 02/12/2022. Processo n.º 23076.071889/2024-22 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4168, DE 18 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a JOCILENE OTILIA DA COSTA, Matrícula SIAPE n.º 1111887, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 01/09/2024 e financeiros a partir de 01/09/2024. Processo n.º 23076.069270/2024-22 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 63 PORTARIA N.º 4169, DE 18 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a EDUARDO NOVAIS DE AZEVEDO, Matrícula SIAPE n.º 1768188, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 08/03/2022 e financeiros a partir de 08/03/2022. Processo n.º 23076.066753/2024-81 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4170, DE 18 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a EDUARDO NOVAIS DE AZEVEDO, Matrícula SIAPE n.º 1768188, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 08/03/2024 e financeiros a partir de 08/03/2024. Processo n.º 23076.066753/2024-81 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4171, DE 18 DE OUTUBRO DE 2024. PROMOÇÃO POR AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder promoção a JULIANA ANGEIRAS BATISTA DA SILVA, Matrícula SIAPE n.º 2053365, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 1, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 02/09/2024 e financeiros a partir de 02/09/2024. Processo n.º 23076.066738/2024-98 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 64 PORTARIA N.º 4172, DE 18 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a EDUARDO CESAR MAIA FERREIRA FILHO, Matrícula SIAPE n.º 1034741, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 04/08/2024 e financeiros a partir de 04/08/2024. Processo n.º 23076.062414/2024-58 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4173, DE 18 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a AMANDA MANSUR CUSTODIO NOGUEIRA, Matrícula SIAPE n.º 1030666, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 04/08/2022 e financeiros a partir de 04/08/2022. Processo n.º 23076.057811/2024-82 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4174, DE 18 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a AMANDA MANSUR CUSTODIO NOGUEIRA, Matrícula SIAPE n.º 1030666, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 04/08/2024 e financeiros a partir de 04/08/2024. Processo n.º 23076.057811/2024-82 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 65 PORTARIA N.º 4206, DE 22 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a BRUNO PEDROSA NOGUEIRA, Matrícula SIAPE n.º 2155034, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 02/09/2021 e financeiros a partir de 02/09/2021. Processo n.º 23076.055137/2024-15 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4207, DE 22 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a BRUNO PEDROSA NOGUEIRA, Matrícula SIAPE n.º 2155034, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 02/09/2023 e financeiros a partir de 02/09/2023. Processo n.º 23076.055137/2024-15 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4222, DE 24 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a JAQUELINE GALDINO ALBUQUERQUE PERRELLI, Matrícula SIAPE n.º 1657188, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 1, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 2, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 19/03/2024 e financeiros a partir de 19/03/2024. Processo n.º 23076.056739/2024-23 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 66 PORTARIA N.º 4223, DE 24 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a DEBORAH PITTA PARAISO IGLESIAS, Matrícula SIAPE n.º 1621750, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 26/12/2020 e financeiros a partir de 26/12/2020. Processo n.º 23076.047502/2024-35 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4224, DE 24 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a DEBORAH PITTA PARAISO IGLESIAS, Matrícula SIAPE n.º 1621750, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 26/12/2022 e financeiros a partir de 26/12/2022. Processo n.º 23076.047502/2024-35 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4225, DE 24 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a EDILSON LUCENA FALCAO FILHO, Matrícula SIAPE n.º 2376051, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 13/08/2024 e financeiros a partir de 13/08/2024. Processo n.º 23076.065318/2024-26 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 67 PORTARIA N.º 4226, DE 24 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a EDUARDO PADRON HERNANDEZ, Matrícula SIAPE n.º 2457389, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 06/08/2024 e financeiros a partir de 06/08/2024. Processo n.º 23076.059163/2024-50 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4227, DE 24 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a PEDRO VALADAO CARELLI, Matrícula SIAPE n.º 1801584, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 24/07/2024 e financeiros a partir de 24/07/2024. Processo n.º 23076.050988/2024-03 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4228, DE 24 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a ELIETE ZANARDI LAMARDO, Matrícula SIAPE n.º 1742675, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 01/01/2024 e financeiros a partir de 01/01/2024. Processo n.º 23076.043714/2024-73 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 68 PORTARIA N.º 4229, DE 24 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a FABIO CAVALCANTE DE ANDRADE, Matrícula SIAPE n.º 2452262, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 4, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 26/08/2023 e financeiros a partir de 26/08/2023. Processo n.º 23076.034406/2024-62 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4230, DE 24 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a CARLOS EDUARDO DA SILVA ARAUJO, Matrícula SIAPE n.º 3731764, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 1, Classe B, denominada ASSISTENTE para o Nível 2, Classe B, denominada ASSISTENTE, com efeitos funcionais a partir de 25/02/2024 e financeiros a partir de 25/02/2024. Processo n.º 23076.016921/2024-58 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4231, DE 24 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Conceder progressão a GUSTAVO JOSE SILVA DE LIRA, Matrícula SIAPE n.º 2417650, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO DO ENSINO BASICO, TECNICO E TECNOLOGICO, do Nível 2, Classe D III para o Nível 3, Classe D III, com efeitos funcionais a partir de 31/08/2024 e financeiros a partir de 31/08/2024. Processo n.º 23076.072122/2024-36 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 69 PORTARIA N.º 4252, DE 29 DE OUTUBRO DE 2024. PROMOÇÃO POR AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder promoção a FRANCISCO EDUARDO BEZERRA DE ALBUQUERQUE LIMA, Matrícula SIAPE n.º 1161521, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 1, Classe E, denominada TITULAR, com efeitos funcionais a partir de 20/10/2022 e financeiros a partir de 20/10/2022. Processo n.º 23076.062082/2024-98 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4253, DE 29 DE OUTUBRO DE 2024 RETRIBUIÇÃO POR TITULAÇÃO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder retribuição por titulação a PAULO ANDRE DA SILVA, Matrícula SIAPE n.º 2067174, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO, pela conclusão do curso de DOUTORADO, com efeitos funcionais a partir de 09/11/2018 e financeiros a partir de 09/11/2018. Processo n.º 23076.045176/2018-40 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4254, DE 29 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a FABIELE STOCKMANS DE NARDI SOTTILI, Matrícula SIAPE n.º 1726965, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 03/09/2021 e financeiros a partir de 03/09/2021. Processo n.º 23076.075050/2024-35 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 70 PORTARIA N.º 4280, DE 29 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a FABIELE STOCKMANS DE NARDI SOTTILI, Matrícula SIAPE n.º 1726965, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 03/09/2023 e financeiros a partir de 03/09/2023. Processo n.º 23076.075050/2024-35 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4281, DE 29 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a ALEXANDER BARROS LIMA, Matrícula SIAPE n.º 2038043, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 1, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 25/02/2024 e financeiros a partir de 25/02/2024. Processo n.º 23076.065850/2024-18 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4282, DE 29 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a RODRIGO VAZ GOMES BASTOS, Matrícula SIAPE n.º 1329406, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 14/03/2024 e financeiros a partir de 14/03/2024. Processo n.º 23076.061548/2024-63 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 71 PORTARIA N.º 4283, DE 29 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a GUILHERME MEDEIROS SOARES DE ANDRADE, Matrícula SIAPE n.º 1061737, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 1, Classe A, denominada ADJUNTO-A para o Nível 2, Classe A, denominada ADJUNTO-A, com efeitos funcionais a partir de 02/08/2023 e financeiros a partir de 02/08/2023. Processo n.º 23076.054312/2024-77 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4291, DE 30 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a FERNANDA DA COSTA GUIMARAES CARVALHO, Matrícula SIAPE n.º 2289076, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 19/08/2024 e financeiros a partir de 19/08/2024. Processo n.º 23076.065099/2024-22 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4292, DE 30 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a ANA ELISABETE DE GOUVEIA, Matrícula SIAPE n.º 2227099, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 01/11/2023 e financeiros a partir de 01/11/2023. Processo n.º 23076.050125/2024-24 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 72 PORTARIA N.º 4293, DE 30 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a ENIO LAPROVITERA DA MOTTA, Matrícula SIAPE n.º 1220046, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 01/01/2024 e financeiros a partir de 01/01/2024. Processo n.º 23076.070028/2024-23 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4294, DE 30 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a DIJANAH COTA MACHADO, Matrícula SIAPE n.º 3884967, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 17/02/2024 e financeiros a partir de 17/02/2024. Processo n.º 23076.079709/2024-51 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4295, DE 30 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a MARIA LUISA DE ANDRADE FREITAS, Matrícula SIAPE n.º 1231740, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 1, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 11/04/2021 e financeiros a partir de 11/04/2021. Processo n.º 23076.077547/2024-31 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 73 PORTARIA N.º 4303, DE 30 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a MARIA LUISA DE ANDRADE FREITAS, Matrícula SIAPE n.º 1231740, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nível 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 11/04/2023 e financeiros a partir de 11/04/2023. Processo n.º 23076.077547/2024-31 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4306, DE 30 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a ELTON BRUNO SOARES DE SIQUEIRA, Matrícula SIAPE n.º 3227043, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 1, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 2, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 01/01/2020 e financeiros a partir de 01/01/2020. Processo n.º 23076.075147/2024-35 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4334, DE 30 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a ELTON BRUNO SOARES DE SIQUEIRA, Matrícula SIAPE n.º 3227043, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 2, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 01/01/2022 e financeiros a partir de 01/01/2022. Processo n.º 23076.075147/2024-35 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 74 PORTARIA N.º 4334, DE 30 DE OUTUBRO DE 2024. PROGRESSÃO FUNCIONAL A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Conceder progressão a ELTON BRUNO SOARES DE SIQUEIRA, Matrícula SIAPE n.º 3227043, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nível 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nível 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 01/01/2024 e financeiros a partir de 01/01/2024. Processo n.º 23076.075147/2024-35 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4336, DE 30 DE OUTUBRO DE 2024 TORNAR SEM EFEITO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Tornar sem efeito a portaria de pessoal n.º 3404/2024, de 06/09/2024, referente à RETIFICAÇÃO da data dos efeitos financeiros de GUILAH NASLAVSKY, matrícula SIAPE n.º 2323629. Processo n.º 23076.044085/2024-47 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA N.º 4339, DE 30 DE OUTUBRO DE 2024 RETIFICAÇÃO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias, R E S O L V E: Retificar Portaria de Pessoal n.º 4463/2021, de 19/11/2021, referente à PROGRESSÃO FUNCIONAL de GUILAH NASLAVSKY, Matrícula SIAPE n.º 2323629, nos seguintes termos: I - ONDE SE LÊ: " ...com efeitos funcionais a partir de 13/08/2020 e financeiros a partir de 13/08/2020... " II - LEIA-SE: " ...com efeitos funcionais a partir de 15/05/2020 e financeiros a partir de 15/05/2020... " III - Ficando ratificados os demais. Processo n.º 23076.044085/2024-47 BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 75 PORTARIA Nº 4364 de 1 de novembro de 2024 SUBSTITUIÇÃO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE Designar MARCELLA AUXILIADORA DE MELO LUCENA, Matrícula SIAPE n° 3218211, Professor de Magistério Superior, Nível 1, Classe A, denominada Adjunto - A, em regime de trabalho de Dedicação Exclusiva, lotado(a) no(a) Departamento de Química Fundamental, do Centro de Ciências Exatas e da Natureza, para substituir FILIPE DA SILVA LIMA, Matrícula SIAPE n° 2378298, na(o) função/cargo de Coordenador do Curso de Graduação de Bacharelado em Química, do Departamento de Química Fundamental, do Centro de Ciências Exatas e da Natureza, Código FCC, nos períodos de 01/01/2024 a 07/01/2024, 13/01/2024 a 15/01/2024 e 21/03/2024 a 07/04/2024, por motivo(s) de férias do titular. (Processo n° 23076077296/2024-18) BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida PORTARIA Nº 4365 de 1 de novembro de 2024 SUBSTITUIÇÃO A PRÓ-REITORA DE GESTÃO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE Designar MARCELLA AUXILIADORA DE MELO LUCENA, Matrícula SIAPE n° 3218211, Professor de Magistério Superior, Nível 1, Classe A, denominada Adjunto - A, em regime de trabalho de Dedicação Exclusiva, lotado(a) no(a) Departamento de Química Fundamental, do Centro de Ciências Exatas e da Natureza, para substituir FILIPE DA SILVA LIMA, Matrícula SIAPE n° 2378298, na(o) função/cargo de Coordenador do Curso de Graduação de Bacharelado em Química, do Departamento de Química Fundamental, do Centro de Ciências Exatas e da Natureza, Código FCC, no período de 17/08/2024 a 28/08/2024, por motivo(s) de férias do titular. (Processo n° 23076077296/2024-18) BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA Pró-Reitora de Gestão de Pessoas e Qualidade de Vida B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 76 O(A) PRÓ-REITOR(A) DA PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições legais e estatutárias e considerando: Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990 – Dispõe sobre o regime jurídico dos servidores públicos civis da União, das autarquias e das fundações públicas federais; Portaria nº 928, de 5 de dezembro de 2022 do Ministério da Educação - Dispõe sobre os procedimentos para afastamento da sede e do País e concessão de diárias e passagens em viagens nacionais e internacionais, no interesse da Administração. Decide tornar público os afastamentos a serviço autorizados, conforme relação abaixo: PROC. SIAPE NOME INÍCIO TÉRMINO CIDADE EST. ÔNUS 23076 PAULO PINTO DE 073450/ 1133857 12/09/2024 13/09/2024 CARUARU PE COM ÔNUS OLIVEIRA 2024/70 FAUSTO JOSÉ DA LUZ 077318/ 3191878 30/09/2024 01/10/2024 CARUARU PE COM ÔNUS CARDOSO 2024-06 CAROLINA PEIXOTO 087691/ 1545972 23/10/2024 08/11/2024 RECIFE PE COM ÔNUS MAGALHÃES 2024-71 WANDERLI ROGERIO FLORIANÓP COM ÔNUS 083932/ 2304950 09/10/2024 11/10/2024 SC MOREIRA LEITE OLIS LIMITADO 2024-05 ULYSSES PAULINO DE COM ÔNUS 087735/ 2226955 27/11/2024 28/11/2024 FORTALEZA CE ALBUQUERQUE LIMITADO 2024-47 DARLAN KARLO COM ÔNUS 089523/ 2293968 ELISIARIO DE 11/11/2024 12/11/2024 MACEIÓ AL LIMITADO 2024-77 CARVALHO ANDRE LUIS DE COM ÔNUS 090213/ 2273613 09/12/2024 10/12/2024 BRASÍLIA DF MEDEIROS SANTOS LIMITADO 2024-71 LUIZ ALBERTO REIS COM ÔNUS 090158/ 2424823 11/11/2024 15/11/2024 BOA VISTA RR MATTOS JÚNIOR LIMITADO 2024-04 ELIZABETH NEVES GUARULHO 079177/ 1133940 13/11/2024 17/11/2024 SP COM ÔNUS DE MELO S 2024-59 NADJA KOLB RIO DE COM ÔNUS 090646/ 2414998 18/11/2024 22/11/2024 RJ BERNARDES JANEIRO LIMITADO 2024-20 CÉLIO ANDRADE DE 091192/ 1832708 03/11/2024 08/11/2024 VITÓRIA ES COM ÔNUS SANTANA JÚNIOR 2024-22 MURILO ARTUR 091152/ 1673028 09/11/2024 15/11/2024 BRASÍLIA DF COM ÔNUS ARAÚJO DA SILVEIRA 2024-35 DANIELE CRUZ COM ÔNUS 090741/ 1134044 17/11/2024 23/11/2024 PETROLINA PE BARROS LIMITADO 2024-74 NADJA KOLB COM ÔNUS 090686/ 2414998 25/11/2024 27/11/2024 ARACAJU SE BERNARDES LIMITADO 2024-07 NATANAEL VITOR 091864/ 1379659 05/11/2024 09/11/2024 VITÓRIA ES COM ÔNUS SOBRAL 2024-17 B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 77 SILVANA MARIA 090466/ 2223613 BASTOS AFONSO DA 09/11/2024 14/11/2024 MACEIÓ AL COM ÔNUS 2024-30 SILVA ANDRÉ LUÍS DE COM ÔNUS 090203/ 2273613 26/11/2024 30/11/2024 SÃO PAULO SP MEDEIROS SANTOS LIMITADO 2024-50 B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 78 Afastamento para Estudo, Congresso e Similares SIAPE NOME INÍCIO TÉRMINO CIDADE EST. PROC. 23076 1902851 KAROLINE 03/11/2024 09/11/2024 BRASILIA DF 083221/2024-93 RODRIGUES FERREIRA LIMA B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 79 Afastamento para Estudo, Congresso e Similares SIAPE NOME INÍCIO TÉRMINO CIDADE EST. PROC. 23076 1182620 FERNANDO 11/11/2024 15/112024 BOA VISTA RO 090159/2024-74 ANTONIO MENEZES DA SILVA 1182620 FERNANDO 18/11/2024 21/11/2024 BRASILIA DF 090457/2024-79 ANTÔNIO DE MENEZES DA SILVA 2182604 ENELISE KATIA 15/10/2024 19/10/2024 MACEIÓ AL 077359/2024-63 PIOVESAN B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 80 SERVIÇO PÚBLICO FEDERAL UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO CENTRO DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM ECONOMIA CURSO DE DOUTORADO EM ECONOMIA (Aprovado em reunião do Colegiado, em 21/08/2024) RETIFICAÇÃO O Coordenador do Programa de Pós-graduação em Economia do CCSA/UFPE (PIMES) torna pública retificação do Edital do processo de Seleção e Admissão para o Curso de Doutorado – Turma 2025, publicado no Boletim Oficial UFPE nº 154, de 02 de setembro de 2024. ONDE SE LÊ: 3 - Exame de Seleção e Admissão. O Concurso será procedido pela Comissão de Seleção e Admissão designada pelo Colegiado do Programa, formada pelos Professores Dr. Rafael Coutinho Costa Lima, Dr. Edilberto Tiago de Almeida e Dr. Cristiano da Costa da Silva. LEIA-SE: 3 - Exame de Seleção e Admissão. O Concurso será procedido pela Comissão de Seleção e Admissão designada pelo Colegiado do Programa, formada pelos Professores Dr. Rafael Coutinho Costa Lima, Dr. Edilberto Tiago de Almeida e Dr. Henrique Veras de Paiva Fonseca. PROF. PAULO HENRIQUE PEREIRA DE MENESES VAZ COORDENADOR DO PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM ECONOMIA DO CCSA/UFPE (PIMES) B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 81 SERVIÇO PÚBLICO FEDERAL UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO CENTRO DE CIÊNCIAS SOCIAIS APLICADAS PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM ECONOMIA CURSO DE MESTRADO EM ECONOMIA (Aprovado em reunião do Colegiado, em 21/08/2024) RETIFICAÇÃO O Coordenador do Programa de Pós-graduação em Economia do CCSA/UFPE (PIMES) torna pública retificação do Edital do processo de Seleção e Admissão para o Curso de Mestrado – Turma 2025, publicado no Boletim Oficial UFPE nº 154, de 02 de setembro de 2024. ONDE SE LÊ: 3 - Exame de Seleção e Admissão. O Concurso será procedido pela Comissão de Seleção e Admissão designada pelo Colegiado do Programa, formada por três membros Dr. Henrique Veras de Paiva Fonseca, Dr. Giuseppe Trevisan Cruz e Dr. Paulo Henrique Pereira de Meneses Vaz. LEIA-SE: 3 - Exame de Seleção e Admissão. O Concurso será procedido pela Comissão de Seleção e Admissão designada pelo Colegiado do Programa, formada por três membros Dr. Cristiano da Costa da Silva, Dr. Giuseppe Trevisan Cruz e Dr. Paulo Henrique Pereira de Meneses Vaz. PROF. PAULO HENRIQUE PEREIRA DE MENESES VAZ COORDENADOR DO PROGRAMA DE PÓS-GRADUAÇÃO EM ECONOMIA DO CCSA/UFPE (PIMES) B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 82 Mestrado Profissional em Ensino de Geografia em Rede Nacional - PROFGEO UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO (UFPE) - Curso Mestrado Retificação do Edital de Seleção Discente - PROFGEO/UFPE - Turma de 2025 Onde se lê: 4.2 A inscrição deve ser realizada no portal público de processos seletivos do SIGAA (https://sigaa.ufpe.br/sigaa/public/processo_seletivo/lista.jsf?nivel=S&aba=p-stricto), entre os dias 03 de setembro e 10 de outubro de 2024. 5.1 No dia 28 de outubro de 2024 será publicada a “Lista prévia de pessoas inscritas”. A partir dessa lista, de consulta OBRIGATÓRIA, a pessoa interessada deverá verificar seus dados. 5.2 No caso de não encontrar seu nome na lista, a pessoa interessada deve informar a situação via SIGAA de 29 a 30 de outubro de 2024. 5.3 A mensagem requisitando análise para inclusão de nome na lista deve informar os seguintes dados da pessoa inscrita: o nome completo ou o nome social (se for o caso), o número do CPF e a data de nascimento. 5.4 Após o dia 30 de outubro de 2024, as solicitações de inclusão de nome na lista de pessoas inscritas não serão atendidas. ANEXO I – CRONOGRAMA Leia-se: 4.2 A inscrição deve ser realizada no portal público de processos seletivos do SIGAA (https://sigaa.ufpe.br/sigaa/public/processo_seletivo/lista.jsf?nivel=S&aba=p-stricto), entre os dias 03 de setembro e 18 de outubro de 2024. 5.1 No dia 05 de novembro de 2024 será publicada a “Lista prévia de pessoas inscritas”. A partir dessa lista, de consulta OBRIGATÓRIA, a pessoa interessada deverá verificar seus dados. 5.2 No caso de não encontrar seu nome na lista, a pessoa interessada deve informar a situação via SIGAA de 06 a 07 de novembro de 2024. 5.3 A mensagem requisitando análise para inclusão de nome na lista deve informar os seguintes dados da pessoa inscrita: o nome completo ou o nome social (se for o caso), o número do CPF e a data de nascimento. B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 83 5.4 Após o dia 07 de novembro de 2024, as solicitações de inclusão de nome na lista de pessoas inscritas não serão atendidas. ANEXO I – CRONOGRAMA Etapa 1 – Homologação das ins- 05/11 a crições 11/11/2024 Divulgação das Inscrições Ho- Até as 17h do dia 05/11/2024 no PROFGEO/UFPE mologadas (Lista prévia de pes- 05/11/2024 SIGAA soas inscritas) Até as 22h do dia 07/11/2024 via Recurso das inscrições 06 a 07/11/24 SIGAA PROFGEO/UFPE Divulgação das Inscrições Ho- Até as 17h do dia 11/11/2024 mologadas após análise de re- PROFGEO/UFPE cursos (Lista final de pessoas 11/11/24 Via SIGAA inscritas) Alcindo José de Sá Coordenador do Mestrado Profissional em Ensino de Geografia em rede da Universidade Federal de Pernambuco PROCESSO 23076.069205/2024-31 B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 84 PORTARIA INTERNA 51, DE 01 DE NOVEMBRO DE 2024 RECONDUÇÃO O DIRETOR DO CENTRO ACADÊMICO DO AGRESTE DA UFPE, no uso das suas atribuições estatutárias e regimentais, resolve: Art. 1.º – Reconduzir os servidores Jaqueline da Costa e Silva Veras, SIAPE 1329874 (Administradora), como Presidente, Regina Portela de Araújo Lima, SIAPE 2135962 (Auxiliar em Administração) e Bruno Xavier da Silva Barros, SIAPE 1651956 (Professor do Magistério Superior), para integrarem a Comissão de Processo Administrativo Disciplinar, rito Sumário, que promoverá a apuração de responsabilidade de servidor, conforme relatos e documentos juntados ao Processo 23076.026373/2024-61. Com o prazo de trinta (30) dias para a conclusão dos trabalhos, contados a partir da data de publicação da portaria. Art. 2.º – Esta portaria entra em vigor na data de sua publicação, revogadas as disposições em contrário. Prof. Dr. José Dilson Beserra Cavalcanti Diretor B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 85 PORTARIA Nº 03/2024 – DECON/CCSA, DE 31 DE OUTUBRO DE 2024- REPUBLICAÇÃO* DESIGNAÇÃO DE COMISSÃO EXAMINADORA O CHEFE DO DEPARTAMENTO DE ECONOMIA DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: Designar os professores abaixo relacionados para comporem a Comissão Examinadora da Seleção Pública Simplificada para Professor Substituto-2024.2 do Departamento de Economia-CCSA – Área: Economia Aplicada, instituído pelo Edital n° 10, de 18 de setembro de 2024, aviso publicado no DOU n° 183, de 20/09/2024. Membros Titulares: - Prof. Paulo Glício da Rocha - Presidente - Prof. Francisco de Lima Cavalcanti - Prof. Breno Ramos Sampaio PROF. GUSTAVO RAMOS SAMPAIO Chefe do Departamento de Economia – CCSA/UFPE *Republicado por ter sido substituído o membro titular Prof. Cristiano da Costa da Silva pelo membro suplente Prof. Breno Ramos Sampaio, publicado no B.O. UFPE, RECIFE, 59 (197 BOLETIM DE SERVIÇO): 1-10 de 04 de novembro de 2024. B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 86 PORTARIA Nº 08/2024 - DEPTO. DESIGN/CAC, DE 04 DE NOVEMBRO DE 2024 DESIGNAÇÃO DE COORDENADOR DE MONITORIA O CHEFE DO DEPARTAMENTO DE DESIGN, DO CENTRO DE ARTES E COMUNICAÇÃO - UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuições legais e estatutárias, RESOLVE: DESIGNAR o professor Natal Anacleto Chicca Júnior - SIAPE 1715146, para exercer a função de Coordenador de Monitoria do Curso de Graduação em Design da Universidade Federal de Pernambuco. ADAILTON LAPORTE DE ALENCAR Chefe do Departamento de Design B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 87 PORTARIA Nº. 26/2024-CCS, DE 1º DE NOVEMBRO DE 2024. Ementa: Designação para coordenação de estágio. A DIRETORA DO CENTRO DE CIÊNCIAS DA SAÚDE DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições regimentais e estatutárias, RESOLVE: DESIGNAR, pelo período de 2 anos, a partir desta publicação, a Coordenação de Estágio do Curso de Bacharelado em Educação Física, sendo o professor Ozeas de Lima Lins Filho, como Coordenador, e o professor Rafael dos Santos Henrique como Vice-coordenador. Esta Portaria entrará em vigor a partir da data de sua publicação no Boletim Oficial da UFPE. Profa. Daniela da Silva Feitosa Diretora do CCS B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 88 PORTARIA Nº 27/2024 - CCS, DE 1º DE NOVEMBRO DE 2024. (*) Ementa: Designação de Coordenação de Laboratório A DIRETORA DO CENTRO DE CIÊNCIAS DA SAÚDE DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuições regimentais e estatutárias e, nos termos do § 2º do artigo 4º da Resolução nº 02/2015 do Conselho de Administração da UFPE, de 29 de setembro de 2015, RESOLVE: DESIGNAR, para o período de 1º/01/2024 a 31/12/2024, as novas Coordenações de Laboratórios, Áreas e Disciplinas do Curso de Fisioterapia, do Centro de Ciências da Saúde, da Universidade Federal de Pernambuco - LAFISC: Coordenador(a): Etiene Oliveira da Silva Fittipaldi, Vice-coordenador(a): Joaquim Sérgio de Lima Neto; LANA: Coordenador(a): Kátia Karina do Monte Silva; LAMAI: Coordenador(a): Maria do Amparo Andrade, Vice-coordenador(a): Juliana Netto Maia; LACOM: Coordenador(a): Gisela Rocha de Siqueira, Vice-coordenador(a): Angélica da Silva Tenório; LEPED: Coordenador(a): Karla Mônica Ferraz Teixeira Lambertz, Vice-coordenador(a): Carine Carolina Wiesiolek; LAFISMA: Coordenador(a): Andrea Lemos Bezerra de Oliveira, Vice-coordenador(a): Leila Maria Alvares Barbosa; LINDEF: Coordenador(a): Shirley Lima Campos, Vice-coordenador(a): Cyda Maria Albuquerque Reinaux; LACAP: Coordenador(a): Armèle de Fátima Dornelas de Andrade, Vice-coordenador(a): Patrícia Érika de Melo Marinho; LETER: Coordenador(a): Marcelo Renato Guerino, Vice-coordenador(a): Eduardo José Nepomuceno Montenegro; LACAF: Coordenador(a): Cínthia Rodrigues de Vasconcelos, Vice- coordenador(a): Márcia Alessandra Carneiro Pedrosa e LACIRTEM: Coordenador(a): Maria das Graças Rodrigues de Araújo, Vice-coordenador(a): Ana Paula de Lima Ferreira. Esta Portaria retroage seus efeitos a 1º de janeiro de 2024. (Processo n°23076.015747/2024-37) (*) Republicada por ter sido emitida no Boletim nº 62, de 08 de abril de 2024, com incorreção no original. Daniela da Silva Feitosa Diretora do CCS B.O. UFPE, RECIFE, 59 ( 198 BOLETIM DE SERVIÇO ): 1 - 89 05 DE NOVEMBRO DE 2024 89