                                   MINISTRIO DA EDUCAO                           1 - 26
                                                                                  27 - 28
                                UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO                29 - 32
                                                                                  33 - 93
                   BOLETIM OFICIAL                                                94 - 95
                                                                                96 - 118
                                BOLETIM DE SERVIO                             119 - 119
                                                                               120 - 120
                       SUMRIO                                                 121 - 122

1 GABINETE DO REITOR - GR - PORTARIAS NORMATIVAS
2 GABINETE DO REITOR - GR - RESOLUCOES
3 PRO-REITORIA DE GESTAO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA - PROGEPE - ATOS
4 PRO-REITORIA DE GESTAO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA - PROGEPE - PORTARIAS
5 PRO-REITORIA DE GESTAO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA - PROGEPE - TABELA
6 PRO-REITORIA DE PS-GRADUAO - PROPG - EDITAIS DE SELECAO DE POS-GRADUACAO
7 CENTRO ACADMICO DO AGRESTE - CAA - PORTARIAS
8 DIRETORIA DO CENTRO DE BIOCIENCIAS - CB - PORTARIAS
9 PR-REITORIA DE ADMINISTRAO - PROAD - PORTARIAS

B.O. UFPE, RECIFE  V.60  N137-BOLETIM DE SERVIO  PAG. 01 - 122               06 DE AGOSTO DE 2025
     BOLETIM OFICIAL DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO

     Reitor - Prof. Alfredo Macedo Gomes

     Coordenador da Coordenao Administrativa de Portarias e Publicaes - Icleybson Joo de Lima.

     Editado pela Diretoria de Administrao de Pessoal/PROGEPE

     Edifcio da Reitoria
     Av. Prof. Moraes Rego, 1235 - Sala 172
     Cidade Universitria
     50.670-901 - Recife - PE - Brasil

     Boletim Oficial da Universidade Federal de Pernambuco. V.1, no 1, maio, 1966
     Recife, Departamento Administrativo da Reitoria.

     Ex-Reitores:                                (mai. 1966 - ago. 1971)
                                                 (ago. 1971 - ago. 1975)
     Prof. Murilo Humberto de Barros Guimares   (set. 1975 - set. 1979)
     Prof. Marcionilo de Barros Lins             (dez. 1979 - abr. 1983)
     Prof. Paulo Frederico do Rgo Maciel        (abr. 1983 - nov. 1983)
     Prof. Geraldo Lafayette Bezerra             (nov. 1983 - nov. 1987)
     Prof. Geraldo Calbria Lapenda              (nov. 1987 - nov. 1991)
     Prof. George Browne Rgo                    (nov. 1991 - nov. 1995)
     Prof. Edinaldo Gomes Bastos                 (nov. 1995 - fev. 2003)
     Prof. frem de Aguiar Maranho              (fev. 2003 - out. 2003)
     Prof. Mozart Neves Ramos                    (out. 2003 - out. 2011)
     Prof. Geraldo Jos Marques Pereira          (out. 2011 - out. 2019)
     Prof. Amaro Henrique Pessoa Lins
     Prof. Ansio Brasileiro de Freitas Dourado

(5)  Universidade - Pernambuco - Peridicos
                                UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO

                                                GABINETE DO REITOR

                          PORTARIA NORMATIVA N 9, DE 4 DE AGOSTO DE 2025

                                                                Regulamenta o pagamento da Gratificao por
                                                                Encargo de Curso ou Concurso, no mbito da
                                                                Universidade Federal de Pernambuco, nos
                                                                termos do artigo 76-A da Lei n 8.112, de 11
                                                                de dezembro de 1990, e do Decreto n 11.069,
                                                                de 10 de maio de 2022.

       O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas
atribuies que lhe so conferidas pelo Art. 33 do Estatuto, e

       CONSIDERANDO:

       - o Art. 76-A da Lei n 8.112, de 11 de dezembro de 1990 que trata da Gratificao por
Encargo de Curso ou Concurso,

       - o Decreto n 11.069, de 10 de maio de 2022, que regulamenta a concesso da Gratificao
por Encargo de Curso ou Concurso de que trata o art. 76-A da Lei n 8.112, de 11 de dezembro de
1990, e altera o Decreto n 9.739, de 28 de maro de 2019, que estabelece medidas de eficincia
organizacional para o aprimoramento da administrao pblica federal direta, autrquica e
fundacional;

       - a Instruo Normativa SGP/MGI N 33, de 13 de novembro de 2023, que estabelece
orientaes aos rgos e entidades integrantes do Sistema de Pessoal Civil da Administrao
Pblica Federal - Sipec, quanto  concesso da Gratificao por Encargo de Curso ou Concurso -
GECC regulamentada pelo Decreto n 11.069, de 10 de maio de 2022;

       RESOLVE:

                                                        CAPTULO I

                                              DAS CONDIES GERAIS

       Art. 1 Regulamentar, no mbito da Universidade Federal de Pernambuco, o pagamento da
Gratificao por Encargo de Curso ou Concurso - GECC, de que trata o art. 76-A da Lei n 8.112,
de 11 de dezembro de 1990.

       Art. 2 Para os efeitos desta Portaria, entende-se por:

       I - servidor efetivo: pessoa legalmente investida em cargo pblico, conforme definido no art.
2 da Lei n 8.112, de 11 de dezembro de 1990;

       II - atividade de instrutoria: exerccio das seguintes atividades, na modalidade presencial ou 
distncia: ministrao de aulas, desenho instrucional, orientao de trabalho de concluso de curso
de ps-graduao, tutoria, monitoria, orientao para liderana e mentoria, conforme Art. 2 da IN
SGP/MGI N 33 de 13/11/2023; e

       III - ao de desenvolvimento: atividade de aprendizagem estruturada para impulsionar o
desempenho competente da atribuio pblica em resposta a lacunas de performance ou a
oportunidades de melhoria descritas na forma de necessidades de desenvolvimento, realizada em

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                               1
alinhamento aos objetivos organizacionais, por meio do desenvolvimento assertivo de
competncias.

       Art. 3 A GECC  devida ao servidor efetivo pelo desempenho eventual das seguintes
atividades:

       I - instrutoria em curso de formao, de desenvolvimento ou de treinamento regularmente
institudo no mbito da UFPE;

       II - participao em banca examinadora ou em comisso para exames orais, anlise curricular,
correo de provas discursivas, elaborao de questes de provas ou julgamento de recursos
interpostos por candidatos;

       III - participao em logstica de preparao e realizao de concurso pblico ou vestibular,
envolvendo atividades de planejamento, coordenao, superviso, execuo e avaliao de
resultado, quando tais atividades no estiverem includas entre as suas atribuies permanentes; ou

       IV - participao em aplicao, fiscalizao ou avaliao de provas de exame vestibular ou de
concurso pblico ou superviso dessas atividades.

        1 Para fins de desempenho das atividades de que tratam os incisos I e II do caput deste
artigo, dever o servidor ser dotado de formao acadmica compatvel ou comprovada experincia
profissional na rea de atuao que se propuser.

        2 A comprovao dever ser apresentada pelo servidor interessado e anexada ao processo
administrativo competente.

       Art. 4 No ser concedida a GECC para servidor que executar:

       I - atividade que vise a melhoria das rotinas de trabalho da unidade de exerccio ou
relacionada s polticas de competncia dessa unidade;

       II - atividade de representao ou de apresentao de estrutura organizacional, de processos
de trabalho, de atividades e de trabalhos em curso do rgo, da entidade ou da unidade de exerccio;

       III - atividade de elaborao de cartilhas, manuais, orientaes, normativos e instrumentos
afins que envolvam procedimentos sob responsabilidade da unidade de exerccio do servidor ou a
ele atribuda por projeto institucional;

       IV - atividade realizada durante a jornada de trabalho, sem compensao de carga horria, por
determinao da unidade de exerccio ou por opo do servidor com autorizao de sua chefia
imediata;

       V - reviso de material didtico, quando o conteudista j tiver recebido a GECC para a sua
elaborao, pelo perodo de um ano, contado da data da confirmao do recebimento do material
para fins de pagamento;

       VI - atividade de moderao de comunidade de prtica, frum de aprendizagem ou lista de
discusso; ou

       VII - atividade sem prvia formalizao em processo administrativo especfico.

       Art. 5 Caber  Pr-Reitoria de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida - PROGEPE
divulgar as Tabelas de Valores da GECC de que trata o inciso I do art. 6 do Decreto n 11.069, de
10 de maio de 2022, a qual dever observar os valores estabelecidos nos Anexos I, II, III e IV desta
Portaria.

       Art. 6 O pagamento da GECC no exceder o equivalente a 120 (cento e vinte) horas de
trabalho anuais, ressalvada a ocorrncia de situao excepcional, devidamente justificada e
previamente aprovada pelo dirigente mximo do rgo, o qual poder autorizar o acrscimo de at
120 (cento e vinte) horas anuais.

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                       2
       Pargrafo nico. Previamente  aprovao de que trata o caput, o servidor providenciar a
juntada de documento que comprove a cincia da sua chefia imediata.

       Art. 7 A GECC somente ser paga se as respectivas atividades forem exercidas sem prejuzo
das atribuies do cargo ou funo de que o servidor pblico federal for titular, devendo ser objeto
de compensao de carga horria quando desempenhadas durante a jornada de trabalho.

       Pargrafo nico. A participao do servidor em atividades vinculadas ao pagamento da GECC
est condicionada  anuncia da chefia imediata, nos termos do Anexo X desta Portaria.

       Art. 8 Nos termos do pargrafo nico do art. 3 do Decreto n 11.069, de 2022,  vedada a
concesso de GECC a servidor que esteja afastado do cargo, ressalvadas as hipteses de
afastamento previstas no art. 93, no art. 102, incisos II, III e VII, e no art. 120 da Lei n 8.112, de 11
de dezembro de 1990, desde que a atividade passvel de pagamento de GECC seja em carter
eventual e no configure dupla remunerao por atividade j desempenhada pelo servidor.

       Pargrafo nico. Com relao ao inciso VII do art. 102 da Lei n 8.112, de 11 de dezembro de
1990, a excepcionalidade aplica-se somente nos casos de misso no exterior.

                                                       CAPTULO II

                                             DO PAGAMENTO DA GECC

       Art. 9 A GECC ser paga por hora trabalhada pelo servidor, conforme as Tabelas de Valores
da GECC previstas no Art. 5 desta Portaria.

       Pargrafo nico. A hora trabalhada a que se refere o caput corresponde a 60 (sessenta)
minutos.

       Art. 10. A realizao de aes que ensejam o pagamento da GECC fica condicionada  prvia
anuncia da PROGEPE e  prvia abertura e encaminhamento do processo de solicitao de
Portaria de Crdito Oramentrio.

       Art. 11. A aprovao da despesa da GECC ser condicionada  disponibilidade oramentria,
no devendo exceder a arrecadao de receita do respectivo evento.

       Pargrafo nico. Para eventos sem arrecadao ou em que esta for insuficiente, a aprovao
da despesa ser condicionada a autorizao prvia pela PROGEPE, que depender de
disponibilidade oramentria.

       Art. 12. Para as atividades contidas nos Anexos II e III ser admitido o pagamento acima dos
limites estabelecidos nesses anexos, respeitados os limites do Decreto n 11.069/2022, nos casos em
que os recursos arrecadados com o evento financiarem a ao.

       Pargrafo nico. A unidade responsvel pelo evento dever elaborar projeto bsico com a
especificao dos percentuais a serem praticados e devida justificativa, e submet-lo  apreciao da
PROGEPE e  autorizao do Reitor, aps anlise da Pr-Reitoria de Planejamento Oramentrio e
Finanas - PROPLAN.

       Art. 13. O pagamento da GECC ser efetuado pela Universidade por meio do sistema
utilizado para processamento da folha de pagamento de pessoal no mbito da administrao pblica
federal.

       Pargrafo nico. As atividades de GECC no pagas no exerccio de execuo devero ser
inscritas como Despesas de Exerccios Anteriores.

       Art. 14. Para servidor de outro rgo ou entidade da Administrao Pblica Federal que
executar, no mbito da UFPE, atividades ensejadoras de recebimento da GECC, o pagamento ser
feito por transferncia de recursos oramentrios, via SIAFI, para a instituio de origem do
servidor.

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                             3
       Art. 15. As atividades que demandem o pagamento da gratificao de que trata esta portaria
normativa sero planejadas no exerccio anterior ao da sua execuo, cabendo s unidades
responsveis pelo evento o envio dessas informaes  PROPLAN, para incluso na proposta
oramentria do exerccio subsequente.

       Pargrafo nico. Em casos excepcionais, aes de capacitao, concurso ou vestibular no
previstas no planejamento do ano anterior podero ser autorizadas, desde que caracterize relevante
interesse para a Administrao e sejam previamente submetidas para anlise da PROGEPE e
PROPLAN.

       Art. 16. No exerccio de realizao do evento, a unidade responsvel pelo Concurso Pblico
ou Vestibular dever elaborar projeto bsico estimando as receitas e despesas do evento,
informando a previso do nmero de participantes e o valor total a ser arrecadado, e a execuo do
seu oramento depender de autorizao prvia da PROPLAN, que indicar a fonte de recurso e
emitir a Reserva Oramentria.

       Art. 17. O prazo para solicitao de reserva oramentria para pagamento de GECC  de 05
dias corridos aps a homologao definitiva da Banca Examinadora de concurso pblico para
Carreira de Magistrio Federal ou da homologao das inscries para os demais concursos e
processos seletivos.

       Art. 18. A solicitao de pagamento deve ser encaminhada via processo no Sistema Integrado
de Patrimnio, Sistema Integrado de Patrimnio, Administrao e Contratos - SIPAC  Diretoria de
Desenvolvimento de Pessoal, da PROGEPE, at o quinto dia corrido seguinte ao da finalizao das
atividades.

       Art. 19. Desde que atendidos os dispositivos previstos nos artigos 2 e 3 do Decreto n
11.069, de 2022, a GECC poder ser paga a:

       I - servidor pblico remunerado por subsdio nos termos da Lei n 11.358, de 19 de outubro de
2006; e

       II - servidor pblico que perceba a Gratificao Temporria de Atividades de Escola de
Governo - GAEG.

                                                       CAPTULO III

                             DA COMPENSAO DAS HORAS TRABALHADAS

       Art. 20. As atividades previstas no Art. 3, quando desempenhadas durante a jornada de
trabalho, devero ser compensadas no prazo mximo de at um ano.

        1 A carga horria dever ser compensada aps a concretizao da atividade e o respectivo
prazo inicia-se no dia subsequente ao trmino do evento.

        2 So de responsabilidade da chefia imediata do servidor o controle e o acompanhamento
da compensao das horas referentes  execuo de atividades que ensejaram o pagamento de
GECC, que dever atentar para os parmetros, critrios e formas de compensao estabelecidos nos
normativos internos.

        3 Em caso de no compensao das horas devidas no prazo mximo previsto no caput, seja
em virtude de vacncia do cargo pblico ou outro motivo, os valores correspondentes devero
sofrer acerto de contas respectivamente no ms subsequente ao prazo mximo previsto ou quando
da vacncia.

        5 No caso de servidores cuja frequncia  regida pelo sistema de ponto eletrnico, deve ser
includo no sistema de ponto a ocorrncia correspondente  atividade por encargo de curso e
concurso com as horas que foram desempenhadas durante a jornada do servidor.

       Art. 21. Ao servidor participante de Programa de Gesto e Desempenho - PGD no se aplica a

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        4
compensao das horas trabalhadas em atividades passveis de pagamento de GECC durante a
jornada de trabalho, desde que tenham sido cumpridas as entregas pactuadas em seu Plano
Individual.

        1 Na hiptese do caput, o servidor dever firmar Termo de Compromisso na forma do
Anexo IX.

        2 No caso de no atendimento do disposto no caput, o plano de trabalho do PGD do
servidor dever prever entregas equivalentes s horas a serem compensadas, no prazo previsto no
caput do art. 7 do Decreto n 11.069, de 2022.

       Art. 22. Aps a compensao, o servidor dever, por meio de sua chefia imediata, apresentar
declarao de compensao de horas trabalhadas, conforme o Anexo XIII desta Portaria, juntando-a
ao processo que originou o pagamento da GECC, o qual dever ser encaminhado  Gerncia
Administrativa e Financeira - GAFin/PROGEPE para registro da compensao.

       Pargrafo nico. No caso de servidores cuja frequncia  regida pelo sistema de ponto
eletrnico a compensao poder se dar mediante a utilizao de saldo em banco de horas.

       Art. 23. O servidor que optar pela realizao de atividade durante a jornada de trabalho sem
compensao de carga horria, dever firmar termo com autorizao de sua chefia imediata,
conforme o Anexo VIII.

       Pargrafo nico. A opo a que se refere o caput no se aplica quando a atividade for
realizada para rgo ou entidade de outro Poder ou ente da federao.

                                                       CAPTULO IV

               DO CADASTRO E DA SELEO DE SERVIDORES PARA INSTRUTORIA

       Art. 24. A indicao de servidores que atuem como formadores nas aes de
desenvolvimentos a que se refere o inciso I do art. 3 poder ser precedida do processo de seleo,
que dever:

       I - ser regido por edital da PROGEPE que definir as etapas, os critrios de formao e a
experincia necessrios para o desempenho da atividade e demais regras;

       II - ser conduzido por comisso de seleo devidamente instituda;

       III - garantir que os candidatos habilitados no processo seletivo sero convocados, respeitada
a ordem de classificao e em sistema de rodzio, desde que sejam da mesma rea de conhecimento
da ao desenvolvida;

       IV - ser amplamente divulgado nos canais de comunicao da UFPE e outros que se fizerem
necessrios, como forma de garantir a transparncia e a publicidade interna e externa do processo.

       Pargrafo nico. Em carter excepcional, poder ser autorizada a atuao de profissional de
notria especializao, hiptese em que ser dispensado o processo seletivo, garantida a
transparncia das contrataes.

       Art. 25. Os servidores que desempenharem atividades enquanto formadores sero avaliados
pelos participantes em instrumento a ser definido pela PROGEPE.

        1 O Anexo XIV desta Portaria Normativa define as atividades de desenvolvimento a serem
executadas.

        2 O formador que, no desempenho de suas atividades, obtiver os conceitos ruim ou
pssimo na avaliao ou deixar de comparecer para ministrar a ao, sem a devida justificativa, ser
excludo do cadastro de instrutores pelo perodo de um ano, podendo participar de novas selees
ao final do impedimento.

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        5
                                                       CAPTULO V

              DAS ATIVIDADES RELATIVAS A CURSOS DE FORMAO CONTINUADA

       Art. 26. Para fins de aplicao do disposto no inciso I do Art. 3, conforme Art. 2 da IN
SGP/MGI N 33 de 13/11/2023, as atividades de instrutoria so concebidas da seguinte forma:

       I - ministrao de aulas: mediao de atividades de ensino e aprendizagem estruturadas,
presenciais, remotas ou hbridas, dentre as quais esto inseridas a realizao de conferncias,
palestras e facilitao de oficinas;

       II - desenho instrucional: ao intencional e sistemtica de engenharia didtico-pedaggica,
podendo envolver diagnstico, formulao, desenvolvimento, elaborao e reviso de material
didtico e de material multimdia, implementao ou avaliao de aes de desenvolvimento;

       III - orientao de trabalho de concluso de curso de ps-graduao: atividades de orientao
e de reviso de monografia, trabalho de concluso de curso, dissertao de mestrado, tese de
doutorado, de livre-docncia ou estgio ps-doutoral;

       IV - tutoria: suporte pedaggico em ambiente virtual de ensino a distncia, visando
desenvolver o potencial dos alunos durante as aes de desenvolvimento;

       V - monitoria: atividade complementar  de instrutoria, visando desenvolver, por meio de
suporte pedaggico, o potencial dos alunos durante as aes de desenvolvimento;

       VI - orientao para liderana: atividade para o desenvolvimento de competncias de
liderana, conduzida por meio de encontros ou sesses, individuais ou coletivas; e

       VII - mentoria: atividade desenvolvida por profissional que, por meio de conhecimento
acumulado e experincia diferenciada em alguma temtica, atua potencializando o aprendizado e a
construo de novos saberes, impulsionando a inovao e a criatividade.

        1 Para fins desta Portaria Normativa, considera-se ao de desenvolvimento a atividade de
aprendizagem estruturada para impulsionar o desempenho competente da atribuio pblica em
resposta a lacunas de performance ou a oportunidades de melhoria descritas na forma de
necessidades de desenvolvimento, realizada em alinhamento aos objetivos organizacionais, por
meio do desenvolvimento assertivo de competncias.

        2 A ministrao de aula de que trata o inciso I do caput pode se dar em diversas
modalidades de aes de desenvolvimento, dentre elas:

       I - formao inicial de carreiras: toda ao de desenvolvimento ofertada como condio para o
ingresso de agentes pblicos na administrao pblica;

       II - programas e cursos de aperfeioamento: toda ao de desenvolvimento cuja participao
constitua requisito para aprovao em estgio probatrio, remoo, progresso ou promoo no
servio pblico federal;

       III - curso de desenvolvimento: qualquer ao de desenvolvimento de curto, mdio e longo
prazo voltada para o aprendizado continuado de agentes pblicos, que atendam s necessidades e
desafios do setor pblico ou que habilitem os agentes pblicos a atuar na modernizao e
transformao do Estado;

       IV - treinamento: qualquer ao de desenvolvimento de curto prazo e que tem objetivo
pontual visando o atendimento de tarefa especfica imediata;

       V - curso gerencial: qualquer ao de desenvolvimento voltada para o desenvolvimento de
capacidades gerenciais e lideranas no setor pblico;

       VI - ps-graduao lato sensu: cursos de especializao, incluindo os cursos designados
como Master Business Administration - MBA;

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                       6
       VII - ps-graduao stricto sensu: programas de mestrado e doutorado devidamente
autorizados e reconhecidos pela Coordenao de Aperfeioamento de Pessoal de Nvel Superior -
CAPES; e

       VIII - educao de jovens e adultos - EJA: oferta de educao escolar regular para servidores
jovens e adultos, com caractersticas e modalidades adequadas s suas necessidades e
disponibilidades.

        3 As atividades de desenho instrucional de que trata o inciso II do caput incluem a
coordenao tcnica e pedaggica.

       Art. 27. As atividades previstas no art. 2 do Decreto n 11.069, de 2022, so passveis de
pagamento de GECC independentemente do pblico-alvo a que se destinam.

        1 A instrutoria em aes de desenvolvimento, realizada fora de sua unidade de exerccio,
em temticas correlacionadas quelas tratadas na unidade de exerccio do servidor, devido 
exigncia de preparao de material didtico e exerccio como facilitador, no se confunde com o
previsto no caput deste artigo e pode ser remunerada por GECC, desde que seja em carter eventual
e no configure dupla remunerao por atividade j desempenhada pelo servidor.

        2 Para fins do  1 deste artigo, considera-se unidade de exerccio a UORG de exerccio do
servidor.

                                                   CAPTULO VI

      DAS ATIVIDADES RELATIVAS A CONCURSO PBLICO PARA A CARREIRA DE
                                            MAGISTRIO FEDERAL

       Art. 28 Tratando-se de concurso pblico para provimento de cargos efetivos da Carreira de
Magistrio Federal, faro jus ao recebimento da GECC somente os servidores que atuarem como
membros em banca examinadora.

       Pargrafo nico. Ser permitido o pagamento da GECC a at dois/duas servidores/as para
exerccio das atividades previstas nos incisos III e IV do art. 3.

       Art. 29. Os servidores que atuarem como membros de banca examinadora de concursos
pblicos para a Carreira de Magistrio Superior faro jus ao recebimento da GECC para as
seguintes atividades, considerando-se os respectivos limitadores: exames orais, defesa de memorial,
anlise curricular, correo de prova discursiva, elaborao de questes de provas, julgamento de
recurso interposto por candidato, prova prtica e anlise crtica de questo de prova, observados os
valores e limites constantes no Anexo II.

       Art. 30. O servidor que atuar nas atividades previstas nos incisos III e IV do art. 3 desta
Portaria Normativa, quando da aplicao do concurso pblico para provimento de cargos efetivos
da Carreira de Magistrio Federal, far jus ao recebimento da GECC, considerando-se as atividades,
e respectivos limitadores, de planejamento, execuo e aplicao, observados os valores e limites
constantes no Anexo II.

                                                       CAPTULO VI

                                                 DISPOSIES GERAIS

       Art. 31.  vedado o pagamento de GECC para atividades concernentes  processo seletivo
simplificado previsto na Lei n 8.745, de 9 de dezembro de 1993, excetuando os membros da
comisso de heteroidentificao.

       Art. 32. O servidor que, injustificadamente, no comparecer  atividade para a qual tenha sido
selecionado ficar impedido de participar, por dois anos, no mbito da UFPE, de qualquer outra
atividade visando  concesso da GECC.

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        7
       Art. 33. A UFPE, por meio da GAFin/PROGEPE, poder solicitar o preenchimento de demais
documentos para instruo do processo de pagamento.

       Art. 34.  vedado o pagamento da GECC a todas as atividades relacionadas com processo
seletivo para ingresso de alunos em cursos de ps-graduao lato e stricto sensu, excetuando os
membros da comisso de heteroidentificao.

       Pargrafo nico. O caput no ser aplicado quando os recursos arrecadados forem suficientes
para atender a todas as despesas de GECC do processo seletivo.

       Art. 35. Quando da execuo da atividade de elaborao de material didtico ou audiovisual,
o servidor dever assinar o termo de cesso de direitos autorais em favor da Universidade, inclusive
com possibilidade de publicao de material e reproduo de gravaes de udio e vdeo, nos
termos da Lei n 9.610, de 1998.

       Art. 36. A GECC no se incorpora ao vencimento ou salrio do servidor para nenhum efeito e
no poder ser utilizada como base de clculo para quaisquer outras vantagens, inclusive para fins
de clculo dos proventos da aposentadoria e das penses.

       Art. 37. A contagem de horas de atividades de GECC para fins de pagamento e compensao
de horrio dever ser calculada sempre em hora cheia.

       Pargrafo nico. Na hiptese do caput, tanto para fins de pagamento quanto para
compensao de horrio, caso haja quebra de atividades em minutos, dever ser feito o
arredondamento para mais, para hora cheia.

       Art. 38. Para as atividades cuja realizao tenha sido iniciada na data de publicao desta
Portaria Normativa, ficam mantidas as regras definidas na Portaria Normativa n 2, de 9 de
fevereiro de 2024.

       Art. 39. Fica revogada a Portaria Normativa n 2, de 9 de fevereiro de 2024.
       Art. 40. Esta Portaria entra em vigor em 1 de setembro de 2025.

                                         Prof. ALFREDO MACEDO GOMES
                                                            Reitor

(*) Republicada por ter sado com incorreo no original publicado no Boletim Oficial v. 60,
n. 136, de 05 de agosto de 2025.

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                       8
                                             ANEXO I
TABELA DE VALORES PARA CURSOS DE CURTA E LONGA DURAO

PREVIS      ATIVIDADE          SUBTIPO DE ATIVIDADE          Nvel                                VALOR POR
    O                                                                                                HORA
                               1.1. Instrutoria em curso de  A
 LEGAL                                                                                                       R$ 150,00
                                formao de carreiras, instrutoria B                                         R$ 143,00
Inciso I                         em curso de desenvolvimento e C                                             R$ 130,00
do caput                       cuarspoergfeerieonacmiale,nitnos,triuntsotrruiatoermia ceumrso D             R$ 118,00
do art. 2                       de ps-graduao e atividade de E                                           R$ 105,00
                                conferencista e de palestrante em F
                                                                                                               R$ 92,00
                               evento de capacitao         G                                               R$ 143,00
                                                                                                             R$ 150,00
            1. Ministrao de                                A                                               R$ 143,00
                   aulas                                                                                     R$ 130,00
                                                             B                                               R$ 118,00
               2. Desenho                                                                                    R$ 105,00
               instrucional    1.2. Instrutoria em curso de  C
                                                                                                               R$ 92,00
                                                             D                                               R$ 143,00
                               treinamento E
                                                                                                             R$ 52,00
                                                             F
                                                                                                             R$ 100,00
                                                             G                                                 R$ 96,00
                                                                                                               R$ 91,00
                               1.3. Instrutoria em curso de                                                    R$ 85,00
                               educao de jovens e adultos -                                                  R$ 80,00
                                                                                                               R$ 76,00
                                                             A                                                 R$ 96,00

                                                             B                                               R$ 100,00
                                                                                                               R$ 96,00
                               2.1. Elaborao de material   C                                                 R$ 91,00
                                                                                                               R$ 85,00
                                                             D                                                 R$ 80,00
                               multimdia para curso a distncia E                                             R$ 76,00
                                                                                                               R$ 96,00
                                                             F
                                                                                                             R$ 100,00
                                                             G                                                 R$ 96,00
                                                                                                               R$ 91,00
                                                             A                                                 R$ 85,00
                                                                                                               R$ 80,00
                                                             B                                                 R$ 76,00
                                                                                                               R$ 96,00
                                                             C

                               2.2. Elaborao de material didtico D

                                                             E

                                                             F

                                                             G

                                                             A

                                                             B

                               2.3. Coordenao tcnica e    C

                               pedaggica                    D

                                                             E

                                                             F

                                                             G

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122    06 DE AGOSTO DE 2025                 9
3. Orientao de                                           A  R$ 150,00
                                                              R$ 144,00
conctrluabsaolhdoedceurso No se aplica BC                   R$ 130,00
de ps-graduao                                              R$ 118,00
                                                           D  R$ 100,00

                                                           A   R$ 96,00
                                                               R$ 91,00
                                                           B   R$ 86,00
                                                               R$ 80,00
                                                           C   R$ 75,00
                                                              R$ 100,00
4. Tutoria        No se aplica                            D  R$ 50,00

                                                           E  R$ 50,00

                                                           F   R$ 76,00

                                                           G

5. Monitoria      No se aplica                            -

6. Orliiednetraanoa para No se aplica -

7. Mentoria       No se aplica                            -

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025  10
                                                     ANEXO II
TABELA DE VALORES PARA CONCURSO PBLICO PARA CARREIRA DO MAGISTRIO
 FEDERAL E SELEO PARA INGRESSO EM CURSOS DE MESTRADO E DOUTORADO

PREVIS       ATIVIDADE             SUBTIPO DE             HORAS         VALOR POR
     O                               ATIVIDADE           MXIMAS             HORA
              Exames orais      Prova de Desempenho    PERMITIDAS
 LEGAL                                                1 (por candidato)            R$ 82,00
            Anlise curricular          Didtico      1 (por candidato)            R$ 82,00
Inciso II      Correo de       Defesa de memorial
do caput d                                                      -                  R$ 55,00
o art. 2   prova discursiva          Trabalho em     1 (por candidato)            R$ 46,00
              Elaborao de          Comisso de      1 (por candidato)            R$ 90,00
Inciso III                       Heteroidentificao
do caput d     questes de         Prova de Ttulos   1 (por questo)              R$ 90,00
o art. 2         provas
Inciso IV                            No se aplica    2 (por recurso)              R$ 90,00
do caput d    Julgamento de                           1 (por candidato)            R$ 68,00
o art. 2   recurso interposto       No se aplica    0,5 (por questo)            R$ 90,00
                                                                                   R$ 47,00
              por candidato                                     -                  R$ 47,00
              Prova prtica                           2 (por candidato)
            Anlise crtica de                                                     R$ 47,00
            questo de prova                          4 (por concurso)
              Planejamento

                 Execuo

                Aplicao

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025              11
                                  ANEXO III
            TABELA DE VALORES PARA VESTIBULAR

PREVIS      ATIVIDADE                        SUBTIPO DE ATIVIDADE     VALOR POR
    O                                                                    HORA
                     Exames orais            Trabalho em Comisso de           R$ 32,00
 LEGAL                                          Heteroidentificao            R$ 51,00
                   Anlise curricular                                          R$ 90,00
Inciso II                                    Comisso de Pessoa com            R$ 90,00
do caput    Correo de prova discursiva             Deficincia               R$ 68,00
do art. 2  e anlise crtica de questo de
                                                                               R$ 46,00
Inciso III                provas
do caput      Elaborao de questes de                                        R$ 30,00
do art. 2
                          provas                                               R$ 31,00
Inciso IV
do caput    Prova prtica
do art. 2
                                             No se aplica

            Coordenao

             Execuo

            Fiscalizao
            Fiscalizao

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122   06 DE AGOSTO DE 2025         12
                                                  ANEXO IV
TABELA DE VALORES PARA CONCURSO PBLICO PARA CARREIRA DE TCNICOS

                                            ADMINISTRATIVOS

PREVIS                    ATIVIDADE                 HORAS MXIMAS        VALOR POR
   O                                                  PERMITIDAS            HORA
                           Exames orais               1 (por candidato)
LEGAL                                                 1 (por candidato)           R$ 408,00
                        Anlise curricular            1 (por candidato/
Inciso II                                                   questo)              R$ 238,00
do caput    Correo de prova discursiva e anlise    1 (por candidato)
do art. 2        crtica de questo de provas                                    R$ 437,00
                                                        2 (por recurso)           R$ 437,00
Inciso III    Elaborao de questes de provas        1 (por candidato)
do caput    Julgamento de recurso interposto por                                  R$ 437,00
do art. 2                                               No se aplica            R$ 348,00
                             candidato                   No se aplica
Inciso IV                  Prova prtica                 6 (por turno)            R$ 238,00
do caput                                                 6 (por turno)            R$ 238,00
do art. 2                 Planejamento                                           R$ 178,00
                                                                                  R$ 148,00
                           Coordenao                                            R$ 238,00
                            Superviso                                            R$ 238,00
                             Execuo                                             R$ 178,00
                     Avaliao de resultado
                            Superviso                                              R$ 89,00
                           Fiscalizao
                             Aplicao

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025               13
                                                        ANEXO V

        FORMULRIO DE ABERTURA DE PROCESSO DE PORTARIA DE CRDITO PARA
                                                 GECC - CURSO

 Gerncia Administrativa e Financeira - PROGEPE

1. Dados bsicos do curso

Informaes da Ao de Desenvolvimento

Unidade Organizacional:                           Nome da ao:

Perodo de realizao:                            N de vagas:

ORGANIZADOR/COORDENADOR DA AO DE DESENVOLVIMENTO

Nome:

Funo:                                           SIAPE:

Email:                                            Telefone:

2. Servidores participantes                                        SIAPE          INSTITUIO
 Servidor para Exerccio das Atividades Previstas no I do Art. 3
 ATIVIDADE NOME

3. Detalhamento de despesas

Atividade/Subtipo  de Quantidade de horas  Percentual por          Valor da hora  Valor total por
Atividade               por atividade      hora                                   atividade

 TOTAL DE DESPESA PREVISTA PARA A AO DE R$
 DESENVOLVIMENTO

4. Documentos complementares
 Documentos que Devem Acompanhar o Processo de Solicitao Portaria de Crdito Para GECC
 4.1 Termo de Compromisso - Servidor Participante de Programa de Gesto - PGD de cada servidor
 relacionado que seja participante do PGD - ANEXO IX
 4.2 Autorizao para Desempenho de Atividades Eventuais de cada servidor participante que enseje
 o recebimento da GECC - ANEXO X
 4.3 Documento, de cada servidor que realizar as atividades elencadas nos incisos I do art. 3, que
 comprove a qualificao ou experincia profissional.

                                Recife,_____de ______________ de ________.

                           (assinatura do organizador da ao de desenvolvimento)

        B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025               14
                                                        ANEXO VI

FORMULRIO DE ABERTURA DE PROCESSO DE PORTARIA DE CRDITO PARA GECC -
                                                    CONCURSO

 Gerncia Administrativa e Financeira - PROGEPE

1. Dados bsicos do concurso                      Edital:
INFORMAES DA DEMANDA                            Subrea:
Departamento:                                     N de vagas:
rea:
Perodo de realizao:                            SIAPE:
RESPONSVEL PELO CONCURSO                         Telefone:
Nome:
Funo:
Email:

2. Receita arrecadada

N total de Inscritos:                         Taxa de inscrio:

Valor total arrecadado (n de inscritos pagos x taxa de inscrio):

3. Servidores participantes

Servidor para exerccio das atividades previstas no inciso ii do art. 3

Homologao da banca examinadora: Portaria n     , publicada em: /                 /

ATIVIDADE NOME                                                            SIAPE      INSTITUI
                                                                                     O

Servidor para exerccio das atividades previstas nos incisos iii e iv do art. 3

ATIVIDADE NOME                                                            SIAPE     INSTITUI
                                                                                    O

4. Detalhamento de despesas

Atividade prevista      Quantidade total de    Percentual por             Valor da  Valor total por
                        horas por atividade    hora                       hora      atividade

Exames orais

Anlise curricular

Correo de prova
discursiva e anlise

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122                 06 DE AGOSTO DE 2025       15
crtica de questo de
provas
Elaborao de questes
de provas
Julgamento de recurso
interposto por
candidato
Prova prtica
Anlise crtica de
questo de prova
Julgamento de
concurso de
monografia
Planejamento

Execuo

Aplicao

TOTAL DE DESPESA PREVISTA PARA O CONCURSO/ VESTIBULAR R$

5. Documentos complementares
Documentos que devem acompanhar o processo de solicitao portaria de crdito para GECC

5.1 Edital do concurso

5.2 Portaria de homologao da banca examinadora/ comisso do concurso

5.3 Termo de Compromisso - Servidor Participante de Programa de Gesto - PGD de cada servidor
relacionado que seja participante do PGD- ANEXO IX

5.4 Autorizao para Desempenho de Atividades Eventuais de cada servidor participante que enseje
o recebimento da GECC - ANEXO X

5.5 Documento, de cada servidor que realizar atividades elencadas nos incisos II do art. 3, que
comprove o disposto no art. 3  1:
5.5.1 Concurso pblico para Carreira de Magistrio Federal: cpia da Declarao de Titulao,
Sigilo e Inexistncia de Impedimentos;
5.5.2 Concurso pblico para Carreira de Tcnico-Administrativos em Educao: cpia de
documento oficial que comprove a qualificao ou experincia profissional para a atividade
proposta.

                                Recife,_____de ______________ de ________.

                                    (assinatura do responsvel pelo concurso)

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                    16
                                                    ANEXO VII

FORMULRIO DE ABERTURA DE PROCESSO DE PORTARIA DE CRDITO PARA GECC -
                                                   VESTIBULAR

 Gerncia Administrativa e Financeira - PROGEPE
1. Dados bsicos do vestibular

                        INFORMAES DA DEMANDA

Departamento:                                     Edital:

rea:                                             Subrea:

Perodo de realizao:                            N de vagas:

RESPONSVEL PELO VESTIBULAR

Nome:

Funo:                                           SIAPE:

Email:                                            Telefone:

2. Servidores participantes                                               SIAPE   INSTITUI
                                                                                  O
Servidor para exerccio das atividades previstas no inciso II do art. 3
ATIVIDADE NOME

Servidor para exerccio das atividades previstas nos incisos III e IV do art. 3

ATIVIDADE NOME                                                            SIAPE   INSTITUI
                                                                                  O

3. Detalhamento de despesas

ATIVIDADE               QUANTIDADE  PERCENTUA                             VALOR   VALOR TOTAL
PREVISTA                  TOTAL DE  L POR HORA                               DA          POR
                         HORAS POR
                         ATIVIDADE                                        HORA      ATIVIDADE

         B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122        06 DE AGOSTO DE 2025  17
TOTAL DE DESPESA PREVISTAS PARA O VESTIBULAR               R$

5. Documentos complementares

DOCUMENTOS QUE DEVEM ACOMPANHAR O PROCESSO DE SOLICITAO
PORTARIA DE CRDITO PARA GECC

5.1 Edital do vestibular

5.2 Termo de Compromisso - Servidor Participante de Programa de Gesto - PGD de cada servidor
relacionado que seja participante do PGD- ANEXO IX

5.3 Autorizao para Desempenho de Atividades Eventuais de cada servidor participante que enseje
o recebimento da GECC - ANEXO X

5.4 Documento oficial que comprove a qualificao ou experincia profissional de cada servidor
que realizar atividades elencadas nos incisos II do art. 3.

Recife,_____de ______________ de ________.
   (assinatura do responsvel pelo vestibular)

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                   18
                                               ANEXO VIII

TERMO DE OPO E AUTORIZAO DE REALIZAO DE ATIVIDADE DE GECC
  COM DISPENSA DE PAGAMENTO E SEM COMPENSAO DE HORRIO

Eu,____________________________________________________________(nome completo),
CPF ______________, matrcula SIAPE n _____________________, nos termos do inciso IV do
art. 3 do Decreto n 11.069 ,de 2022, opto pela realizao da(s) atividade(s) descrita(s) no quadro
abaixo, ficando dispensado de compensar a carga horria de trabalho, bem como do recebimento da
Gratificao de Encargo por Curso ou Concurso - GECC.

             Descrio da Instituio     Local de       Data de        Carga horria
Atividade atividade patrocinadora da      realizao da  realizao da  realizada
                                          atividade      atividade
                               atividade

De acordo.  Recife,_____de ______________ de ________.
                          (assinatura do servidor)

                      (assinatura da chefia imediata)

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                       19
                                                         ANEXO IX
            TERMO DE COMPROMISSO - SERVIDOR PARTICIPANTE DE PROGRAMA DE

                                                       GESTO

Pelo presente Termo, eu, ____________________________, CPF _______________, matrcula no
SIAPE n_______________, lotado no(a)___________________________________ do(a)
____________________________________________ (rgo ou entidade), informo que, como
participante do Programa de Gesto e Desempenho - PDG, comprometo-me, nos termos do art.
76-A da Lei n 8.112, de 11 de dezembro de 1990, e do Decreto n 11.069, de 10 de maio de 2022, a
realizar as entregas pactuadas no meu Plano de Trabalho do PDG.
Nome da atividade de curso ou concurso:_____________________________
Instituio patrocinadora da atividade: _______________________________
Local e data da atividade: _________________________________________

                              Local, _____ de ________________ de _______.

                                ______________________________________
                                               Assinatura do servidor

                                ______________________________________
                                          Assinatura da Chefia Imediata

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                    20
                                       ANEXO X
AUTORIZAO PARA DESEMPENHO DE ATIVIDADES EVENTUAIS

Eu, ______________, matrcula Siape n _____________, ocupante do cargo de
_____________________, em exerccio no(a) _________________, solicito autorizao para
desempenhar a(s) atividade(s) a seguir especificada(s):

ATIVIDADE  DATA  TOTAL DE                                    HORAS A
                   HORAS                                   COMPENSAR

                                               TOTAL

Declaro ainda estar ciente de que  vedado o pagamento da GECC a servidor que no esteja
exercendo as atribuies de seu cargo em decorrncia de afastamentos, licenas ou folgas
regularmente institudas, remuneradas ou no, inclusive frias.

                               Recife,_____de ______________ de ________.

                                               Assinatura do servidor

MANIFESTAO DA CHEFIA IMEDIATA
Autorizo o servidor a desempenhar as atividades mencionadas acima e declaro estar ciente da
obrigatoriedade da compensao da carga horria, quando cumprida durante a jornada de trabalho
do servidor, comprometendo-me a acompanhar a efetiva compensao das horas trabalhadas, bem
como a comunic-la ao setor competente no prazo mximo de um ano.

                               Recife,_____de ______________ de ________.

                                                Assinatura da chefia

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                 21
                                            ANEXO XI
                     REQUERIMENTO DE PAGAMENTO - CURSO

 Gerncia Administrativa e Financeira - PROGEPE        Celular:

1. IDENTIFICAO DA AO DE DESENVOLVIMENTO
Nmero do processo pedaggico ou de convnio:
Curso/Disciplina:
Nome do organizador ou coordenador:
SIAPE:
E-mail do coordenador:
Perodo de realizao da atividade:
Ms de concluso da atividade:

2.1 DETALHAMENTO DO SERVIDOR

Nome:

Cargo:                                    Instituio:
                                          CPF:
SIAPE:                                    Celular:

Formao acadmica:                       Percentual Valor da Hora

Email:

2.2 DETALHAMENTO DO PAGAMENTO

Atividades           Horas                                          Valor Total
                     Trabalhadas

TOTAL DA SOLICITAO DE PAGAMENTO                                   R$

3. DOCUMENTOS A SEREM INSERIDOS NO PROCESSO DE PAGAMENTO
3.1 Documentos comprobatrios da atividade realizada.

Declaro que os servios foram devidamente executados.

                     Recife,_____de ______________ de ________.

            ____________________________                _________________________

            (assinatura do organizador ou coordenador)  (assinatura do servidor)

        B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025  22
                                                        ANEXO XII
                   REQUERIMENTO DE PAGAMENTO - CONCURSO E VESTIBULAR

 Gerncia Administrativa e Financeira - PROGEPE

1. IDENTIFICAO DO CONCURSO OU VESTIBULAR

Nmero do processo:                            Edital:

Departamento:                                  Subrea:

Perodo de realizao do concurso/vestibular:

Ms de concluso da atividade:

2.1 DETALHAMENTO - SERVIDOR UFPE

Nome                 SIAPE      Atividade      Horas        Percentual  Valor da Valor Total
                                               Trabalhadas              Hora

2.2 DETALHAMENTO - SERVIDOR OUTRA IFE

RGO:

Nome                 SIAPE      Atividade      Horas        Percentual  Valor da Valor Total
                                               Trabalhadas              Hora

TOTAL DA SOLICITAO DE PAGAMENTO                                             R$

3. DOCUMENTOS COMPLEMENTARES QUE DEVEM ACOMPANHAR O PROCESSO DE
PAGAMENTO

3.1 Documentos comprobatrios da atividade realizada - Resultado final, Ata de Resultado de
Seleo e/ou outros documentos aplicveis.

                         Recife,_____de ______________ de ________.
                     (assinatura do responsvel pelo concurso ou vestibular)

      B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025         23
                                          ANEXO XIII
      DECLARAO DE COMPENSAO DAS HORAS TRABALHADAS

Considerando o disposto no art. 8 do Decreto n 6.114, de 2007, declaro que o/a servidor/a
___________________________________, matrcula Siape n _________, ocupante do cargo de
______________________, com exerccio no/a __________, compensou, conforme quadro a
seguir, as horas trabalhadas durante a jornada de trabalho em virtude de atividade(s) vinculada(s) ao
pagamento da Gratificao por Encargo de Curso ou Concurso (GECC), desenvolvida(s) no perodo
de ____________________.

DATA  HORRIO DE TRABALHO        CARGA                     QUANTIDADE
                           HORRIA TOTAL                     DE HORAS

      INCIO  FIM                                          COMPENSAD
                                                                   AS

      TOTAL
           Recife,_____de ______________ de ________.
                      (assinatura da chefia imediata)

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        24
                                                    ANEXO XIV
 DESCRIO DAS ATIVIDADES DE INSTRUTORIA EM AES DE DESENVOLVIMENTO

                                                    DE PESSOAS

1. INSTRUTORIA
Ministrar aulas em cursos de aperfeioamento, capacitao, qualificao, assim como em
treinamentos, atuando como facilitador do processo de aprendizagem e difuso do conhecimento,
no mbito da formao continuada dos servidores (tcnicos e docentes) da UFPE, nas modalidades
presencial, hbrida ou a distncia.

2. PLANEJAMENTO
Elaborar plano de ensino de disciplina em educao formal (especializao, mestrado ou doutorado)

3. ELABORAO DE MATERIAL DIDTICO
Elaborar ou aperfeioar material didtico (apostilas, imagens, vdeos, entre outros) com o objetivo
de potencializar o desenvolvimento do processo de ensino e aprendizagem, no mbito da formao
continuada dos servidores (tcnicos e docentes) da UFPE.

4. ELABORAO DE MATERIAL MULTIMDIA PARA CURSO A DISTNCIA
Elaborar ou aperfeioar material multimdia em geral com o objetivo de potencializar o
desenvolvimento do processo de ensino e aprendizagem, no mbito da formao continuada dos
servidores (tcnicos e docentes) da UFPE, na modalidade de ensino a distncia.

5. ORIENTAO DE TRABALHO DE CONCLUSO DE CURSO
Orientar alunos de ps-graduao na elaborao do trabalho de concluso de curso, dissertao,
tese, etc, em cursos de ps-graduao lato sensu e stricto sensu, no mbito da formao continuada
dos servidores (tcnicos e docentes) da UFPE.

6. TUTORIA EM CURSO NA MODALIDADE DE EDUCAO A DISTNCIA
Realizar o acompanhamento didtico de alunos nos cursos de aperfeioamento, capacitao,
qualificao, assim como em treinamentos, ofertados na modalidade a distncia. Acompanhar,
prestar orientaes, fomentar e avaliar debates no frum virtual, moderar chat e listas de discusses,
receber e avaliar trabalhos em ambientes virtuais de aprendizagem.

7. ATIVIDADES DE COORDENAO DE CURSO
Coordenar, administrativa e pedagogicamente, cursos de aperfeioamento, capacitao,
qualificao, assim como treinamentos, no mbito da formao continuada dos servidores (tcnicos
e docentes) da UFPE, nas modalidades presencial, hbrida ou a distncia. As atividades de
coordenao envolvem, ainda:

a) Elaborao do curso, em determinada rea de conhecimento, quanto ao contedo tcnico a ser

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                         25
ministrado, colaborando na escolha de mtodos e tcnicas de ensino que viabilizem o alcance dos
objetivos estabelecidos para o curso;

b) Organizar, registrar e resguardar as informaes relativas  execuo do curso, realizando as
devidas prestaes de contas junto  Coordenao de Formao Continuada - CFC/
DDP/PROGEPE e demais unidades demandantes.

8. ATIVIDADE DE CONFERENCISTA OU PALESTRANTE EM EVENTO DE
DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS

Proferir palestra sobre tema de interesse geral ou setorial da administrao pblica, no mbito da
formao continuada dos servidores (tcnicos e docentes) da UFPE, nas modalidades presencial
e/ou a distncia.

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                     26
       O Reitor da Universidade Federal de Pernambuco no uso das atribuies que lhe confere o Art. 33,
XI, do Estatuto da Universidade e,

       CONSIDERANDO a urgncia que o caso requer e que a prxima reunio ordinria do Conselho de
Ensino, Pesquisa e Extenso est prevista para ocorrer em 14 de agosto de 2025;

       RESOLVE aprovar ad referendum do Conselho de Ensino, Pesquisa e Extenso a Resoluo n
09/2025 que altera o Anexo da Resoluo n 8, de 1 de julho de 2025.

       Publique-se.

             REITORIA DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, em 28 de julho de 2025.

                                               Prof. ALFREDO MACEDO GOMES
                                                                  Reitor

                                      UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO
                                    CONSELHO DE ENSINO, PESQUISA E EXTENSO

                                       RESOLUO N 9, DE 28 DE JULHO DE 2025

                                                                      Altera o Anexo da Resoluo n 8, de 1 de julho
                                                                      de 2025.

       O CONSELHO DE ENSINO, PESQUISA E EXTENSO da UNIVERSIDADE FEDERAL DE
PERNAMBUCO, no uso da atribuio que lhe confere o Art. 45 do Regimento Geral da Universidade
Federal de Pernambuco, e

       RESOLVE:

       Art. 1 Alterar o Anexo da Resoluo n 8, de 1 de julho de 2025, que passa a vigorar conforme o
Anexo da presente Resoluo.

       Art. 5 Esta Resoluo entrar em vigor na data de sua aprovao.

                                               Prof. ALFREDO MACEDO GOMES
                               Reitor e Presidente do Conselho de Ensino, Pesquisa e Extenso

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                                         27
                                                        ANEXO

PESOS E NOTAS MNIMAS PARA OS CURSOS DE GRADUAO DO CENTRO ACADMICO
                                 DO SERTO - CAMPUS DO SERTO

CENTRO ACADMICO DO SERTO - CAMPUS DO SERTO

CURSO                         PROVA DO ENEM                   PESO  NOTA
                                                                      400
                     Redao                                  3

                     Cincias da Natureza e suas Tecnologias  1     250

LICENCIATURA EM      Cincias Humanas e suas Tecnologias      3     300
      HISTRIA       Linguagens, Cdigos e suas Tecnologias

                                                              2     300

                     Matemtica e suas Tecnologias            1     250
                     Redao
                     Cincias da Natureza e suas Tecnologias  3     400

                     Cincias Humanas e suas Tecnologias      1     250
                     Linguagens, Cdigos e suas Tecnologias
BACHARELADO EM                                                2     300
GESTO PBLICA

                                                              2     300

                     Matemtica e suas Tecnologias            2     250

                     Redao                                  2     400

   BACHARELADO EM    Cincias da Natureza e suas Tecnologias  2,5   300
    ENGENHARIA DE    Cincias Humanas e suas Tecnologias
RECURSOS HDRICOS E  Linguagens, Cdigos e suas Tecnologias   1,5   250
  DO MEIO AMBIENTE
                                                              1     250

                     Matemtica e suas Tecnologias            3     300

                     Redao                                  2     400

                     Cincias da Natureza e suas Tecnologias  2,5   300
                     Cincias Humanas e suas Tecnologias
   BACHARELADO EM    Linguagens, Cdigos e suas Tecnologias   1,5   250
     ENGENHARIA DE
ENERGIAS RENOVVEIS

                                                              1     250

                     Matemtica e suas Tecnologias            3     300

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122     06 DE AGOSTO DE 2025  28
                                 MANIFESTAO DE ELOGIO

A DIRETORA DA DIRETORIA DE ADMINISTRAO DE PESSOAL DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuies que lhe
foram delegadas pela Portaria Normativa n 01-UFPEGR, de 15 de maio de 1998, e
considerando o disposto no Art. 9 do Decreto n 2,251, de 12 de junho de 1997, torna
pblico que:
A servidora MARGARETH DO SOCORRO MALTA DE SOUZA, Mat. Siape n
1461783, lotada na BIBLIOTECA SETORIAL - CTG, recebeu manifestao elogiosa
no fala BR (Processo n 23076.062772/2025-89).

                                     ELLEN VIANA VILLAR
                              Diretora de Administrao de Pessoal

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025        29
                                 MANIFESTAO DE ELOGIO

A DIRETORA DA DIRETORIA DE ADMINISTRAO DE PESSOAL DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuies que lhe
foram delegadas pela Portaria Normativa n 01-UFPEGR, de 15 de maio de 1998, e
considerando o disposto no Art. 9 do Decreto n 2,251, de 12 de junho de 1997, torna
pblico que:
O servidor LUIZ ALBERTO DA COSTA MARIZ, Mat. Siape n 2295377, lotado no
DEPARTAMENTO DE CINCIAS ADMINISTRATIVAS - CCSA, recebeu
manifestao elogiosa no fala BR (Processo n 23076.064668/2025-16).

                                     ELLEN VIANA VILLAR
                              Diretora de Administrao de Pessoal

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025        30
                                 MANIFESTAO DE ELOGIO

A DIRETORA DA DIRETORIA DE ADMINISTRAO DE PESSOAL DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuies que lhe
foram delegadas pela Portaria Normativa n 01-UFPEGR, de 15 de maio de 1998, e
considerando o disposto no Art. 9 do Decreto n 2,251, de 12 de junho de 1997, torna
pblico que:
O servidor WAGNER VIDAL XAVIER DA SILVA, Mat. Siape n 3458904, lotado na
SEO DE ACOMPANHAMENTO E AVALIAO DAS PROGRESSES E
QUALIFICAO - PROGEPE, recebeu manifestao elogiosa no fala BR (Processo n
23076.064795/2025-79).

                                     ELLEN VIANA VILLAR
                              Diretora de Administrao de Pessoal

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025        31
                                 MANIFESTAO DE ELOGIO

A DIRETORA DA DIRETORIA DE ADMINISTRAO DE PESSOAL DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuies que lhe
foram delegadas pela Portaria Normativa n 01-UFPEGR, de 15 de maio de 1998, e
considerando o disposto no Art. 9 do Decreto n 2,251, de 12 de junho de 1997, torna
pblico que:
A servidora ANA PATRICIA CAMPOS DE LIMA, Mat. Siape n 2733513, lotada na
SECRETARIA GERAL DE POS-GRADUACAO - CAV, recebeu manifestao
elogiosa no fala BR (Processo n 23076.064812/2025-08).

                                     ELLEN VIANA VILLAR
                              Diretora de Administrao de Pessoal

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025        32
                                 PORTARIA N. 2863, DE 29 DE JULHO DE 2025.

                                                                                       INCENTIVO  QUALIFICAO

               A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuies legais e estatutrias, e
considerando o disposto no processo n. 23076.060795/2025-21, RESOLVE:

               Conceder incentivo  qualificao pela concluso do curso de DOUTORADO a SANDRA
MARIA SOUZA DA SILVA, Matrcula SIAPE n. 1355390, no cargo de TCNICO DE
LABORATORIO, da Classe D, do padro 019, no percentual de 75%, com efeitos a partir de 21/07/2025.

                                     BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                                 Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                                 PORTARIA N. 2931, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                                                       INCENTIVO  QUALIFICAO

               A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuies legais e estatutrias, e
considerando o disposto no processo n. 23076.063369/2025-72, RESOLVE:

               Conceder incentivo  qualificao pela concluso do curso de ESPECIALIZAO a
AUDIEDSON MORAES BRITO, Matrcula SIAPE n. 3452310, no cargo de ASSISTENTE EM
ADMINISTRAO, da Classe D, do padro 001, no percentual de 30%, com efeitos a partir de
30/07/2025.

                                     BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                                 Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                                 PORTARIA N. 2940, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                                                       INCENTIVO  QUALIFICAO

               A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuies legais e estatutrias, e
considerando o disposto no processo n. 23076.063522/2025-15, RESOLVE:

               Conceder incentivo  qualificao pela concluso do curso de ESPECIALIZAO a
MARCOS VINICIUS DA SILVA BATISTA, Matrcula SIAPE n. 3452043, no cargo de ASSISTENTE
EM ADMINISTRAO, da Classe D, do padro 001, no percentual de 30%, com efeitos a partir de
31/07/2025.

                                     BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                                 Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                                  33
                          PORTARIA N 2991, DE 05 DE AGOSTO DE 2025.

                                                                                                          DISPENSA

                       A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA,
DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuies legais e
estatutrias,

                  RESOLVE

                      Dispensar, a partir de 21/07/2025, ANA CLAUDIA RODRIGUES
GONCALVES PESSOA, Matrcula SIAPE n 2331115, Professor de Magistrio Superior, classe
C, nvel 4, denominao Associado, em regime de trabalho de Dedicao Exclusiva, lotado(a) no(a)
Departamento de Ensino e Currculo, do Centro de Educao, da funo de Chefe do Departamento
de Ensino e Currculo, do Centro de Educao, Cdigo FG-01, para a(o) qual havia sido
designado(a) atravs da Portaria de Pessoal n 2120/2025, de 06/06/2025.

    (Processo n 23076.064784/2025-85)

                               BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                          PORTARIA N 2993, DE 05 DE AGOSTO DE 2025.

                                                                                                     DESIGNAO

                       A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA,
DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuies legais e
estatutrias,

                  RESOLVE

                     Designar, por 02 (dois) anos, a partir de 21/07/2025, TELMA FERRAZ LEAL,
Matrcula SIAPE n 1167836, Professor de Magistrio Superior, classe D, nvel 1, denominao
Titular, em regime de trabalho de Dedicao Exclusiva, lotado(a) no(a) Departamento de Ensino e
Currculo, do Centro de Educao, para responder pela(o) Vice-Chefia do Departamento de Ensino
e Currculo, do Centro de Educao.

     (Processo n 23076.064784/2025-85)

                               BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                                     34
                            PORTARIA N. 2485, DE 02 DE JULHO DE 2025

                                                                                         TORNAR SEM EFEITO

              A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuies legais e estatutrias,
R E S O L V E:

                 Tornar sem efeito a portaria de pessoal n. 1659/2025, de 06/05/2025, referente 
CANCELAMENTO DE ADICIONAL de ELLEN CRISTINA BARBOSA DOS SANTOS,
matrcula SIAPE n. 1743124.

Processo n. 23076.037578/2025-66

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2652, DE 14 DE JULHO DE 2025.

                                                                       CANCELAMENTO DE ADICIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuies legais e estatutrias,

                 RESOLVE:

                 Cancelar o Adicional de Insalubridade, a partir de 02/07/2025, a ADNA BORGES
DOS SANTOS, Matrcula SIAPE n. 1543194, no cargo de Enfermeira, em exerccio na UORG
26242 000000765 - HC - ENFERMARIA 10 ANDAR - ALA NORTE.

Processo n. 23076.055875/2025-68

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2892, DE 31 DE JULHO DE 2025

                                                                        ADICIONAL DE INSALUBRIDADE

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuies legais e estatutrias,

                 RESOLVE:

                 Conceder Adicional de Insalubridade em grau de exposio MDIO, a partir de
07/05/2025, a DIOGO ANTONIO ALVES DE VASCONCELOS, Matrcula SIAPE n. 1365999,
no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, em exerccio na UORG 001396 -
DIVISAO DE PLANEJAMENTO ESTRATEGICO, conforme o laudo de n. 26242-
000.099/2025.

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                             35
Processo n. 23076.038592/2025-42

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2908, DE 31 DE JULHO DE 2025

                                                                        ADICIONAL DE INSALUBRIDADE

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuies legais e estatutrias,

                 RESOLVE:

                 Conceder Adicional de Insalubridade em grau de exposio MDIO, a partir de
08/04/2025, a PAULO EUZEBIO CABRAL FILHO, Matrcula SIAPE n. 2364049, no cargo de
PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, em exerccio na UORG 000091 - DEPART DE
BIOFICA E RADIOBIOLOGIA - CB, conforme o laudo de n. 26242-000.098/2025.

Processo n. 23076.029941/2025-43

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2909, DE 31 DE JULHO DE 2025

                                                                        ADICIONAL DE INSALUBRIDADE

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuies legais e estatutrias,

                 RESOLVE:

                 Conceder Adicional de Insalubridade em grau de exposio MDIO, a partir de
19/08/2024, a MARIO LUCIANO DE MELO SILVA JUNIOR, Matrcula SIAPE n. 1293496,
no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, em exerccio na UORG 000983 -
COORD AREA ACADA DE NEUROPS - CCM, conforme o laudo de n. 26242-000.095/2025.

Processo n. 23076.064486/2024-83

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                     36
                           PORTARIA N 2223/2025, DE 12 DE JUNHO DE 2025.

                                                                                 Ementa: ESTGIO PROBATRIO

                   O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das
atribuies legais e estatutrias,

               R E S O L V E:
                   HOMOLOGAR o resultado da Avaliao de Estgio Probatrio no qual

foi APROVADO(A) o(a) servidor(a) JULIANA FELIX DA SILVA, SIAPE n. 3267827, efetivo
exerccio em 17 /12 /2021, ocupante do cargo de ASSISTENTE EM ADMINISTRACAO.
(Processo 23076.081830/2024-14)

                                       PROF. ALFREDO MACEDO GOMES
                       REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO

                           PORTARIA N 2224/2025, DE 12 DE JUNHO DE 2025.

                                                                                 Ementa: ESTGIO PROBATRIO

                   O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das
atribuies legais e estatutrias,

               R E S O L V E:
                   HOMOLOGAR o resultado da Avaliao de Estgio Probatrio no qual

foi APROVADO(A) o(a) servidor(a) LUCIA HELENA MACHADO ALMEIDA LAURINDO,
SIAPE n. 3266800, efetivo exerccio em 17 /12 /2021, ocupante do cargo de TECNICO DE

LABORATORIO AREA.

(Processo 23076.081839/2024-62)

                                       PROF. ALFREDO MACEDO GOMES
                       REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                              37
                           PORTARIA N 2225/2025, DE 12 DE JUNHO DE 2025.

                                                                                 Ementa: ESTGIO PROBATRIO

                   O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das
atribuies legais e estatutrias,

               R E S O L V E:
                   HOMOLOGAR o resultado da Avaliao de Estgio Probatrio no qual

foi APROVADO(A) o(a) servidor(a) MATHEUS VINICIUS DA SILVA BARROS, SIAPE n.
3267009, efetivo exerccio em 17 /12 /2021, ocupante do cargo de ASSISTENTE EM ADMINISTRACAO.
(Processo 23076.082763/2024-43)

                                       PROF. ALFREDO MACEDO GOMES
                       REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO

                           PORTARIA N 2226/2025, DE 12 DE JUNHO DE 2025.

                                                                                 Ementa: ESTGIO PROBATRIO

                   O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das
atribuies legais e estatutrias,

               R E S O L V E:
                   HOMOLOGAR o resultado da Avaliao de Estgio Probatrio no qual

foi APROVADO(A) o(a) servidor(a) MAXMILIAN SILVA SANTOS, SIAPE n. 3288598,
efetivo exerccio em 27 /04 /2022, ocupante do cargo de TECNOLOGO FORMACAO.
(Processo 23076.014727/2025-26)

                                       PROF. ALFREDO MACEDO GOMES
                       REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                              38
                           PORTARIA N 2227/2025, DE 12 DE JUNHO DE 2025.

                                                                                 Ementa: ESTGIO PROBATRIO

                   O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das
atribuies legais e estatutrias,

               R E S O L V E:
                   HOMOLOGAR o resultado da Avaliao de Estgio Probatrio no qual

foi APROVADO(A) o(a) servidor(a) NATALIA NUNES DE ANDRADE SILVA CORREIA,
SIAPE n. 3267972, efetivo exerccio em 21 /12 /2021, ocupante do cargo de ASSISTENTE EM

ADMINISTRACAO.

(Processo 23076.082824/2024-45)

                                       PROF. ALFREDO MACEDO GOMES
                       REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO

                           PORTARIA N 2228/2025, DE 12 DE JUNHO DE 2025.

                                                                                 Ementa: ESTGIO PROBATRIO

                   O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das
atribuies legais e estatutrias,

               R E S O L V E:
                   HOMOLOGAR o resultado da Avaliao de Estgio Probatrio no qual

foi APROVADO(A) o(a) servidor(a) ADRIEL RANIELY SEGUINS FELICIANO, SIAPE n.
3214466, efetivo exerccio em 23 /11 /2020, ocupante do cargo de ASSISTENTE EM ADMINISTRACAO.
(Processo 23076.069191/2023-24)

                                       PROF. ALFREDO MACEDO GOMES
                       REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                              39
                           PORTARIA N 2229/2025, DE 12 DE JUNHO DE 2025.

                                                                                 Ementa: ESTGIO PROBATRIO

                   O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das
atribuies legais e estatutrias,

               R E S O L V E:
                   HOMOLOGAR o resultado da Avaliao de Estgio Probatrio no qual

foi APROVADO(A) o(a) servidor(a) FERNANDA EMANUELE DA SILVA SOBRAL, SIAPE
n. 1862097, efetivo exerccio em 23 /11 /2020, ocupante do cargo de ASSISTENTE EM

ADMINISTRACAO.

(Processo 23076.078617/2023-50)

                                       PROF. ALFREDO MACEDO GOMES
                       REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO

                           PORTARIA N 2230/2025, DE 12 DE JUNHO DE 2025.

                                                                                 Ementa: ESTGIO PROBATRIO

                   O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das
atribuies legais e estatutrias,

               R E S O L V E:
                   HOMOLOGAR o resultado da Avaliao de Estgio Probatrio no qual

foi APROVADO(A) o(a) servidor(a) PAULO LUCAS ARAUJO DE ALBUQUERQUE,
SIAPE n. 3214201, efetivo exerccio em 25 /11 /2020, ocupante do cargo de ASSISTENTE EM

ADMINISTRACAO.

(Processo 23076.080094/2023-38)

                                       PROF. ALFREDO MACEDO GOMES
                       REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                              40
                           PORTARIA N 2231/2025, DE 12 DE JUNHO DE 2025.

                                                                                 Ementa: ESTGIO PROBATRIO

                   O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das
atribuies legais e estatutrias,

               R E S O L V E:
                   HOMOLOGAR o resultado da Avaliao de Estgio Probatrio no qual

foi APROVADO(A) o(a) servidor(a) JESSICA MARIA DA SILVA SANTANA, SIAPE n.
3214099, efetivo exerccio em 23 /11 /2020, ocupante do cargo de ASSISTENTE EM ADMINISTRACAO.
(Processo 23076.102840/2023-03)

                                       PROF. ALFREDO MACEDO GOMES
                       REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO

                           PORTARIA N 2232/2025, DE 12 DE JUNHO DE 2025.

                                                                                 Ementa: ESTGIO PROBATRIO

                   O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das
atribuies legais e estatutrias,

               R E S O L V E:
                   HOMOLOGAR o resultado da Avaliao de Estgio Probatrio no qual

foi APROVADO(A) o(a) servidor(a) MAYARA ARAUJO COSTA DOS SANTOS, SIAPE n.
1208715, efetivo exerccio em 23 /11 /2020, ocupante do cargo de ASSISTENTE EM ADMINISTRACAO.
(Processo 23076.104429/2023-71)

                                       PROF. ALFREDO MACEDO GOMES
                       REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                              41
                           PORTARIA N 2233/2025, DE 12 DE JUNHO DE 2025.

                                                                                 Ementa: ESTGIO PROBATRIO

                   O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das
atribuies legais e estatutrias,

               R E S O L V E:
                   HOMOLOGAR o resultado da Avaliao de Estgio Probatrio no qual

foi APROVADO(A) o(a) servidor(a) RAFAEL CAMPELLO DE OLIVEIRA SOARES
BASTO, SIAPE n. 3220805, efetivo exerccio em 19 /01 /2021, ocupante do cargo de ASSISTENTE

EM ADMINISTRACAO.

(Processo 23076.112309/2023-32)

                                       PROF. ALFREDO MACEDO GOMES
                       REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO

                           PORTARIA N 2234/2025, DE 12 DE JUNHO DE 2025.

                                                                                 Ementa: ESTGIO PROBATRIO

                   O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das
atribuies legais e estatutrias,

               R E S O L V E:
                   HOMOLOGAR o resultado da Avaliao de Estgio Probatrio no qual

foi APROVADO(A) o(a) servidor(a) CINTIA BEZERRA DE OLIVEIRA, SIAPE n. 1384472,
efetivo exerccio em 27 /01 /2021, ocupante do cargo de ASSISTENTE EM ADMINISTRACAO.
(Processo 23076.112329/2023-74)

                                       PROF. ALFREDO MACEDO GOMES
                       REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                              42
    PORTARIA N 2818, DE 25 DE JULHO DE 2025

              LICENA PARA TRATAR DE INTERESSE PARTICULAR

    O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas

atribuies e, tendo em vista o disposto no art. 91 da Lei n 8.112/90, com redao dada pela Lei n

9.527/97, Instruo Normativa SGP/SEDGG/ME n 34 de 24/03/2021 e Resoluo n 05/2018 do

Conselho de Ensino, Pesquisa e Extenso - CEPE,

    RESOLVE:

    Conceder prorrogao da licena para tratar de interesse particular a servidora

DANIELLE SANTOS ALVES, matrcula SIAPE n 2683931, Professor do Magistrio Superior,

lotada no Departamento de Enfermagem, pelo perodo de 01/08/2025 a 31/07/2026.

(Processo n 23076.049534/2025-70).

              PROF. ALFREDO MACEDO GOMES
                                  Reitor

  B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                     43
    PORTARIA N 2423, DE 27 DE JUNHO DE 2025

              LICENA PARA TRATAR DE INTERESSE PARTICULAR

    O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas

atribuies e, tendo em vista o disposto no art. 91 da Lei n 8.112/90, com redao dada pela Lei n

9.527/97, Instruo Normativa SGP/SEDGG/ME n 34 de 24/03/2021 e Resoluo n 05/2018 do

Conselho de Ensino, Pesquisa e Extenso - CEPE,

    RESOLVE:

    Interromper a partir de 20 de junho de 2025 a Licena para tratar de interesse

particular, concedida atravs da Portaria n 2.947 de 07/08/2024, ao servidor VINICIUS BATISTA

VIEIRA, matrcula SIAPE n 2844845, Professor do Magistrio Superior, lotado no Ncleo de

Cincias da Vida - CAA, pelo perodo de 10/08/2024 a 09/08/2025.

(Processo n 23076.051562/2025-22).

                                      PROF. ALFREDO MACEDO GOMES
                                                          Reitor

  B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122       06 DE AGOSTO DE 2025                44
                                  PORTARIA N 2994, DE 05 DE AGOSTO DE 2025.
                                                                                          LICENA PARA CAPACITAO

         A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA DA UNIVERSIDADE
FEDERAL DE PERNAMBUCO, usando das suas atribuies legais e estatutrias, considerando o disposto no
art. 87 da Lei n 8112 de 11/12/90, com nova redao dada pelo art. 1 da Lei n 9527 de 10/12/97, tendo em
vista a Portaria Normativa n 19 de 02/08/2001 e de acordo com o processo n 23076.056381/2025-83,
RESOLVE:

         Conceder Licena para Capacitao a Marcelo Miguel da Silva, Matrcula SIAPE n 2085415, Auxiliar
em Administrao, lotado(a) no(a) BIBLIOTECA SETORIAL - CB, para o(s) perodo(s) de 15/08/2025 a
30/10/2025, referente ao quinqunio de 31/01/2019 a 30/01/2024.

                                       BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                                   Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                                  PORTARIA N 2995, DE 05 DE AGOSTO DE 2025.
                                                                                          LICENA PARA CAPACITAO

         A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA DA UNIVERSIDADE
FEDERAL DE PERNAMBUCO, usando das suas atribuies legais e estatutrias, considerando o disposto no
art. 87 da Lei n 8112 de 11/12/90, com nova redao dada pelo art. 1 da Lei n 9527 de 10/12/97, tendo em
vista a Portaria Normativa n 19 de 02/08/2001 e de acordo com o processo n 23076.055819/2025-28,
RESOLVE:

         Conceder Licena para Capacitao a Germana Barros Rodrigues, Matrcula SIAPE n 1655409,
Assistente em Administrao, lotado(a) no(a) DQV/PROGEPE, para o(s) perodo(s) de 04/08/2025 a
22/08/2025, referente ao quinqunio de 28/07/2018 a 27/07/2023.

                                       BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                                   Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                                     45
                                  PORTARIA N 2996, DE 05 DE AGOSTO DE 2025.
                                                                                          LICENA PARA CAPACITAO

         A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA DA UNIVERSIDADE
FEDERAL DE PERNAMBUCO, usando das suas atribuies legais e estatutrias, considerando o disposto no
art. 87 da Lei n 8112 de 11/12/90, com nova redao dada pelo art. 1 da Lei n 9527 de 10/12/97, tendo em
vista a Portaria Normativa n 19 de 02/08/2001 e de acordo com o processo n 23076.055057/2025-38,
RESOLVE:

         Conceder Licena para Capacitao a PATRCIA ALVES DE SOUZA, Matrcula SIAPE n 2085921,
Assistente em Administrao, lotado(a) no(a) DIRETORIA DE CONVNIOS E CONTRATOS
ACADMICOS, para o(s) perodo(s) de 04/08/2025 a 02/11/2025, referente ao quinqunio de 31/01/2019 a
30/01/2024.

                                       BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                                   Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                                  PORTARIA N 2997, DE 05 DE AGOSTO DE 2025.
                                                                                          LICENA PARA CAPACITAO

         A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA DA UNIVERSIDADE
FEDERAL DE PERNAMBUCO, usando das suas atribuies legais e estatutrias, considerando o disposto no
art. 87 da Lei n 8112 de 11/12/90, com nova redao dada pelo art. 1 da Lei n 9527 de 10/12/97, tendo em
vista a Portaria Normativa n 19 de 02/08/2001 e de acordo com o processo n 23076.052933/2025-59,
RESOLVE:

         Conceder Licena para Capacitao a IGOR ANDREAS RODRIGUES BANDIM, Matrcula SIAPE
n 1854444, Secretario Executivo, lotado(a) no(a) Editora da UFPE, para o(s) perodo(s) de 18/08/2025 a
16/11/2025, referente ao quinqunio de 14/03/2016 a 13/03/2021.

                                       BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                                   Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                                     46
                                  PORTARIA N 2998, DE 05 DE AGOSTO DE 2025.

                                                                                          LICENA PARA CAPACITAO

         A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA DA UNIVERSIDADE
FEDERAL DE PERNAMBUCO, usando das suas atribuies legais e estatutrias, considerando o disposto no
art. 87 da Lei n 8112 de 11/12/90, com nova redao dada pelo art. 1 da Lei n 9527 de 10/12/97, tendo em
vista a Portaria Normativa n 19 de 02/08/2001 e de acordo com o processo n 23076.052499/2025-40,
RESOLVE:

         Conceder Licena para Capacitao a Leonardo Drews Kluck, Matrcula SIAPE n 2266864, Diretor
de Produo, lotado(a) no(a) COORDENAO DE CONTEDO - NTVRU, para o(s) perodo(s) de
18/08/2025 a 16/11/2025, referente ao quinqunio de 23/11/2015 a 22/11/2020.

                                       BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                                   Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                             PORTARIA N. 2999, DE 05 DE AGOSTO DE 2025.

                                                                                                TORNAR SEM EFEITO

         A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA UNIVERSIDADE
FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias, RESOLVE:

         Tornar sem efeito a Portaria de Pessoal n 1875, DE 26 DE MAIO DE 2025, referente  LICENA
CAPACITAO de KARLA REIS GOUVEIA, Matrcula SIAPE n. 1112121.

Processo n. 23076. 035537/2025-77

                                       BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                                   Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                                     47
                           PORTARIA N. 3005, DE 06 DE AGOSTO DE 2025.

                                                              MUDANA DE JORNADA DE TRABALHO

                 O REITOR DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das
atribuies legais e estatutrias, RESOLVE:

                 Autorizar a adoo ao Programa de Gesto e Desempenho - UFPE do Programa de
Ps-Graduao em Administrao, do Centro de Cincias Sociais Aplicadas, em regime de
execuo parcial, a partir de 01 de setembro de 2025, de acordo com o previsto na Portaria
Normativa n. 12/2023, do Gabinete do Reitor, e no Captulo IV, da Resoluo n. 17/2021 -
CONSAD.

Processo n. 23076.043678/2025-72

                                         ALFREDO MACEDO GOMES
                                                         Reitor

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025               48
                            PORTARIA N. 1799, DE 02 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 RESOLVE:

                 Art. 1 Reenquadrar na Classe de Adjunto B, Nvel 1, do Magistrio Superior, os
docentes relacionados abaixo, tendo em vista o cumprimento dos requisitos estabelecidos na Lei n
15.141/2025.

                 Art. 2 O reenquadramento referido no artigo anterior produzir efeitos funcionais e
financeiros a partir de 01 de janeiro de 2025, conforme estabelecido pela legislao vigente.

2681046  ANTONIO LUIS DE OLIVEIRA FILHO
1134050  AYRTON GUEDES ALCOFORADO JUNIOR
1134084  ALEXANDRE BRAZ DE MACEDO
2472799  SILVIO DINIZ DE LOURENCO JUNIOR
1547179  ANDERSON ISSAO SAITO
2227218  VILMA MARTA BOURATROFF DE SANTANA
1698348  ALESSANDRO HENRIQUE DA SILVA SANTOS
2142798  RAFAELA DE MEDEIROS ALVES KOROSSY
2777340  LAERTE LEONALDO PEREIRA
2556006  RUTH CAVALCANTI GUILHERME
1203423  MARCOS ANDRE VIEIRA DE ALBUQUERQUE
2994739  ANTONIO CARLOS CARDOSO
1067261  WILLIANE VIRGINIA HOLANDA DE SOUZA
2145722  CAMILA MICHELYNE MUNIZ DA SILVA
1447380  DANIEL VATER DE ALMEIDA
1726348  MARIA ALICE LUCENA DE GOUVEIA
1559105  LARISSA MARIA ARGOLLO DE ARRUDA FALCAO
2321135  MARIO RODRIGUES DOS ANJOS NETO
2299962  ROSANGELA VIEIRA DE SOUZA
1324019  ANTONIO CESAR CARDIM BRITTO
1526963  LUCIANA LOPES FREIRE
1526949  SOPHIA DE OLIVEIRA COSTA E SILVA
2859349  GLEYBSON MIGUEL DA SILVA
1306204  PAULO GLICIO DA ROCHA
2680269  MARINA MARIA BARBOSA DE OLIVEIRA
7537125  ROBERTO LUCIO CAVALCANTE DE ARAUJO

         B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025               49
4604720  VITOR GOMES MOTA
1743418  CRISTIANE MACEDO VIEIRA
2077818  SIMONE MOURA QUEIROZ
1948285  ELIZABETH LACERDA GOMES
2816062  FELIPE SINESIO TRAJANO DE ARRUDA
3331743  KARINA MIRIAN DA CRUZ VALENCA ALVES
1854424  ANA JULIA DE SOUZA MELO
1366655  IAN MIKARDO LIMA FEITOSA
1784533  RENATO MAHON MACEDO
2129721  BIANKA SANTANA DOS SANTOS
2155030  LUIZ ADEILDO DA SILVA JUNIOR
3520503  LUIS HENRIQUE BEZERRA CAVALCANTI SETTE
2154635  RITA DE CASSIA DOS SANTOS FERREIRA
2929057  EDWIN ALTHOR JURGEN NIELING LUNDGREN
2155361  REGILDA DA COSTA E SILVA MENEZES
2548073  ERISON ROSA DE OLIVEIRA BARROS
2001760  MARIA DO DESTERRO AZEVEDO DA SILVA
1497397  GILSON MACEDO ANTUNES
1097209  DANIELA LINDENMEYER KUNZE
2159313  BETIZA PINTO BOTELHO
2069380  CAROLINA ALBUQUERQUE DA PAZ
2068067  VIVIANE XAVIER DE LIMA E SILVA
2067739  FRANCISCO DE ASSIS DA SILVA SANTOS
3132568  PAULO ROBERTO CAMARA DE SOUSA
2443543  HENRIQUE DE ATAIDE MARIZ
1921773  JOSE ARNOR DE LIMA JUNIOR
2305006  LUCIA HELENA DE OLIVEIRA CORDEIRO
2218826  CAROLINE CAVALCANTI GONCALVES
2109667  LAERTTY MORAES CAVALCANTE
4448051  CANDIDA MARIA RODRIGUES DOS SANTOS
2346349  ROBERTO SANTOS LIMA
4497150  BRUNO MARCELLO MENDONCA NASCIMENTO
2105765  JOSE REINALDO MADEIRO JUNIOR
2307530  FRANCISCO ATANASIO DE MORAIS NETO
1214322  PATRICIA DE OLIVEIRA DIAS PORTO CARREIRO
1202459  MARIA DE FATIMA DE ARAUJO FERREIRA
1171222  WILLHER NOGUEIRA DOS SANTOS

         B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025  50
1134580  FABIANA MARIA DE VASCONCELOS GOUVEIA
1134674  SEVERINO JOSE LINS
1134591  PAULO JOSE DE ALMEIDA FILHO
1134515  MARCIA ALVES RANGEL
1134079  CARLOS LEONARDO CAMPOS BULHOES
1134072  JOAQUIM OSORIO LIBERALQUINO FERREIRA
133241   WILSON RODRIGUES DE AQUINO
1133996  MARCONDES GOMES LIMA
1133730  GUTEMBERGUE LEAL DE MESQUITA
1133746  ALEXANDRE ALVES RODRIGUES
1133740  ANDREA IGLESIAS CAVALCANTI COUTINHO
2134475  LARISSA MEDEIROS SANTOS
1133600  MANOEL DE OLIVEIRA ERHARDT
1133539  MARCO ANTONIO GIL BORSOI
1133542  SEVERINO PESSOA DOS SANTOS
433599   ERONIVALDO FERNANDO DANTAS PIMENTEL
1131215  LUIZ CAVALCANTI LACERDA
1131235  PAULO RUBEM SANTIAGO FERREIRA
1130848  SUELY CISNEIROS MUNIZ
1130702  SYLVIO JOSE BARRETO DA ROCHA FERREIRA
3328302  ADRIANA AZOUBEL ANTUNES
1287466  ADSON BESERRA DA SILVA
3184303  ALEXANDRE RAMALHO ALBERTI
3154739  ALEX FERREIRA FALCAO MOREIRA
1425930  AMANDA CARVALHO DE OLIVEIRA
1810247  ANA CAROLINA DE SOUZA PIERETTI
1338525  ANA CLAUDIA BARBOSA DE LIMA BARROS
1902604  ANA CRISTINA OLIVEIRA MARQUES
3776598  ANA PAULA FERNANDES DA SILVEIRA MOTA
3120023  ANDREA FARIAS DE MELO LEITE
1411880  ANDRE ANTONIO BARBOSA
1039916  ANDREIA CRISTINA CAMPIGOTTO
1368873  ARTUR MUNIZ SZPAK FURTADO
1265019  CAIO CESAR BISPO TEODORO
3160028  CALEBE HERMANN DE OLIVEIRA LIMA
3109155  CARLO BENITO COSENTINO FILHO
3731764  CARLOS EDUARDO DA SILVA ARAUJO

         B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025  51
3127530  CESARIO ANTONIO NEVES JUNIOR
3089741  CLAUS FALLGATTER
1411267  CLECIO JOSE DE LACERDA LIMA
2312849  DANIELLE CINTRA BEZERRA BRANDAO
1695622  DILIAN DA ROCHA CORDEIRO
3373122  EDILBERTO ALVES PEREIRA DA ROCHA FILHO
1337247  EDUARDO NASSER
2221002  ELINE GOMES DE ARAUJO
3184342  EMILIA MARIA DANTAS SOEIRO
1501327  ERALDO EMANOEL SIMOES BARBOSA FILHO
3010861  FELICIA MONTEIRO COELHO
2576751  GIVANEIDE OLIVEIRA DE ANDRADE LUZ
3264665  ILANA SANTOS DE OLIVEIRA
1306549  ISABELA AMBLARD
3214305  IZABELLA GALERA
1160803  JESSICA GUIDO DE ARAUJO SA
3184357  JOAO MATEUS MARQUES DE SANTANA
3245760  LUCAS BURIL DE MACEDO BARROS
3282789  LUCIANA SILVA REGUEIRA
3184359  LUCIA REIS PEIXOTO ROSELLI
         MARCELA REGINA VASCONCELOS DA SILVA
3101145  NASCIMENTO
1201785  MARIA LUIZA LUDERMIR FERREIRA
1293496  MARIO LUCIANO DE MELO SILVA JUNIOR
1307624  MIRELA CARINA REGO DUARTE
1339568  NARA DE CARVALHO PAVAO
2364115  PASCAL MACHADO
3285750  PEDRO FERREIRA DE SOUZA FILHO
3370920  RAUL CARNEIRO LINS
1567049  RICARDO OLIVEIRA DA CUNHA LIMA
3282717  ROSANA CASOTI
1036947  SAMUEL FRANA AMORIM
2283245  SAULO JOSE DA COSTA FEITOSA
3680147  SHIRLENE MAFRA HOLANDA MAIA
2738977  SILVIO JOSE DE VASCONCELOS
1771287  TALDEN QUEIROZ FARIAS
3289443  TASSIA KARIN FERREIRA BORBA
2933327  THIAGO FREIRE PINTO BEZERRA

         B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025  52
3605060  VILMA MARIA DA SILVA
2844845  VINICIUS BATISTA VIEIRA
2894193  VIRGINIA CAVALCANTI SANTOS CASTILHO
1412332  VIRGINIA DE CARVALHO LEAL
3844074  VIVIANE FERREIRA DE VASCONCELOS
2205604  WALBER DE MOURA AGRA
2316551  WENDELL MACIEIRA KETTLE

Processo n. 23076.051112/2025-47

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2460, DE 01 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a BRUNO TEIXEIRA DE MORAES, Matrcula SIAPE n.
2933352, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 1, Classe C,
denominada ADJUNTO para o Nvel 2, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais
a partir de 23/05/2022 e financeiros a partir de 23/05/2022.

Processo n. 23076.041840/2025-34

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2461, DE 01 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a MARIA DE FATIMA DE ARAUJO FERREIRA,
Matrcula SIAPE n. 1202459, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do

         B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025               53
Nvel 1, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nvel 2, Classe C, denominada ADJUNTO,
com efeitos funcionais a partir de 20/12/2012 e financeiros a partir de 19/07/2018.

Processo n. 23076.069350/2023-96

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2468, DE 01 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a MARIA LUISA DE ANDRADE FREITAS, Matrcula
SIAPE n. 1231740, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 3,
Classe B, denominada ADJUNTO para o Nvel 4, Classe B, denominada ADJUNTO, com efeitos
funcionais a partir de 11/04/2025 e financeiros a partir de 11/04/2025.

Processo n. 23076.030044/2025-75

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2469, DE 01 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a ROSA AMALIA FIREMAN DUTRA, Matrcula SIAPE
n. 1836797, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 3, Classe C,
denominada ASSOCIADO para o Nvel 4, Classe C, denominada ASSOCIADO, com efeitos
funcionais a partir de 29/01/2025 e financeiros a partir de 29/01/2025.

Processo n. 23076.009111/2025-47

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        54
                            PORTARIA N. 2473, DE 01 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a BRUNO TEIXEIRA DE MORAES, Matrcula SIAPE n.
2933352, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 2, Classe C,
denominada ADJUNTO para o Nvel 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais
a partir de 23/05/2024 e financeiros a partir de 23/05/2024.

Processo n. 23076.041840/2025-34

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2474, DE 01 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a ANA LUCIA FONTES DE SOUZA VASCONCELOS,
Matrcula SIAPE n. 2289080, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do
Nvel 2, Classe C, denominada ASSOCIADO para o Nvel 3, Classe C, denominada
ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 03/03/2025 e financeiros a partir de 03/03/2025.

Processo n. 23076.030306/2025-82

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2475, DE 01 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a BERNADETE PEREZ COELHO, Matrcula SIAPE n.
1999257, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 2, Classe C,

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        55
denominada ASSOCIADO para o Nvel 3, Classe C, denominada ASSOCIADO, com efeitos
funcionais a partir de 28/02/2025 e financeiros a partir de 28/02/2025.

Processo n. 23076.019637/2025-55

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2476, DE 01 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a ROSA KATO, Matrcula SIAPE n. 1792244, no cargo de
PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 4, Classe B, denominada ADJUNTO
para o Nvel 1, Classe C, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 22/02/2025
e financeiros a partir de 22/02/2025.

Processo n. 23076.018483/2025-76

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2477, DE 01 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a MIGUEL ARCANJO DOS SANTOS JUNIOR, Matrcula
SIAPE n. 4323345, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 2,
Classe C, denominada ADJUNTO para o Nvel 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos
funcionais a partir de 01/01/2011 e financeiros a partir de 25/02/2020.

Processo n. 23076.016711/2025-02

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        56
                            PORTARIA N. 2478, DE 01 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a MIGUEL ARCANJO DOS SANTOS JUNIOR, Matrcula
SIAPE n. 4323345, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 3,
Classe C, denominada ADJUNTO para o Nvel 4, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos
funcionais a partir de 01/01/2013 e financeiros a partir de 25/02/2020.

Processo n. 23076.016711/2025-02

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2493, DE 02 DE JULHO DE 2025.

                                                 PROMOO POR AVALIAO DE DESEMPENHO
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder promoo a MARIA DA CONCEICAO DE BARROS CORREIA,
Matrcula SIAPE n. 1130959, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do
Nvel 4, Classe C, denominada ASSOCIADO para o Nvel 1, Classe D, denominada TITULAR,
com efeitos funcionais a partir de 24/04/2025 e financeiros a partir de 24/04/2025.

Processo n. 23076.008881/2025-49

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2494, DE 02 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a FABIANA SANTOS DANTAS, Matrcula SIAPE n.
1288863, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 1, Classe C,

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        57
denominada ADJUNTO para o Nvel 2, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais
a partir de 09/02/2014 e financeiros a partir de 26/05/2017.

Processo n. 23076.056263/2022-77

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2506, DE 02 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a FABIANA SANTOS DANTAS, Matrcula SIAPE n.
1288863, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 2, Classe C,
denominada ADJUNTO para o Nvel 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais
a partir de 09/02/2016 e financeiros a partir de 26/05/2017.

Processo n. 23076.056263/2022-77

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2574, DE 07 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a RACHEL PEREZ PALHA, Matrcula SIAPE n. 2312165,
no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 3, Classe B, denominada
ADJUNTO para o Nvel 4, Classe B, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de
17/05/2025 e financeiros a partir de 17/05/2025.

Processo n. 23076.034256/2025-35

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        58
                            PORTARIA N. 2575, DE 07 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a NADEGE SOPHIE BOUCHONNEAU DA SILVA,
Matrcula SIAPE n. 1848318, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do
Nvel 3, Classe C, denominada ASSOCIADO para o Nvel 4, Classe C, denominada
ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 01/03/2025 e financeiros a partir de 01/03/2025.

Processo n. 23076.018627/2025-68

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2576, DE 07 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a LIGIA ALBUQUERQUE DE ALCANTARA
FERREIRA, Matrcula SIAPE n. 1592522, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO
SUPERIOR, do Nvel 1, Classe B, denominada ADJUNTO para o Nvel 2, Classe B, denominada
ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 09/05/2021 e financeiros a partir de 09/05/2021.

Processo n. 23076.034591/2025-11

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2577, DE 07 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a LIGIA ALBUQUERQUE DE ALCANTARA
FERREIRA, Matrcula SIAPE n. 1592522, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        59
SUPERIOR, do Nvel 2, Classe B, denominada ADJUNTO para o Nvel 3, Classe B, denominada
ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 09/05/2023 e financeiros a partir de 09/05/2023.

Processo n. 23076.034591/2025-11

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2578, DE 07 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a LIGIA ALBUQUERQUE DE ALCANTARA
FERREIRA, Matrcula SIAPE n. 1592522, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO
SUPERIOR, do Nvel 3, Classe B, denominada ADJUNTO para o Nvel 4, Classe B, denominada
ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 09/05/2025 e financeiros a partir de 09/05/2025.

Processo n. 23076.034591/2025-11

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2579, DE 07 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a ELIANE BEZERRA DE MORAES MEDEIROS,
Matrcula SIAPE n. 2304669, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do
Nvel 2, Classe C, denominada ASSOCIADO, para o Nvel 3, Classe C, denominada
ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 01/01/2025 e financeiros a partir de 01/01/2025.

Processo n. 23076.005502/2025-05

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        60
                            PORTARIA N. 2583, DE 08 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a RENATA LIRA DOS SANTOS ALESSIO, Matrcula
SIAPE n. 2477856, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 3,
Classe C, denominada ADJUNTO, para o Nvel 4, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos
funcionais a partir de 01/09/2024 e financeiros a partir de 01/09/2024.

Processo n. 23076.071989/2024-38

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2584, DE 08 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a RAFAEL DA SILVA VASCONCELOS, Matrcula SIAPE
n. 2777451, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 3, Classe B,
denominada ADJUNTO, para o Nvel 4, Classe B, denominada ADJUNTO, com efeitos
funcionais a partir de 07/06/2025 e financeiros a partir de 07/06/2025.

Processo n. 23076.037692/2025-92

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2585, DE 08 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a RUY LYRA DA SILVA FILHO, Matrcula SIAPE n.
2185379, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 3, Classe C,

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        61
denominada ADJUNTO, para o Nvel 4, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos
funcionais a partir de 17/02/2023 e financeiros a partir de 17/02/2023.

Processo n. 23076.033174/2025-52

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2586, DE 08 DE JULHO DE 2025.

                                                 PROMOO POR AVALIAO DE DESEMPENHO

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder promoo a ANA KARINA PESSOA DA SILVA CABRAL, Matrcula
SIAPE n. 2477891, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 4,
Classe C, denominada ADJUNTO para o Nvel 1, Classe D, denominada ASSOCIADO, com
efeitos funcionais a partir de 26/01/2023 e financeiros a partir de 26/01/2023.

Processo n. 23076.021673/2025-82

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2886, DE 30 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a ANTONIO JERONIMO BELFORT DE OLIVEIRA,
Matrcula SIAPE n. 1130851, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do
Nvel 1, Classe D, denominada ASSOCIADO, para o Nvel 2, Classe D, denominada
ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 01/05/2008 e financeiros a partir de 22/03/2020.

Processo n. 23076.023669/2025-25

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        62
                            PORTARIA N. 2587, DE 08 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a PEDRO AUGUSTO SAMPAIO ROCHA FILHO,
Matrcula SIAPE n. 1294582, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do
Nvel 2, Classe C, denominada ASSOCIADO, para o Nvel 3, Classe C, denominada
ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 03/03/2025 e financeiros a partir de 03/03/2025.

Processo n. 23076.019251/2025-98

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2588, DE 08 DE JULHO DE 2025.

                                                 PROMOO POR AVALIAO DE DESEMPENHO
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder promoo a KELLI NOGUEIRA FERRAZ PEREIRA ALTHOFF,
Matrcula SIAPE n. 2936085, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do
Nvel 4, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nvel 1, Classe D, denominada ASSOCIADO,
com efeitos funcionais a partir de 08/10/2024 e financeiros a partir de 08/10/2024.

Processo n. 23076.019242/2025-50

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2589, DE 08 DE JULHO DE 2025.

                                                 PROMOO POR AVALIAO DE DESEMPENHO
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder promoo a ANDREA CRUZ CAMARA, Matrcula SIAPE n. 3375938,
no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 4, Classe C, denominada

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        63
ADJUNTO para o Nvel 1, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir
de 31/10/2024 e financeiros a partir de 31/10/2024.

Processo n. 23076.107296/2024-65

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2506, DE 02 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a FABIANA SANTOS DANTAS, Matrcula SIAPE n.
1288863, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 3, Classe C,
denominada ADJUNTO para o Nvel 4, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais
a partir de 09/02/2018 e financeiros a partir de 09/02/2018.

Processo n. 23076.056263/2022-77

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2659, DE 14 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a MICHELINE BARBOSA DA MOTTA, Matrcula SIAPE
n. 1545402, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 1, Classe D,
denominada ASSOCIADO, para o Nvel 2, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos
funcionais a partir de 01/01/2024 e financeiros a partir de 01/01/2024.

Processo n. 23076.035307/2025-79

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        64
                            PORTARIA N. 2660, DE 14 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a LUIZ ALBERTO DA COSTA MARIZ, Matrcula SIAPE
n. 2295377, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 1, Classe C,
denominada ASSOCIADO, para o Nvel 2, Classe C, denominada ASSOCIADO, com efeitos
funcionais a partir de 01/03/2025 e financeiros a partir de 01/03/2025.

Processo n. 23076.034080/2025-34

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2661, DE 14 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuies legais e estatutrias,

                  RESOLVE:

                 Conceder progresso a NOME DO DOCENTE, Matrcula SIAPE n. 2278835, no
cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO DO ENSINO BASICO, TECNICO E
TECNOLOGICO, do Nvel 3, Classe D III para o Nvel 4, Classe B, com efeitos funcionais a
partir de 04/02/2025 e financeiros a partir de 04/02/2025.

Processo n. 23076.009845/2025-17

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2663, DE 14 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a SYLVIA REGINA DE CHIARO RIBEIRO
RODRIGUES, Matrcula SIAPE n. 1853748, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO
SUPERIOR, do Nvel 3, Classe C, denominada ASSOCIADO, para o Nvel 4, Classe C,

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        65
denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 21/03/2025 e financeiros a partir de
21/03/2025.

Processo n. 23076.029423/2025-61

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2665, DE 14 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuies legais e estatutrias,

                  RESOLVE:

                 Conceder progresso a MARCOS ANDRE PEREIRA DE MELO, Matrcula
SIAPE n. 2366648, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO DO ENSINO BASICO,
TECNICO E TECNOLOGICO, do Nvel 3, Classe D IV para o Nvel 4, Classe C, com efeitos
funcionais a partir de 01/03/2025 e financeiros a partir de 01/03/2025.

Processo n. 23076.012280/2025-38

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2666, DE 14 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a TEREZA CRISTINA TARRAGO SOUZA
RODRIGUES, Matrcula SIAPE n. 2216423, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO
SUPERIOR, do Nvel 3, Classe C, denominada ADJUNTO, para o Nvel 4, Classe C, denominada
ADJUNTO, com efeitos funcionais a partir de 01/02/2015 e financeiros a partir de 02/01/2018.

Processo n. 23076.031824/2023-36

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        66
                            PORTARIA N. 2667, DE 14 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a SIMONE DIAS DE AZEVEDO, Matrcula SIAPE n.
2134209, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 3, Classe B,
denominada ADJUNTO, para o Nvel 4, Classe B, denominada ADJUNTO, com efeitos
funcionais a partir de 01/07/2022 e financeiros a partir de 01/07/2022.

Processo n. 23076.078338/2023-17

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2668, DE 14 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a WILSON BARROS JUNIOR, Matrcula SIAPE n.
1716878, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 1, Classe D,
denominada ASSOCIADO, para o Nvel 2, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos
funcionais a partir de 05/05/2021 e financeiros a partir de 05/05/2021.

Processo n. 23076.103752/2024-14

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2669, DE 14 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a WILSON BARROS JUNIOR, Matrcula SIAPE n.
1716878, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 2, Classe D,

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        67
denominada ASSOCIADO, para o Nvel 3, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos
funcionais a partir de 26/09/2024 e financeiros a partir de 26/09/2024.

Processo n. 23076.103752/2024-14

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2672, DE 14 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a SEVERINO ALVES JUNIOR, Matrcula SIAPE n.
1354207, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 2, Classe D,
denominada ASSOCIADO, para o Nvel 3, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos
funcionais a partir de 01/01/2018 e financeiros a partir de 01/02/2020.

Processo n. 23076.009429/2025-94

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2673, DE 14 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a SEVERINO ALVES JUNIOR, Matrcula SIAPE n.
1354207, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 3, Classe D,
denominada ASSOCIADO, para o Nvel 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos
funcionais a partir de 01/04/2020 e financeiros a partir de 01/04/2020.

Processo n. 23076.009429/2025-94

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        68
                            PORTARIA N. 2674, DE 14 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuies legais e estatutrias,

                  RESOLVE:

                 Conceder progresso a PABLO FRANCISCO DE ANDRADE PORFIRIO,
Matrcula SIAPE n. 1184646, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO DO ENSINO
BASICO, TECNICO E TECNOLOGICO, do Nvel 3, Classe D III para o Nvel 4, Classe B,
com efeitos funcionais a partir de 05/02/2025 e financeiros a partir de 05/02/2025.

Processo n. 23076.010174/2025-58

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2675, DE 14 DE JULHO DE 2025.

                                                 PROMOO POR AVALIAO DE DESEMPENHO

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder promoo a RICARDO DE BRITO ALBUQUERQUE PONTES
FREITAS, Matrcula SIAPE n. 2134535, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO
SUPERIOR, do Nvel 4, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nvel 1, Classe D, denominada
ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 31/12/2015 e financeiros a partir de 31/12/2015.

Processo n. 23076.012749/2020-97

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2676, DE 14 DE JULHO DE 2025

                                                                                                    RETIFICAO

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Retificar Portaria de Pessoal n. 2478/2025, de 01/07/2025, referente 
PROGRESSO de MIGUEL ARCANJO DOS SANTOS JUNIOR, Matrcula SIAPE n.
4323345, nos seguintes termos:

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                                  69
I - ONDE SE L: " ...com efeitos funcionais a partir de 01/01/2013 e financeiros a partir de

25/02/2020... "

II - LEIA-SE:    " ...com efeitos funcionais a partir de 01/01/2015 e financeiros a partir de

25/02/2020... "

III - Ficando ratificados os demais.

Processo n. 23076.016711/2025-02

                     BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                 Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2703, DE 17 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a KATIA MEDEIROS DE ARAUJO, Matrcula SIAPE n.
1133992, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 3, Classe D,
denominada ASSOCIADO, para o Nvel 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos
funcionais a partir de 16/04/2021 e financeiros a partir de 16/04/2021.

Processo n. 23076.046546/2025-42

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2704, DE 17 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a LEONARDO PELLEGRIM SANCHEZ, Matrcula
SIAPE n. 1838584, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 1,
Classe C, denominada ASSOCIADO, para o Nvel 2, Classe C, denominada ASSOCIADO, com
efeitos funcionais a partir de 03/04/2025 e financeiros a partir de 03/04/2025.

Processo n. 23076.041612/2025-79

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        70
                            PORTARIA N. 2705, DE 17 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a GABRIELA SANTOS CAVALCANTE SANTANA,
Matrcula SIAPE n. 1581910, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do
Nvel 1, Classe C, denominada ADJUNTO, para o Nvel 2, Classe C, denominada ADJUNTO,
com efeitos funcionais a partir de 30/05/2019 e financeiros a partir de 30/05/2019.

Processo n. 23076.039520/2024-15

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2742, DE 21 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a SADI DA SILVA SEABRA FILHO, Matrcula SIAPE n.
1224326, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 1, Classe B,
denominada ADJUNTO, para o Nvel 2, Classe B, denominada ADJUNTO, com efeitos
funcionais a partir de 10/05/2025 e financeiros a partir de 10/05/2025.

Processo n. 23076.048906/2025-51

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2743, DE 21 DE JULHO DE 2025.

                                                 PROMOO POR AVALIAO DE DESEMPENHO

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder promoo a CRISTIANE MACEDO VIEIRA, Matrcula SIAPE n.
1743418, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 1, Classe B,

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        71
denominada ASSISTENTE, para o Nvel 1, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos
funcionais a partir de 30/12/2015 e financeiros a partir de 11/11/2019.

Processo n. 23076.094567/2024-77

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2746, DE 21 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a EDVAL GONCALVES DE ARAUJO, Matrcula SIAPE
n. 2154994, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 1, Classe C,
denominada ADJUNTO, para o Nvel 2, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos
funcionais a partir de 13/12/2019 e financeiros a partir de 13/12/2019.

Processo n. 23076.102930/2024-92

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2747, DE 21 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a EDVAL GONCALVES DE ARAUJO, Matrcula SIAPE
n. 2154994, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 2, Classe C,
denominada ADJUNTO, para o Nvel 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos
funcionais a partir de 01/01/2022 e financeiros a partir de 01/01/2022.

Processo n. 23076.102930/2024-92

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        72
                            PORTARIA N. 2748, DE 21 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a EDVAL GONCALVES DE ARAUJO, Matrcula SIAPE
n. 2154994, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 3, Classe C,
denominada ADJUNTO, para o Nvel 4, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos
funcionais a partir de 01/01/2024 e financeiros a partir de 01/01/2024.

Processo n. 23076.102930/2024-92

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                 PORTARIA N. 2831, DE 29 DE JULHO DE 2025

                                                                       RETIFICAO

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

               R E S O L V E:

                 Retificar a Portaria de Pessoal n. 3383/2024, de 06/09/2024, referente 
PROMOO POR AVALIAO DE DESEMPENHO de ALFREDO MACEDO GOMES,
Matrcula SIAPE n. 1171268, nos seguintes termos:

I - ONDE SE L: " ...com efeitos funcionais a partir de 29/07/2024 e financeiros a partir de

29/07/2024... "

II - LEIA-SE:    " ...com efeitos funcionais a partir de 19/12/2017 e financeiros a partir de

19/12/2017... "

III - Ficando ratificados os demais.

Processo n. 23076.052566/2017-95

                     BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                 Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2836, DE 29 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        73
                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a NIVAN ROBERTO FERREIRA JUNIOR, Matrcula
SIAPE n. 2317415, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 3,
Classe B, denominada ADJUNTO para o Nvel 4, Classe B, denominada ADJUNTO, com efeitos
funcionais a partir de 14/06/2025 e financeiros a partir de 14/06/2025.

Processo n. 23076.049476/2025-84

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2837, DE 29 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a JOSE LUIZ DE FIGUEIREDO, Matrcula SIAPE n.
1094178, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 2, Classe C,
denominada ADJUNTO para o Nvel 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais
a partir de 07/04/2024 e financeiros a partir de 07/04/2024.

Processo n. 23076.040066/2025-14

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2838, DE 29 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a ANDRE DE LIMA AIRES, Matrcula SIAPE n. 2807168,
no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 2, Classe C, denominada
ASSOCIADO para o Nvel 3, Classe C, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a
partir de 23/02/2025 e financeiros a partir de 23/02/2025.

Processo n. 23076.027790/2025-17

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        74
                            PORTARIA N. 2839, DE 29 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,
                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a LIBIA CRISTINA ROCHA VILELA MOURA, Matrcula
SIAPE n. 1134481, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 2,
Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nvel 3, Classe D, denominada ASSOCIADO, com
efeitos funcionais a partir de 01/07/2024 e financeiros a partir de 01/07/2024.

Processo n. 23076.023639/2025-59
                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA

                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2847, DE 29 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,
                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a ROBSON SANTOS DE OLIVEIRA, Matrcula SIAPE n.
2619400, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 2, Classe C,
denominada ASSOCIADO para o Nvel 3, Classe C, denominada ASSOCIADO, com efeitos
funcionais a partir de 30/03/2025 e financeiros a partir de 30/03/2025.

Processo n. 23076.027382/2025-72
                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA

                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2867, DE 30 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,
                 R E S O L V E:

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        75
                 Conceder progresso a FABIANA MORAES DA SILVA, Matrcula SIAPE n.
2274660, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 2, Classe C,
denominada ADJUNTO, para o Nvel 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos
funcionais a partir de 21/01/2023 e financeiros a partir de 21/01/2023.

Processo n. 23076.042570/2023-21

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2868, DE 30 DE JULHO DE 2025.

                                                 PROMOO POR AVALIAO DE DESEMPENHO

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder promoo a NELIO VIEIRA DE MELO, Matrcula SIAPE n. 1524982,
no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 4, Classe D, denominada
ASSOCIADO para o Nvel 1, Classe E, denominada TITULAR, com efeitos funcionais a partir de
16/03/2022 e financeiros a partir de 16/03/2022.

Processo n. 23076.030714/2024-30

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2869, DE 30 DE JULHO DE 2025.

                                                 PROMOO POR AVALIAO DE DESEMPENHO

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder promoo a ALEXSANDRO DA SILVA, Matrcula SIAPE n. 2364398,
no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 4, Classe D, denominada
ASSOCIADO para o Nvel 1, Classe E, denominada TITULAR, com efeitos funcionais a partir de
04/08/2024 e financeiros a partir de 04/08/2024.

Processo n. 23076.057720/2024-17

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025             76
                            PORTARIA N. 2870, DE 30 DE JULHO DE 2025.

                                                 PROMOO POR AVALIAO DE DESEMPENHO
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder promoo a SILVIO JACKS DOS ANJOS GARNES, Matrcula SIAPE
n. 1652613, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 4, Classe C,
denominada ADJUNTO, para o Nvel 1, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos
funcionais a partir de 11/09/2016 e financeiros a partir de 20/12/2019.

Processo n. 23076.106473/2024-73

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2871, DE 30 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a SILVIO JACKS DOS ANJOS GARNES, Matrcula
SIAPE n. 1652613, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 1,
Classe D, denominada ASSOCIADO, para o Nvel 2, Classe D, denominada ASSOCIADO, com
efeitos funcionais a partir de 11/09/2018 e financeiros a partir de 20/12/2019.

Processo n. 23076.106473/2024-73

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2872, DE 30 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a SILVIO JACKS DOS ANJOS GARNES, Matrcula
SIAPE n. 1652613, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 2,

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        77
Classe D, denominada ASSOCIADO, para o Nvel 3, Classe D, denominada ASSOCIADO, com
efeitos funcionais a partir de 11/09/2020 e financeiros a partir de 11/09/2020.

Processo n. 23076.106473/2024-73

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2873, DE 30 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a SILVIO JACKS DOS ANJOS GARNES, Matrcula
SIAPE n. 1652613, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 3,
Classe D, denominada ASSOCIADO, para o Nvel 4, Classe D, denominada ASSOCIADO, com
efeitos funcionais a partir de 11/09/2022 e financeiros a partir de 11/09/2022.

Processo n. 23076.106473/2024-73

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2874, DE 30 DE JULHO DE 2025.

                                                 PROMOO POR AVALIAO DE DESEMPENHO

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder promoo a ANTONIO ACACIO DE MELO NETO, Matrcula SIAPE
n. 1670637, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 4, Classe C,
denominada ASSOCIADO, para o Nvel 1, Classe D, denominada TITULAR, com efeitos
funcionais a partir de 14/01/2025 e financeiros a partir de 14/01/2025.

Processo n. 23076.007047/2025-97

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        78
                            PORTARIA N. 2875, DE 30 DE JULHO DE 2025.

                                                 PROMOO POR AVALIAO DE DESEMPENHO
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder promoo a GUSTAVO GOMES DA COSTA SANTOS, Matrcula
SIAPE n. 1960900, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 4,
Classe C, denominada ADJUNTO, para o Nvel 1, Classe D, denominada ASSOCIADO, com
efeitos funcionais a partir de 07/08/2020 e financeiros a partir de 07/08/2020.

Processo n. 23076.007871/2025-62

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2876, DE 30 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a MIGUEL ANGEL CELIS CARBAJAL, Matrcula SIAPE
n. 2163233, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 3, Classe C,
denominada ADJUNTO, para o Nvel 4, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos
funcionais a partir de 26/09/2023 e financeiros a partir de 26/09/2023.

Processo n. 23076.013873/2025-95

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2885, DE 30 DE JULHO DE 2025.

                                                 PROMOO POR AVALIAO DE DESEMPENHO
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder promoo a JOSE MOURA SOARES, Matrcula SIAPE n. 1553628, no
cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 4, Classe D, denominada

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        79
ASSOCIADO, para o Nvel 1, Classe E, denominada TITULAR, com efeitos funcionais a partir
de 13/10/2022 e financeiros a partir de 13/10/2022.

Processo n. 23076.014770/2025-29

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2887, DE 30 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a ANTONIO JERONIMO BELFORT DE OLIVEIRA,
Matrcula SIAPE n. 1130851, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do
Nvel 2, Classe D, denominada ASSOCIADO, para o Nvel 3, Classe D, denominada
ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 01/06/2014 e financeiros a partir de 22/03/2020.

Processo n. 23076.023669/2025-25

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2888, DE 30 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a ANTONIO JERONIMO BELFORT DE OLIVEIRA,
Matrcula SIAPE n. 1130851, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do
Nvel 3, Classe D, denominada ASSOCIADO, para o Nvel 4, Classe D, denominada
ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 01/01/2018 e financeiros a partir de 22/03/2020.

Processo n. 23076.023669/2025-25

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        80
                            PORTARIA N. 2889, DE 30 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a FLAVIO AUGUSTO BUENO FIGUEIREDO, Matrcula
SIAPE n. 1351706, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 3,
Classe C, denominada ASSOCIADO, para o Nvel 4, Classe C, denominada ASSOCIADO, com
efeitos funcionais a partir de 21/03/2025 e financeiros a partir de 21/03/2025.

Processo n. 23076.027045/2025-53

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2890, DE 30 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a ANA MARCIA BATISTA ALMEIDA PEREIRA,
Matrcula SIAPE n. 1641462, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do
Nvel 1, Classe D, denominada ASSOCIADO, para o Nvel 2, Classe D, denominada
ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 29/12/2024 e financeiros a partir de 29/12/2024.

Processo n. 23076.027837/2025-09

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2891, DE 30 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a ANTONIO VICENTE FERREIRA JUNIOR, Matrcula
SIAPE n. 1996693, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 2,

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        81
Classe C, denominada ASSOCIADO, para o Nvel 3, Classe C, denominada ASSOCIADO, com
efeitos funcionais a partir de 31/03/2025 e financeiros a partir de 31/03/2025.

Processo n. 23076.029613/2025-72

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2902, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                 PROMOO POR AVALIAO DE DESEMPENHO

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder promoo a SANDRO VALENCA DA SILVA, Matrcula SIAPE n.
3295373, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 4, Classe C,
denominada ADJUNTO para o Nvel 1, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos
funcionais a partir de 19/10/2017 e financeiros a partir de 03/05/2020.

Processo n. 23076.037274/2025-29

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2903, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a CARLOS ANTONIO FONTENELE MOURAO,
Matrcula SIAPE n. 1851667, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do
Nvel 1, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nvel 2, Classe C, denominada ADJUNTO,
com efeitos funcionais a partir de 10/03/2022 e financeiros a partir de 10/03/2022.

Processo n. 23076.035040/2025-13

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        82
                            PORTARIA N. 2904, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a CARLOS ANTONIO FONTENELE MOURAO,
Matrcula SIAPE n. 1851667, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do
Nvel 2, Classe C, denominada ADJUNTO para o Nvel 3, Classe C, denominada ADJUNTO,
com efeitos funcionais a partir de 10/03/2024 e financeiros a partir de 10/03/2024.

Processo n. 23076.035040/2025-13

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2905, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a EVERALDO FERNANDES DA SILVA, Matrcula SIAPE
n. 1998712, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 1, Classe D,
denominada ASSOCIADO para o Nvel 2, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos
funcionais a partir de 20/02/2023 e financeiros a partir de 20/02/2023.

Processo n. 23076.028359/2025-77

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2906, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a EVERALDO FERNANDES DA SILVA, Matrcula SIAPE
n. 1998712, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 2, Classe C,

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        83
denominada ASSOCIADO para o Nvel 3, Classe C, denominada ASSOCIADO, com efeitos
funcionais a partir de 20/02/2025 e financeiros a partir de 20/02/2025.

Processo n. 23076.028359/2025-77

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2910, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                 PROMOO POR AVALIAO DE DESEMPENHO

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder promoo a DORIS REGINA AIRES VELEDA, Matrcula SIAPE n.
1960878, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 4, Classe C,
denominada ADJUNTO, para o Nvel 1, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos
funcionais a partir de 09/08/2020 e financeiros a partir de 09/08/2020.

Processo n. 23076.033803/2025-44

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2911, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a DORIS REGINA AIRES VELEDA, Matrcula SIAPE n.
1960878, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 1, Classe D,
denominada ASSOCIADO, para o Nvel 2, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos
funcionais a partir de 09/08/2022 e financeiros a partir de 09/08/2022.

Processo n. 23076.033803/2025-44

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        84
                            PORTARIA N. 2912, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a DORIS REGINA AIRES VELEDA, Matrcula SIAPE n.
1960878, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 2, Classe D,
denominada ASSOCIADO, para o Nvel 3, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos
funcionais a partir de 09/08/2024 e financeiros a partir de 09/08/2024.

Processo n. 23076.033803/2025-44

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2913, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a ANA LUCIA GALVAO LEAL CHAVES, Matrcula
SIAPE n. 2536752, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 3,
Classe C, denominada ASSOCIADO para o Nvel 4, Classe C, denominada ASSOCIADO, com
efeitos funcionais a partir de 18/01/2025 e financeiros a partir de 18/01/2025.

Processo n. 23076.027408/2025-49

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2914, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a DANIEL DE SOUZA LEAO VIEIRA, Matrcula SIAPE
n. 1374469, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 1, Classe C,

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        85
denominada ADJUNTO para o Nvel 2, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais
a partir de 01/09/2019 e financeiros a partir de 16/12/2019.

Processo n. 23076.105060/2024-06

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2915, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a DANIEL DE SOUZA LEAO VIEIRA, Matrcula SIAPE
n. 1374469, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 2, Classe C,
denominada ADJUNTO para o Nvel 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais
a partir de 01/09/2021 e financeiros a partir de 01/09/2021.

Processo n. 23076.105060/2024-06

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2916, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a DANIEL DE SOUZA LEAO VIEIRA, Matrcula SIAPE
n. 1374469, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 3, Classe C,
denominada ADJUNTO para o Nvel 4, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais
a partir de 01/09/2023 e financeiros a partir de 01/09/2023.

Processo n. 23076.105060/2024-06

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        86
                            PORTARIA N. 2917, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a MYRNA SUELY SILVA LORETO, Matrcula SIAPE n.
2460927, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 1, Classe D,
denominada ASSOCIADO, para o Nvel 2, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos
funcionais a partir de 05/05/2023 e financeiros a partir de 05/05/2023.

Processo n. 23076.036723/2025-65

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2918, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                 PROMOO POR AVALIAO DE DESEMPENHO
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder promoo a ISABELI LINS PINHEIRO, Matrcula SIAPE n. 2062533,
no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 4, Classe B, denominada
ADJUNTO, para o Nvel 1, Classe C, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir
de 14/03/2025 e financeiros a partir de 14/03/2025.

Processo n. 23076.043911/2025-86

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2919, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a IBERE CALDAS SOUZA LEAO, Matrcula SIAPE n.
2309240, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 1, Classe C,

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        87
denominada ASSOCIADO, para o Nvel 2, Classe C, denominada ASSOCIADO, com efeitos
funcionais a partir de 11/05/2025 e financeiros a partir de 11/05/2025.

Processo n. 23076.044694/2025-91

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2920, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a FERNANDO DE MENDONCA DIAS, Matrcula SIAPE
n. 1552157, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 1, Classe D,
denominada ASSOCIADO, para o Nvel 2, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos
funcionais a partir de 02/01/2021 e financeiros a partir de 02/01/2021.

Processo n. 23076.047504/2025-75

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2921, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a ANDREA TAVARES DANTAS, Matrcula SIAPE n.
3445538, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 1, Classe C,
denominada ADJUNTO para o Nvel 2, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais
a partir de 06/07/2021 e financeiros a partir de 06/07/2021.

Processo n. 23076.050764/2025-34

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        88
                            PORTARIA N. 2922, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a ANDREA TAVARES DANTAS, Matrcula SIAPE n.
3445538, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 2, Classe C,
denominada ADJUNTO para o Nvel 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais
a partir de 06/07/2023 e financeiros a partir de 06/07/2023.

Processo n. 23076.050764/2025-34

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2923, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a DENISE XAVIER TORRES, Matrcula SIAPE n.
2983241, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 2, Classe C,
denominada ADJUNTO para o Nvel 3, Classe C, denominada ADJUNTO, com efeitos funcionais
a partir de 10/05/2024 e financeiros a partir de 10/05/2024.

Processo n. 23076.041489/2025-05

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2924, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL
                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a VITOR CAIAFFO BRITO, Matrcula SIAPE n. 1758357,
no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 1, Classe C, denominada

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        89
ASSOCIADO para o Nvel 2, Classe C, denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a
partir de 02/05/2025 e financeiros a partir de 02/05/2025.

Processo n. 23076.039936/2025-32

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2925, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a ANNA LUIZA ARAUJO RAMOS MARTINS DE
OLIVEIRA, Matrcula SIAPE n. 2331197, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO
SUPERIOR, do Nvel 2, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nvel 3, Classe D,
denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 12/08/2022 e financeiros a partir de
12/08/2022.

Processo n. 23076.039784/2025-62

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2926, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a ANNA LUIZA ARAUJO RAMOS MARTINS DE
OLIVEIRA, Matrcula SIAPE n. 2331197, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO
SUPERIOR, do Nvel 3, Classe D, denominada ASSOCIADO para o Nvel 4, Classe D,
denominada ASSOCIADO, com efeitos funcionais a partir de 12/08/2024 e financeiros a partir de
12/08/2024.

Processo n. 23076.039784/2025-62

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        90
                            PORTARIA N. 2927, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a DENISE CLEMENTINO DE SOUZA, Matrcula SIAPE
n. 1555032, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 1, Classe D,
denominada ASSOCIADO para o Nvel 2, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos
funcionais a partir de 25/06/2023 e financeiros a partir de 25/06/2023.

Processo n. 23076.039533/2025-49

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                            PORTARIA N. 2928, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                                                 PROGRESSO FUNCIONAL

                 A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies legais e estatutrias,

                 R E S O L V E:

                 Conceder progresso a FERNANDO DE MENDONCA DIAS, Matrcula SIAPE
n. 1552157, no cargo de PROFESSOR DO MAGISTERIO SUPERIOR, do Nvel 2, Classe D,
denominada ASSOCIADO, para o Nvel 3, Classe D, denominada ASSOCIADO, com efeitos
funcionais a partir de 02/01/2023 e financeiros a partir de 02/01/2023.

Processo n. 23076.047504/2025-75

                                BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                        91
                            PORTARIA N 2934, DE 31 DE JULHO DE 2025.

                                                                    DISPENSA SUBSTITUTO EVENTUAL

                       A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA,
DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuies legais e
estatutrias,

                  RESOLVE:

                     Dispensar a partir de 04/08/2025, VANESSA DA COSTA FEITOSA, Matrcula
SIAPE n 1982210, Assistente em Administrao, em regime de trabalho de 40 horas semanais,
lotado(a) no(a) Coordenao Administrativa, do Gabinete do Reitor, como substituto eventual da(o)
funo/cargo Chefe da Diviso de Anlise e Acompanhamento de Contratos e Convnios, da
Coordenao Administrativa, do Gabinete do Reitor, Cdigo FG-03.

    (Processo n 23076.063269/2025-56)

                               BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                           Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

                                        PORTARIA N 3006 de 6 de agosto de 2025

                                                                    DISPENSA SUBSTITUTO EVENTUAL

              A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuies legais e estatutrias,

              RESOLVE

              Dispensar a partir de 07/08/2025, LINALDO LEITE FERREIRA JUNIOR, Matrcula
SIAPE n 2404549, Tcnico de Tecnologia da Informao, em regime de trabalho de 40 horas
semanais, lotado(a) no(a) Coordenao de Governana de TIC, da Diretoria de Governana e
Gesto de TIC, da Superintendncia de Tecnologia da Informao, como substituto eventual da(o)
funo/cargo Diretor de Governana e Gesto de TIC, da Superintendncia de Tecnologia da
Informao, Cdigo CD-04.

                (Processo n 23076.065114/2025-02)

                                       BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                                  Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                    92
                                        PORTARIA N 3007 de 6 de agosto de 2025

                                                               DESIGNAO SUBSTITUTO EVENTUAL

              A PR-REITORA DE GESTO DE PESSOAS E QUALIDADE DE VIDA, DA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO, no uso das atribuies legais e estatutrias,

              RESOLVE

              Designar, a partir de 07/08/2025, MAXWELL VOLNEI DA SILVA, Matrcula SIAPE
n 1959326, Engenheiro, em regime de trabalho de 40 horas semanais, lotado(a) no(a) Coordenao
de Redes, da Diretoria de Infraestrutura de TIC, da Superintendncia de Tecnologia da Informao,
para responder pela(o) funo/cargo de Diretor de Governana e Gesto de TIC, da
Superintendncia de Tecnologia da Informao, Cdigo CD-04, durante os afastamentos,
impedimentos legais ou regulamentares do titular, conforme Art. 38, da Lei 8.112/90.

                (Processo n 00000.000000/0000-00)

                                       BRUNNA CARVALHO ALMEIDA GRANJA
                                  Pr-Reitora de Gesto de Pessoas e Qualidade de Vida

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                    93
Afastamento para Estudo, Congresso e Similares

SIAPE NOME                INCIO  TRMINO        CIDADE             EST. PROC. 23076
                                                 RECIFE             PE 056370/2025-89
1959709  Cssia Vilma     01/10/2025 30/09/2026
         Soares Frutuoso

         B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025  94
Afastamento para Estudo, Congresso e Similares

SIAPE NOME               INCIO  TRMINO        CIDADE     EST. PROC. 23076

3406026 Luiz Augusto de                         Belo Horizonte MG 064158/2025-
Macdo Morais 07/09/2025 11/09/2025
                                                           12

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025  95
                                         CENTRO DE CINCIAS DA SADE
                             PROGRAMA DE PS-GRADUAO EM NUTRIO

                                     CURSO DE MESTRADO E DOUTORADO
                                 (Aprovado em reunio do Colegiado, em 28/07/2025)

                                                      Edital n 01/2025

A Coordenadora do Programa de Ps-graduao em Nutrio - Centro de Cincias da Sade torna pblico o
presente Edital, no Boletim Oficial da UFPE e atravs do endereo eletrnico https://www.ufpe.br/propg,
com as normas do Processo Seletivo para Admisso - Ano Letivo 2026 ao corpo discente ao Programa de
Ps-graduao em Nutrio - Centro de Cincias da Sade Cursos de Mestrado e Doutorado:

1 - Inscrio:

1.1 - Para o Curso de Mestrado exige-se graduao na rea do Programa, ou reas afins, realizados em
instituies reconhecidas pelo MEC; e para o Curso de Doutorado, mestrado na rea do Programa, ou reas
afins, realizados em instituies reconhecidas pela CAPES.

1.2 - A inscrio deve ser realizada no portal pblico de processos seletivos do SIGAA
(https://sigaa.ufpe.br/sigaa/public/processo_seletivo/lista.jsf?nivel=S&aba=p-stricto), entre 8h do dia
11/08/2025 at as 23h59 do dia 29/08/2025.

1.3 - So de inteira e exclusiva responsabilidade do candidato as informaes e a documentao por ele
fornecidas no ato da inscrio, as quais no podero ser alteradas ou complementadas, em nenhuma hiptese
ou a qualquer ttulo.

1.4 - Recomenda-se a realizao da inscrio com antecedncia, uma vez que o Programa de Ps-graduao
em Nutrio - Centro de Cincias da Sade no se responsabilizar por aquelas no recebidas em decorrncia
de eventuais problemas tcnicos.

1.5 - As inscries que no cumprirem integralmente as condies previstas neste edital sero indeferidas
pela Comisso de Seleo e Admisso, designada pelo Colegiado do Programa.

2 - Documentao para a inscrio:

2.1 - Documentao exigvel para a inscrio no Mestrado e no Doutorado:

    a) ficha de inscrio preenchida, atravs do site do processo seletivo no SIGAA sendo obrigatria a
         escolha da linha de pesquisa a qual concorrer;

    b) cpias de Carteira de Identidade e CPF, ou CNH (dentro da validade), cpia do ttulo de eleitor e
         comprovao de quitao eleitoral, para brasileiros. No caso de candidato estrangeiro, cpia do
         passaporte;

    c) 01 (uma) foto 3 x 4, recente;
    d) Curriculum Vitae elaborado exclusivamente no formato da tabela apresentada (Anexo I para mestrado

         e Anexo II para doutorado) e acompanhado de todos os documentos comprobatrios, devidamente
         identificados pela numerao atribuda na tabela (Doc.1, Doc. 2, etc.) e organizados na sequncia em
         que so indicados no Curriculum Vitae, em um nico arquivo formato PDF. Deve ser usada uma
         numerao nica e exclusiva para cada documento, ainda que o mesmo tenha vrias pginas. Nesse
         ltimo caso, o documento deve ser inserido na ntegra, mas somente a primeira pgina deve estar
         identificada com a numerao. Inscries cujo Curriculum Vitae seja apresentado de forma diferente
         da descrita sero indeferidas;
    e) pagamento da taxa no valor de R$ 50,00 (cinquenta reais), at o dia 29/08/2025, conforme boleto
         gerado pelo SIGAA aps inscrio. Para os(as) candidatos(as) estrangeiros, apenas os que ingressarem
         no programa ficam obrigados a pagar esta taxa e comprovar o pagamento em at 3 meses aps a
         matrcula e incio do curso;
    f) Diploma (frente e verso) ou comprovante de concluso do Curso de Graduao (Diplomas obtidos no

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                                96
         Brasil devero ser de cursos reconhecidos pelo MEC) ou declarao de provvel concluinte com a data
         prevista para concluso do curso, emitida pela instituio e assinada pelo(a) coordenador(a) do curso,
         para o mestrado; Diploma (frente e verso) ou comprovante de concluso do Curso de Mestrado
         (Diplomas obtidos no Brasil devero ser de cursos reconhecidos pela CAPES) ou declarao com
         provvel data de defesa de mestrado assinada pelo(a) coordenador(a) do curso, para o doutorado;
    g) Comprovante de proficincia em Lngua Inglesa, nvel B1 ou superior, em conformidade com o
         Quadro Europeu Comum de Referncia para Lnguas (CEFR). Sero aceitos as declaraes e os
         certificados emitidos pelo Ncleo de Lnguas e Culturas da UFPE (NLC/UFPE), Linguaskill e IELTS
         (ambos testes de Cambridge), TOEFL, Duolingo English Test (DET), Test of English for Academic
         Purposes (TEAP), Coordenao de Lnguas para Internacionalizao da UFPE (CLING/UFPE), bem
         como B1 Preliminary (anteriormente denominado Cambridge English: Preliminary - PET), B2 First
         (anteriormente denominado Cambridge English: First - FCE), C1 Advanced (CAE) e C2 Proficiency
         (CPE). Considerar-se- certificados com provas realizadas at 02 (dois) anos antes da data de inscrio
         do(a) candidato(a) neste Processo Seletivo.
    h) Candidatos(as) que se autodeclararam negros (pretos e pardos), quilombolas, ciganos, indgenas, trans
         (transexuais, transgneros e travestis) ou com deficincia, caso desejem concorrer s vagas de Aes
         Afirmativas, conforme Resoluo n 17/2021, do CEPE/UFPE devero anexar documento de
         autodeclarao (Anexo III) e toda documentao complementar exigida para comprovao, segundo
         Artigo 2 do Captulo 1 da Resoluo n 17/2021 do CEPE/UFPE.

2.1.1 - Podero requerer a dispensa do pagamento da taxa de inscrio at o quinto dia anterior ao do
encerramento das inscries, conforme modelo (Anexo IV) os(as) candidatos(as) que se enquadrem em uma
das situaes desde que enviada comprovao:

    a) estejam inscritos(as) no Cadastro nico para os Programas Sociais do Governo Federal e membro de
         famlia de baixa renda, nos termos do Decreto n 6.135/2007;

    b) sejam alunos(as) regularmente matriculados(as) na UFPE, que comprovem ser concluintes de curso de
         graduao ou mestrado;

    c) sejam servidores(as), ativos(as) ou inativos(as) (tcnicos- administrativos e docentes);
    d) sejam professores(as) substitutos da UFPE.

2.1.2 - No caso do item anterior, a deciso ser divulgada no site do programa (https://www.ufpe.br/posnutri)
em 26 de agosto de 2025.

2.1.3 - Em caso de indeferimento do pedido de dispensa da taxa de inscrio,  facultado ao() candidato(a),
em at dois dias teis, o pagamento da taxa ou a interposio de recurso, dotado de efeito suspensivo, enviado
ao endereo eletrnico da Coordenao do Programa de Ps-graduao em Nutrio posnutricao@ufpe.br.

2.2 - Alm dos documentos indicados em 2.1, os(as) candidatos(as) ao Curso de Doutorado devero instruir
a ficha de inscrio com:

    a) Comprovao de, pelo menos, um artigo publicado ou aceito para publicao, a partir de 2020, em
         peridico indexado no Scopus, Pubmed ou Scielo com Qualis A4 ou superior na plataforma Qualis
         Capes (2017-2020) ou Fator de Impacto/JCR > ou igual 1,0;

    b) Memorial descritivo com sua trajetria acadmica;
    c) Pr-projeto de pesquisa.

2.2.1 - O memorial descritivo dever ser redigido em lngua portuguesa ou inglesa e conter, no mnimo, 02
(duas) e, no mximo 04 (quatro) pginas. Deve destacar os principais elementos e realizaes durante a
trajetria acadmica, cientfica e profissional do(a) candidato(a) que no seu entender, contriburam para sua
atual compreenso sobre a Nutrio como rea de conhecimento e/ou como campo de atuao profissional.
Explicitar a relao entre os principais aspectos identificados em sua formao e atividade profissional com
seu ingresso no Programa de Ps-graduao em Nutrio, especificando as suas intenes de pesquisa. Sugere-
se formato A4, margem superior e esquerda 3 cm, inferior e direita 2 cm, fonte tamanho 11 com espaamento
entre linhas de 1,5 e demais formataes livres, enviado em formato PDF.

2.2.2 - O pr-projeto de pesquisa deve ser redigido em lngua portuguesa ou inglesa e conter o mnimo de 8
(oito) e no mximo de 10 (dez) pginas, contendo, no mnimo: folha de identificao (contendo nome do(a)
candidato(a), ttulo do pr-projeto e linha de pesquisa), introduo, justificativa, objetivos, metodologia,

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                                   97
resultados esperados, viabilidade tcnica e financeira, cronograma e referncias bibliogrficas. Sugere-se
formato A4, margem superior e esquerda 3 cm, inferior e direita 2 cm, fonte tamanho 11 com espaamento
entre linhas de 1,5 e demais formataes livres, enviado em formato PDF.

2.2.3 - O pr-projeto de pesquisa do item 2.2.2 deve, obrigatoriamente, se enquadrar em uma das linhas de
pesquisa do Programa de Ps-graduao em Nutrio:

a) Linha 1- Clnica e epidemiologia dos distrbios nutricionais e polticas pblicas de promoo 
alimentao e estilo de vida saudveis;
b) Linha 2- Pesquisa bsica e tecnolgica aplicada a alimentos e nutrio;

2.3 - Os diplomas dos Cursos de Graduao e de Mestrado obtidos no estrangeiro devero ser apresentados
com autenticao do Consulado do Brasil no pas onde o mesmo foi emitido ou Apostila de Haia, no caso de
pases signatrios da Conveno da Apostila de Haia.

2.4 - Admitir-se- inscrio condicionada  seleo de Mestrado de concluintes de Curso de Graduao, e 
seleo de Doutorado, de concluintes de Curso de Mestrado, condicionada a matrcula  classificao e 
concluso da Graduao ou do Mestrado, at a data de realizao da matrcula.

2.5 - Os arquivos contendo os documentos listados nos itens 2.1, 2.1.1 e 2.2 devero ser enviados em arquivos
(formato .pdf) com a seguinte diviso:

    a) 1 (um) arquivo com os documentos pessoais essenciais para a homologao (ver item 2.1 letras a, b,
         c, e, f, g, h, 2.1.1, quando do pedido de dispensa do pagamento da taxa, 2.2 letra a quando da seleo
         de doutorado);

    b) 1 (um) arquivo com o Curriculum Vitae com seus documentos comprobatrios devidamente
         numerados (ver item 2.1 letra d);

    c) 1 (um) arquivo com o memorial (ver item 2.2 letra b) para o doutorado.
    d) 1 (um) arquivo com o pr-projeto (ver item 2.2 letra c) para o doutorado.

3 - Exame de Seleo e Admisso:

3.1 - O Concurso ser procedido pela Comisso de Seleo e Admisso, designada pelo Colegiado do
Programa, formada pelos seguintes membros: para o mestrado, Marcos Antonio Barbosa de Lima, Taisy
Cinthia Ferro Cavalcante, Sandra Cristina da Silva Santana; para o doutorado Henrique Jos Cavalcanti
Bezerra Gouveia, Rafael Augusto Batista de Medeiros, Fabiana Cristina Lima da Silva Pastich Gonalves,
Nathalia Paula de Souza. Esses membros, professores ou pesquisadores com reconhecida qualificao, tero
autonomia para a conduo e as decises pertinentes ao processo de seleo.

3.2 - O resultado de cada etapa do processo seletivo ser publicado no portal do processo seletivo no SIGAA
e disponibilizado no site (https://www.ufpe.br/posnutri).

3.3 - A Seleo para o Mestrado constar de:

Etapas do Concurso ao Mestrado                  Datas            Horrios          Quem realiza
                                                11/08/2025 a     at 23h59 do dia  Candidato(a)
Inscries                                      29/08/2025       22/08/2025        Candidato(a)
                                                At 24/08/2025   at 23h59         PPG
Solicitao de iseno da taxa de inscrio     At 26/08/2025   at 17h
Comunicao sobre solicitao de dispensa da                                       PPG
taxa de inscrio.                              05/09/2025       at 17h           Candidato(a)
Divulgao do Resultado da Etapa de             08 a 09/09/2025  at 23h59         PPG
Homologao das Inscries.                     10/09/2025       at 17h
Prazo recursal da Homologao das Inscries                                       PPG
Divulgao do resultado da Homologao das      10/09/2025       at 17h
Inscries aps anlise de recurso(s)
Ratificao / Alterao da Comisso de Seleo
e Admisso

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122        06 DE AGOSTO DE 2025                            98
Etapa 1 - Prova Escrita                         12/09/2025       13h at 16h       Candidato(a)
Divulgao do resultado da Etapa 1 - Prova      17/09/2025       at 17h           Comisso
Escrita                                         18 e 19/09/2025  at 23h59         Candidato(a)
Prazo recursal                                  22/09/2025       at 17h           Comisso
Divulgao do resultado da Etapa 1 - Prova      23/09/2025       8h s 17h         Comisso
Escrita aps anlise de recurso(s)              24/09/2025       at 17h           Comisso
Etapa 2- Avaliao do Curriculum Vitae          25 e 26/09/2025  at 23h59         Candidato(a)
Divulgao do resultado da Etapa 2 - Avaliao  29/09/2025       at 17h           Comisso
do Curriculum Vitae
Prazo recursal                                  At 30/09/2025 at 17h             PPG
Divulgao do resultado da Etapa 2 - Avaliao
do Curriculum Vitae aps anlise de recurso(s)  01 a 07/10/2025 at 23h59          Candidato(a)
Envio  PROPG da Lista de Candidatos(as)                                           autodeclarado(a
Autodeclarados(as) Negros(as) - pretos(as) e    09/10/2025       At 17h           ) negro(a)
pardos(as) - Aprovados(as)
Perodo para envio de material para avaliao   At 10/10/2025   at 17h           Comisso de
da veracidade da autodeclarao para            13 a 14/10/2025  at 23h59         Heteroidentific
candidatos(as) autodeclarados(as) negros(as) -                                     ao da UFPE
pretos(as) e pardos(as) - aprovados(as). [O(A)  16/10/2025       At 17h00         PPG
candidato(a) deve aguardar a solicitao do                                        Candidato(a)
envio pela Comisso de Heteroidentificao da   At 17/10/2025 at 17h             autodeclarado(a
UFPE]                                                                              ) negro(a)
Realizao da Comisso Heteroidentificao      20/10/2025__     at 17h           Comisso de
para candidatos(as) autodeclarados(as)          21 a 22/10/2025  at 23h59         Heteroidentific
negros(as) - pretos(as) e pardos(as) -                                             ao da UFPE
aprovados(as)                                   At 23/10/2025 at 17h             PPG
Resultado da Comisso de Heteroidentificao                                       PPG
                                                De 19 a 23 de janeiro de 2026      Candidato(a)
Prazo recursal do resultado da avaliao        De 02 a 06 de fevereiro de 2026    PPG
realizada pela Comisso Heteroidentificao     Conforme calendrio definido pelo  Candidato(a)
                                                Programa aps a matrcula          Candidato(a)
Realizao da Comisso Recursal de                                                 Candidato(a)
Heteroidentificao para candidatos(as)
autodeclarados negros (pretos e pardos)
Divulgao do resultado da Comisso de
Heteroidentificao aps anlise de recurso(s)
Resultado Final
Prazo recursal do Resultado Final
Divulgao do Resultado Final aps anlise de
recurso(s)
Pr-matrcula
Matrculas

Incio das aulas

3.4 - A Seleo para o Doutorado constar de:

Etapas do Concurso ao Doutorado                 Datas            Horrios          Quem realiza
                                                11/08/2025 a     at 23h59 do dia  Candidato(a)
Inscries                                      29/08/2025       22/08/2025        Candidato(a)
                                                At 24/08/2025   at 23h59         PPG
Solicitao de iseno da taxa de inscrio
Comunicao sobre solicitao de dispensa da    At 26/08/2025   at 17h           PPG
taxa de inscrio.                                                                 Candidato(a)
Divulgao do Resultado da Etapa de             05/09/2025       at 17h           PPG
Homologao das Inscries.
Prazo recursal da Homologao das Inscries    08 a 09/09/2025  at 23h59
Divulgao do resultado da Homologao das      10/09/2025       at 17h

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122        06 DE AGOSTO DE 2025               99
Inscries aps anlise de recurso(s)           10/09/2025       at 17h           PPG
Ratificao / Alterao da Comisso de Seleo                                     Candidato(a) e
e Admisso                                      11 a 18/09/2025  8h at 18h        Comisso
                                                                                   Comisso
Etapa 1 - Avaliao de Pr-projeto e Memorial   19/09/2025       at 17h           Candidato(a)
                                                22 e 23/09/2025  at 23h59         Comisso
Divulgao do resultado da Etapa 1 - Avaliao  24/09/2025       at 17h           Comisso
de Pr-projeto e Memorial                       25/09/2025       8h s 17h         Comisso
Prazo recursal                                  26/09/2025       at 17h           Candidato(a)
Divulgao do resultado da Etapa Etapa 1 -      29 e 30/09/2025  at 23h59         Comisso
Prova Escrita aps anlise de recurso(s)        01/10/2025       at 17h
Etapa 2 - Avaliao do Curriculum Vitae                                            PPG
Divulgao do resultado da Etapa 2 - Avaliao  At 02/10/2025 at 17h
do Curriculum Vitae                                                                Candidato(a)
Prazo recursal                                  03 a 07/10/2025 at 23h59          autodeclarado(a
Divulgao do resultado da Etapa 2 - Avaliao                                     ) negro(a)
do Curriculum Vitae aps anlise de recurso(s)  09/10/2025       At 17h
Envio  PROPG da Lista de Candidatos(as)                                           Comisso de
Autodeclarados(as) Negros(as) - pretos(as) e    At 10/10/2025   at 17h           Heteroidentific
pardos(as) - Aprovados(as)                      13 a 14/10/2025  at 23h59         ao da UFPE
Perodo para envio de material para avaliao                                      PPG
da veracidade da autodeclarao para            16/10/2025       At 17h00         Candidato(a)
candidatos(as) autodeclarados(as) negros(as) -                                     autodeclarado(a
pretos(as) e pardos(as) - aprovados(as). [O(A)  At 17/10/2025 at 17h             ) negro(a)
candidato(a) deve aguardar a solicitao do                                        Comisso de
envio pela Comisso de Heteroidentificao da   20/10/2025       at 17h           Heteroidentific
UFPE]                                           21 a 22/10/2025  at 23h59         ao da UFPE
Realizao da Comisso Heteroidentificao                                         PPG
para candidatos(as) autodeclarados(as)          At 23/10/2025 at 17h             PPG
negros(as) - pretos(as) e pardos(as) -                                             Candidato(a)
aprovados(as)                                   De 19 a 23 de janeiro de 2026      PPG
Resultado da Comisso de Heteroidentificao    De 02 a 06 de fevereiro de 2026    Candidato(a)
                                                Conforme calendrio definido pelo  Candidato(a)
Prazo recursal do resultado da avaliao        Programa aps a matrcula          Candidato(a)
realizada pela Comisso Heteroidentificao

Realizao da Comisso Recursal de
Heteroidentificao para candidatos(as)
autodeclarados negros (pretos e pardos)
Divulgao do resultado da Comisso de
Heteroidentificao aps anlise de recurso(s)
Resultado Final
Prazo recursal do Resultado Final
Divulgao do Resultado Final aps anlise de
recurso(s)
Pr-matrcula
Matrculas

Incio das aulas

3.5 - Prova Escrita: A prova escrita ser realizada somente para o mestrado,  eliminatria, com peso 7,0
(sete) para efeito de classificao final, sendo 6,0 (seis) a nota mnima para aprovao na etapa e ter durao
de 03 (trs) horas, sendo vedada a consulta a qualquer material bibliogrfico e a utilizao de aparelhos de
comunicao.

3.5.1 - A prova escrita ser realizada no dia 12/09/2025 s 13 horas, no Auditrio Malaquias Batista, no
primeiro andar do prdio de Ensino do Departamento de Nutrio. Caso o nmero de candidatos(as) seja maior
que a capacidade do auditrio, outras salas de aula no mesmo andar podero ser utilizadas.

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122        06 DE AGOSTO DE 2025                             100
3.5.2 - A Prova Escrita dever ser realizada sem conter a identificao pessoal do(a) candidato(a), devendo
apenas constar o nmero do CPF do(a) candidato(a). A prova consistir em questes subjetivas, baseadas na
leitura e interpretao de textos cientficos, com tema relativo  sade, alimentao e nutrio.

3.5.3 - So critrios para a avaliao da Prova Escrita, segundo o juzo soberano da Banca de Seleo e
Admisso descritos a seguir:

Clareza e propriedade no uso da linguagem                                        15%

Coerncia do desenvolvimento das ideias                                          20%

Capacidade de sntese                                                            15%

Capacidade argumentativa                                                         20%

Pertinncia e articulao das respostas s questes da prova                     30%

3.6 - Avaliao de Pr-projeto e Memorial: A avaliao do pr-projeto e do memorial ocorrer apenas para
o Doutorado,  eliminatria, com peso 6,0 (seis) para efeito de classificao final e nota mnima de 7,0 (sete)
para aprovao na etapa e contar com trs partes:

    a) avaliao do pr-projeto escrito, com peso 2;
    b) avaliao da apresentao do pr-projeto e do memorial, com peso 4;
    c) avaliao da arguio do pr-projeto e do memorial, com peso 4.

3.6.1 - A nota final da etapa ser determinada pela mdia ponderada das etapas descritas no item 3.7 a, b e c.

3.6.2 - So critrios para a avaliao do pr-projeto escrito, segundo o juzo soberano da Banca de Seleo e
Admisso descritos a seguir:

Aderncia a uma das linhas de pesquisa do Programa                               10%

Relevncia e carter inovador                                                    20%

Contextualizao terico-metodolgica dos tpicos envolvidos, demonstrao de 25%

conhecimento dos autores principais da rea, dos debates atuais

Redao, demonstrao de capacidade do uso do vernculo, clareza e consistncia  15%

Adequao metodolgica e exequibilidade, consistncia e viabilidade da pesquisa 30%
proposta

3.6.3 - A apresentao do pr-projeto e do memorial consistir em exposio oral pela Plataforma Google
Meet (que poder contar com suporte de apresentao a critrio do(a) candidato(a)) do pr-projeto de pesquisa
e do memorial pelo(a) candidato(a) em um perodo de at 20 (vinte) minutos, seguida de 20 (vinte) minutos
para arguio.

3.6.4 - No dia da apresentao do pr-projeto e do memorial,  de responsabilidade do(a) candidato(a) verificar
previamente o funcionamento do seu computador, cmera e microfone para a realizao de sua apresentao.
Em caso de inviabilidade de apresentao por parte do(a) candidato(a), o mesmo estar automaticamente
desclassificado(a). No dia anterior a apresentao a secretaria do PPGN ir disponibilizar para cada
candidato(a) um link de acesso que ser fornecido atravs de e-mail da secretaria do programa, devendo o(a)
candidato(a) confirmar o recebimento. Em caso do no recebimento do link para defesa, o(a) candidato(a)
dever entrar em contato com a Secretaria do PPGN, em at 1h antes do incio das apresentaes, via e-mail,
para solicitar o devido link de acesso. No dia da apresentao, o(a) candidato(a) dever entrar na sala pelo
menos 10 (dez) minutos antes do horrio previsto, para organizar sua apresentao.

3.6.5 - A distribuio do tempo entre a apresentao do pr-projeto e do memorial  de responsabilidade do(a)
candidato(a), no podendo ultrapassar 20 (vinte) minutos no total.

3.6.6 - So critrios para a avaliao da apresentao do pr-projeto e do memorial, segundo o juzo soberano
da Banca de Seleo e Admisso, os seguintes itens listados abaixo:

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122        06 DE AGOSTO DE 2025                            101
Habilidade e clareza na apresentao                                                  30%

Domnio do tema proposto e demonstrao de conhecimento dos fundamentos 35%

cientficos, conhecimento metodolgico e viabilidade do projeto

Coerncia de seu percurso cientfico com a rea de Nutrio                           25%

Domnio do tempo                                                                      10%

3.6.7 - So critrios para a avaliao da arguio do pr-projeto e do memorial, segundo o juzo soberano da
Banca de Seleo e Admisso, os seguintes itens listados abaixo:

Conhecimento do tema proposto                                                         30%

Clareza nas respostas                                                                 20%

Capacidade argumentativa, demonstrao de autonomia intelectual e pensamento crtico 20%

Demonstrao da relao de seu percurso cientfico com a rea de Nutrio             30%

3.7 - Avaliao do Curriculum Vitae

3.7.1 - A avaliao do Curriculum Vitae, ser de carter classificatrio, com peso 3,0 (trs) para o mestrado
e peso 4,0 (quatro) para o doutorado para efeito de classificao final.

3.7.2 - Na avaliao do Curriculum Vitae para o mestrado ser obedecida  seguinte tabela de pontuao:

                       AVALIAO DO CURRICULUM VITAE - MESTRADO

1. FORMAO (PESO 4,0)                                               Valor     Valor     Valor
                                                                                       Atribudo
                                                                     Unitrio Mximo

1.1 Bolsista ou aluno voluntrio de Iniciao Cientfica (submetido  1,0       4,0

a um processo seletivo por instituio de fomento  pesquisa) com

durao mnima de 1 ano.

1.2 Monitoria realizada na Graduao atravs de concurso ou          0,25      2,0
processo seletivo, com durao mnima de um semestre.

1.3 Extenso realizada na Graduao, oficialmente registrada pela    0,25      2,0

instituio, com durao mnima de um semestre.

1.4 Residncia concluda na rea de nutrio                         3,0       3,0

1.5 Residncia concluda em reas afins                              2,0       2,0

1.6 Curso de especializao com carga horria mnima de 360h na      1,0       2,0
rea de nutrio.
                                                                     0,5       1,0
1.7 Curso de especializao com carga horria mnima de 360h em
outras reas.                                                        0,25      1,0
1.8 Curso de atualizao com carga horria mnima de 40h na rea
de nutrio.                                                         0,1       0,5

1.9 Curso de atualizao com carga horria mnima de 40h em              -       10,0    Valor
outras reas.                                                                          Atribudo
                                                                      Valor     Valor
SUBTOTAL (N1)                                                        Unitrio  Mximo

              2. PRODUO CIENTFICA (PESO 3,0)

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122                      06 DE AGOSTO DE 2025            102
2.1 Livros didticos publicados com ISBN (organizador, autor e/ou
co-autor)

Na rea de conhecimento                                             2,0   6,0

Em outra rea de conhecimento                                       1,0   3,0

2.2 Captulos de livros didticos publicados com ISBN
(organizador, autor e/ou co-autor)

Na rea de conhecimento                                             0,5   4,0

Em outra rea de conhecimento                                       0,25  2,0

2.3. Artigos publicados em revistas indexadas na rea de
conhecimento do concurso

a) Qualis A1 ou A2 ou Fator de Impacto/JCR igual ou superior a      4,0   8,0

2,80 para revistas que no apresentam qualis na rea de nutrio

b) Qualis A3 ou A4 ou Fator de Impacto/JCR entre 2,00- 2,799 para 2,0     4,0

revistas que no apresentam qualis na rea de nutrio

c) Qualis B1 ou Fator de Impacto/JCR entre 1,20-1,99 para revistas  1,0   2,0

que no apresentam qualis na rea de nutrio

d) Qualis B2 ou B3 ou Fator de Impacto/JCR entre 0,001- 1,99 para   0,5   1,0

revistas que no apresentam qualis na rea de nutrio

e) Qualis B4 ou correspondente para revistas que no apresentam     0,25  0,5

qualis na rea de nutrio ou Fator de Impacto/JCR, seguindo os

critrios "CRITRIOS DE CLASSIFICAO QUALIS -

(NUTRIO)"

2.4. Participao como conferencista, palestrante ou em mesa
redonda em Congressos, Seminrios, e outros eventos cientficos

1. Internacional                                                    0,5   3,0

2. Nacional                                                         0,25  1,5
2.5. Organizador ou colaborador de organizao de Congressos,
Seminrios e outros eventos cientficos                             0,5   2,0
1. Internacional
                                                                    0,25  1,0
2. Nacional
2.6. Premiao ou meno honrosa em trabalho apresentado em
eventos cientficos

1. Internacional                                                    0,5   1,5

2. Nacional                                                         0,25  1,0

2.7 Apresentao de trabalho ou publicao de resumos/resumos

expandidos em anais de Congressos, Seminrios e outros eventos

cientficos

1. Internacional                                                    0,5   3,0
2. Nacional
SUBTOTAL (N2)                                                       0,25  2,0

                                                                    -     10,0

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122                 06 DE AGOSTO DE 2025  103
3. ATIVIDADES DIDTICAS UNIVERSITRIAS, APS A                    Valor      Valor   Valor
          GRADUAO, NA REA DE FORMAO
                                (PESO 2,0)                        Unitrio Mximo Atribudo

3.1 Disciplina ministrada em cursos de graduao (por semestre 2,5           10,0

letivo) em instituio de ensino superior reconhecida pelo MEC

3.2 Aula ministrada em cursos de graduao ou ps-graduao Lato

sensu em carter eventual (por aula) em instituio de ensino superior 0,25  5,0

reconhecida pelo MEC

3.3 Orientao ou Co-orientao de monografia ou TCC de final de 0,25        3,0

curso de graduao ou ps-graduao Lato Sensu

3.4 Participao em banca examinadora de monografia ou TCC de 0,1            1,5

final de curso de graduao ou ps-graduao Lato Sensu

3.4 Orientao de estgios curriculares (por semestre)            0,25       3,0

SUBTOTAL (N3)                                                         -        10,0    Valor
          4. EXPERINCIA PROFISSIONAL (PESO 1,0)                                     Atribudo
                                                                   Valor      Valor
                                                                  Mnimo     Mximo

4.1 Atividades tcnicas na rea de formao ou rea afim (por 0,5            10,0

semestre)

4.2 Atividade de docncia em nvel mdio ou inferior (por semestre). 0,25    5,0

SUBTOTAL (N4)                                                         -      10,0

PONTUAO FINAL                                                       -      10,0
((N1x4) + (N2x3) + (N3x2) + (N1x1)) /10

3.7.3 - Na avaliao do Curriculum Vitae para o doutorado ser obedecida  seguinte tabela de pontuao:

                   AVALIAO DO CURRICULUM VITAE - DOUTORADO

                   1. FORMAO (PESO 2,0)                         Valor      Valor     Valor
                                                                                     Atribudo
                                                                  Unitrio Mximo

1.1 Bolsista ou aluno voluntrio de Iniciao Cientfica (submetido a 1,0    4,0

um processo seletivo por instituio de fomento  pesquisa) com

durao mnima de 1 ano.

1.2 Monitoria realizada na Graduao atravs de concurso ou 0,25             2,0

processo seletivo, com durao mnima de um semestre.

1.3 Extenso realizada na Graduao, oficialmente registrada pela 0,25       2,0

instituio, com durao mnima de um semestre.

1.4 Residncia concluda na rea de nutrio                      3,0        3,0

1.5 Residncia concluda em reas afins                           2,0        2,0

1.6 Curso de especializao com carga horria mnima de 360h na 1,0          2,0

rea de nutrio.

1.7 Curso de especializao com carga horria mnima de 360h em 0,5          1,0

outras reas.

           B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122         06 DE AGOSTO DE 2025         104
1.8 Curso de atualizao com carga horria mnima de 40h na rea de    0,25       1,0    Valor
nutrio.                                                               0,1       0,5  Atribudo
1.9 Curso de atualizao com carga horria mnima de 40h em outras       -       10,0
reas.                                                                Valor     Valor
SUBTOTAL (N1)                                                        Unitrio  Mximo

              2. PRODUO CIENTFICA (PESO 6,0)                         3,0       6,0

2.1 Livros didticos publicados com ISBN (organizador, autor e/ou
co-autor)
Na rea de conhecimento

Em outra rea de conhecimento                                        1,5       3,0

2.2 Captulos de livros didticos publicados com ISBN
(organizador, autor e/ou co-autor)

Na rea de conhecimento                                              1,0       4,0

Em outra rea de conhecimento                                        0,5       2,0

2.3. Artigos publicados em revistas indexadas como primeiro ou
ltimo autor:

a) Qualis A1 ou A2 ou Fator de Impacto/JCR igual ou superior a 2,80 5,0        10,0

para revistas que no apresentam qualis na rea de nutrio

b) Qualis A3 ou A4 ou Fator de Impacto/JCR entre 2,00- 2,799 para 3,0          9,0

revistas que no apresentam qualis na rea de nutrio

c) Qualis B1 ou Fator de Impacto/JCR entre 1,20-1,99 para revistas 2,0         6,0

que no apresentam qualis na rea de nutrio

d) Qualis B2 ou B3 ou Fator de Impacto/JCR entre 0,001- 1,99 para 1,0          3,0

revistas que no apresentam qualis na rea de nutrio

e) Qualis B4 ou correspondente para revistas que no apresentam 0,5            1,0

qualis na rea de nutrio ou Fator de Impacto/JCR, seguindo os

critrios "CRITRIOS DE

CLASSIFICAO QUALIS - (NUTRIO)"

2.4. Artigos publicados em revistas indexadas como coautor, at
penltimo autor

a) Qualis A1 ou A2 ou Fator de Impacto/JCR igual ou superior a 2,80 3,0        9,0

para revistas que no apresentam qualis na rea de nutrio

b) Qualis A3 ou A4 ou Fator de Impacto/JCR entre 2,00- 2,799 para 1,5          4,5

revistas que no apresentam qualis na rea de nutrio

c) Qualis B1 ou Fator de Impacto/JCR entre 1,20-1,99 para revistas 1,0         3,0

que no apresentam qualis na rea de nutrio

d) Qualis B2 ou B3 ou Fator de Impacto/JCR entre 0,001- 1,99 para 0,5          1,5

revistas que no apresentam qualis na rea de nutrio

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122                      06 DE AGOSTO DE 2025  105
e) Qualis B4 ou correspondente para revistas que no apresentam 0,25           0,5

qualis na rea de nutrio ou Fator de Impacto/JCR, seguindo os

critrios "CRITRIOS DE CLASSIFICAO QUALIS -

(NUTRIO)"

2.5 Participao como conferencista, palestrante ou em mesa redonda
em Congressos, Seminrios, e outros eventos cientficos

1. Internacional                                                     0,5          3,0
                                                                                  1,5
2. Nacional                                                          0,25
                                                                                  2,0
2.6. Organizador ou colaborador de organizao de Congressos,                     1,0

Seminrios e outros eventos cientficos                                           3,0
                                                                                  2,0
1. Internacional                                                     0,5
                                                                                  2,0
2. Nacional                                                          0,25         1,0

2.7. Resumos expandidos publicados em anais de Congresso,                         2,5
                                                                                  1,5
Seminrios e outros eventos:                                                     10,0
                                                                                Valor
1. Internacional                                                     0,5       Mximo

2. Nacional                                                          0,25

2.8. Apresentao de trabalho ou publicao de resumos/resumos
expandidos em anais de Congressos, Seminrios e outros eventos
cientficos

1. Internacional                                                     0,4

2. Nacional                                                          0,2

2.9 Premiao ou meno honrosa em trabalho apresentado em
eventos cientficos

1. Internacional                                                        0,5              Valor
                                                                                       Atribudo
2. Nacional                                                            0,25
SUBTOTAL (N2)                                                            -

 3. ATIVIDADES DIDTICAS UNIVERSITRIAS, APS A                       Valor
            GRADUAO, NA REA DE FORMAO                           Unitrio
                                  (PESO 1,0)

3.1. Disciplina ministrada em cursos de graduao (por semestre

letivo) em instituio de ensino superior reconhecida pelo MEC.      2,5       10,0

3.2. Aula ministrada em cursos de graduao ou ps-graduao Lato

sensu em carter eventual (por aula) em instituio de ensino superior 0,25    5,0

reconhecida pelo MEC

3.3. Orientao ou co-orientao de monografia de final de curso de 0,25       5,0

graduao ou ps-graduao Lato Sensu

3.4 Participao em banca examinadora de monografia de final de 0,1            1,5

curso de graduao ou ps-graduao Lato Sensu

3.5 Estgio Docncia (carga horria mnima de 30h)                   5,0       5,0
3.6 Orientao de estgios curriculares (por semestre).
                                                                     0,25      3,0
3.7 Preceptoria em residncia (por ano).
                                                                     2,5       5,0

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122                      06 DE AGOSTO DE 2025  106
SUBTOTAL (N3)                                                       -       10,0    Valor
          4. EXPERINCIA PROFISSIONAL (PESO 1,0)                 Valor     Valor  Atribudo
                                                                Unitrio  Mximo
4.1 Atividades tcnicas na rea de formao ou rea afim (por               10,0
semestre)                                                          2,5
4.2 Atividade de docncia em qualquer nvel, exceto aquelas j               10
computadas em 3.1, 3.2 e 3,5 (por semestre)                        2,0

SUBTOTAL (N4)                                                   -         10,0

PONTUAO FINAL                                                 -         10,0
((N1x2) + (N2x6) + (N3x1) + (N1x1)) /10

4 - Resultado

4.1 - O resultado do Processo Seletivo ser expresso pela mdia ponderada das notas atribudas a cada uma
das etapas, classificados(as) os(as) candidatos(as) aprovados(as), em ordem decrescente, e obedecido o
nmero de vagas.

4.2 - Eventuais empates sero resolvidos, sucessivamente, pela maior nota, na prova escrita e no Curriculum
Vitae para o mestrado e na avaliao do pr-projeto de pesquisa e do memorial e no Curriculum Vitae para o
doutorado.

4.3 - A divulgao do Resultado Final ser objeto de publicao do Boletim Oficial da Universidade e no
Quadro de Avisos da Secretaria do Programa, e disponibilizado no site https://www.ufpe.br/posnutri .

5 - Recursos

5.1 -  assegurado aos(s) candidatos(as) vistas das provas/avaliaes individuais e dos espelhos de correo.

5.2 - Dos resultados de cada uma das etapas do processo seletivo caber recurso, de nulidade ou de
recontagem, devidamente fundamentado, para a Comisso Examinadora, no prazo de at 2 (dois) dias de sua
divulgao e da disponibilizao, ao () candidato(a), de vistas das provas e do espelho de correo.

5.3 - Na hiptese do recurso no ser decidido antes da Etapa subsequente, fica assegurado ao recorrente dela
participar, sob condio.

5.4 - Os recursos devem ser interpostos pelos(as) candidatos(as) exclusivamente pelo Portal do Candidato
no SIGAA, dentro dos prazos dispostos no cronograma do item 3.3 para o mestrado e 3.4 para o doutorado.

6 - Vagas e Classificao

6.1 - So fixadas em 10 (dez) vagas para o Curso de Mestrado e 15 (quinze) vagas para o Curso de Doutorado,
distribudas em 05 (cinco) vagas para a linha 1 e 05 (cinco) vagas para a linha 2 no mestrado e 07 (sete) vagas
para a linha 1 e 08 (oito) vagas para a linha 2 no doutorado, as quais sero preenchidas por candidatos(as)
aprovados(as) e classificados(as), obedecidos o nmero de vagas (Anexo V).

6.1.1 - Em conformidade com a Resoluo 17/2021 do CEPE/UFPE, so destinadas 03 (trs) vagas no curso
de Mestrado e 05 (cinco) vagas no Doutorado para pessoas negras (pretas e pardas), quilombolas, ciganas,
indgenas, trans (transexuais, transgneros e travestis), sendo uma das vagas reservadas, obrigatoriamente, a
pessoas com deficincia (Anexo V).

6.2 - O preenchimento de 10 (dez) vagas do curso de Mestrado e 15 (quinze) vagas do curso de Doutorado
obedecer  ordem de classificao dos(as) candidatos(as), dentre as vagas da Linha de Pesquisa escolhida no

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122                 06 DE AGOSTO DE 2025                   107
ato da inscrio.

6.3 - Havendo desistncia de candidato(a) aprovado(a) e classificado(a) at a data de encerramento da
matrcula, ser convocado(a) o(a) candidato(a) aprovado(a) e no classificado(a), obedecida a ordem de
classificao.

6.4 - Ser destinada 1 (uma) vaga adicional, tanto no mestrado quanto no doutorado, ao total de vagas
indicadas no item 6.1 em cada modalidade para servidores da UFPE aprovados(as) no processo seletivo,
conforme Resoluo 1/2011 do CCEPE/UFPE.

7- Aes Afirmativas

7.1 - O nmero de vagas destinadas a pessoas negras (pretas e pardas), quilombolas, ciganas, indgenas, trans
(transexuais, transgneros e travestis) ser de trinta por cento (30%) do total das vagas ofertadas, sendo uma
das vagas reservadas, obrigatoriamente, a pessoas com deficincia. No mestrado, sero destinadas 01 (uma)
vaga na linha 1 e 02 (duas) vagas na linha 2 para as aes afirmativas. Para o doutorado, sero destinadas 02
(duas) vagas na linha 1 e 03 (trs) vagas na linha 2 para as aes afirmativas.

7.1.1 - Os(as) candidatos(as) para as vagas de pessoas negras (pretas e pardas), quilombolas, ciganas,
indgenas, trans (transexuais, transgneros e travestis) e com deficincia devero, no ato de inscrio, fazer a
opo por concorrer s vagas de aes afirmativas e enviar a documentao exigida pela Resoluo 17/2021
do CEPE/UFPE, sendo classificados(as) no Resultado Final do processo seletivo tanto em ampla concorrncia
quanto na classificao de vagas de aes afirmativas.

7.1.2 - Em caso de desistncia de candidato(a) para as vagas de pessoas negras (pretas e pardas), quilombolas,
ciganas, indgenas, trans (transexuais, transgneros e travestis) e com deficincia aprovado(a) em vaga de
aes afirmativas, a mesma ser preenchida pelo(a) candidato(a) posteriormente classificado(a) e aprovado(a),
dentre os que concorreram pelo sistema de aes afirmativas.

7.1.3 - Os(as) candidatos(as) que tenham se inscrito nas vagas de aes afirmativas, e que tambm sejam
aprovados(as) na ampla concorrncia, podero ser matriculados(as) na vaga de ampla concorrncia, permitindo
assim que outros(as) candidatos(as) inscritos(as) nas vagas de aes afirmativas, se aprovados(as) no processo
seletivo, ocupem as vagas de aes afirmativas.

7.1.4 - Na hiptese de no haver candidatos(as) para as vagas de pessoas negras (pretas e pardas), quilombolas,
ciganas, indgenas, trans (transexuais, transgneros e travestis) e com deficincia aprovados(as) e em nmero
suficiente para ocupar as vagas de aes afirmativas, considerando inclusive a lista de espera e respeitando-se
a diviso das linhas de pesquisas, as vagas remanescentes podero ser revertidas para a ampla concorrncia.

7.1.5 - Nos casos em que houver mais candidatos(as) aprovados(as) do que o nmero de vagas previstas no
item 7.1, ocupar a vaga aquele(a) que obtiver maior pontuao.

8 - Disposies gerais

8.1 - Local de informaes e realizao das provas: Av. da Engenharia, s/n - Cidade Universitria, Recife -
PE, 50740-600.

8.2 - Os(As) candidatos(as) ao mestrado somente tero acesso ao local das provas portando documento de
identificao contendo fotografia, sendo desclassificados(as) do concurso os(as) que faltarem a quaisquer das
Etapas ou no obedecerem aos horrios estabelecidos.

8.3 - Ser garantida a no identificao dos(as) candidatos(as) nas provas escrita e de idioma.

8.4 - As notas atribudas aos(s) candidatos(as), nas diversas etapas do Processo Seletivo, sero
fundamentadas por cada membro da Comisso de Seleo e Admisso.

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                                   108
8.5 - Este edital  publicado no Boletim Oficial da UFPE e disponvel no site https://www.ufpe.br/posnutri.
8.6 - A realizao da inscrio implica em irrestrita submisso do(a) candidato(a) ao presente edital.
8.7 - A Comisso de Seleo e Admisso decidir os casos omissos.

                                                 Recife, 29 de julho de 2025.
                                                Ilma Kruze Grande de Arruda
           Coordenadora do Programa de Ps-Graduao em Nutrio - Centro de Cincias da Sade

PROCESSO ASSOCIADO: 23076.063022/2025-32

Anexos:

I - CURRICULUM VITAE PARA MESTRADO
II - CURRICULUM VITAE PARA DOUTORADO
III - AUTODECLARAO PARA CANDIDATOS(AS) DE AES AFIRMATIVAS PARA A PS-
GRADUAO STRICTO SENSU
IV - REQUERIMENTO DE ISENO DA TAXA DE INSCRIO
V - VAGAS

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                              109
                               ANEXO I

AVALIAO DO CURRICULUM VITAE - MESTRADO

1. FORMAO (PESO 4,0)                                               Valor     Valor     Valor
                                                                                       Atribudo
                                                                     Unitrio Mximo

1.1 Bolsista ou aluno voluntrio de Iniciao Cientfica (submetido  1,0       4,0

a um processo seletivo por instituio de fomento  pesquisa) com

durao mnima de 1 ano.

1.2 Monitoria realizada na Graduao atravs de concurso ou          0,25      2,0
processo seletivo, com durao mnima de um semestre.

1.3 Extenso realizada na Graduao, oficialmente registrada pela    0,25      2,0

instituio, com durao mnima de um semestre.

1.4 Residncia concluda na rea de nutrio                         3,0       3,0

1.5 Residncia concluda em reas afins                              2,0       2,0

1.6 Curso de especializao com carga horria mnima de 360h na      1,0       2,0
rea de nutrio.
1.7 Curso de especializao com carga horria mnima de 360h em      0,5       1,0
outras reas.
1.8 Curso de atualizao com carga horria mnima de 40h na rea     0,25      1,0
de nutrio.
1.9 Curso de atualizao com carga horria mnima de 40h em          0,1       0,5
outras reas.
SUBTOTAL (N1)                                                            -       10,0    Valor
                                                                                       Atribudo
              2. PRODUO CIENTFICA (PESO 3,0)                       Valor     Valor
                                                                     Unitrio  Mximo
2.1 Livros didticos publicados com ISBN (organizador, autor e/ou
co-autor)                                                            2,0       6,0
Na rea de conhecimento

Em outra rea de conhecimento                                        1,0       3,0

2.2 Captulos de livros didticos publicados com ISBN
(organizador, autor e/ou co-autor)

Na rea de conhecimento                                              0,5       4,0

Em outra rea de conhecimento                                        0,25      2,0

2.3. Artigos publicados em revistas indexadas na rea de

conhecimento do concurso

a) Qualis A1 ou A2 ou Fator de Impacto/JCR igual ou superior a       4,0       8,0

2,80 para revistas que no apresentam qualis na rea de nutrio

b) Qualis A3 ou A4 ou Fator de Impacto/JCR entre 2,00- 2,799 para 2,0          4,0

revistas que no apresentam qualis na rea de nutrio

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122                      06 DE AGOSTO DE 2025  110
c) Qualis B1 ou Fator de Impacto/JCR entre 1,20-1,99 para revistas      1,0          2,0
                                                                                     1,0
que no apresentam qualis na rea de nutrio                                        0,5

d) Qualis B2 ou B3 ou Fator de Impacto/JCR entre 0,001- 1,99 para       0,5          3,0
                                                                                     1,5
revistas que no apresentam qualis na rea de nutrio
                                                                                     2,0
e) Qualis B4 ou correspondente para revistas que no apresentam         0,25         1,0

qualis na rea de nutrio ou Fator de Impacto/JCR, seguindo os                      1,5
                                                                                     1,0
critrios "CRITRIOS DE CLASSIFICAO QUALIS -
                                                                                     3,0
(NUTRIO)"                                                                          2,0
                                                                                    10,0
2.4. Participao como conferencista, palestrante ou em mesa               0,5     Valor    Valor
redonda em Congressos, Seminrios, e outros eventos cientficos           0,25    Mximo  Atribudo
                                                                                    10,0
1. Internacional                                                           0,5
                                                                          0,25       5,0
2. Nacional                                                                          3,0
2.5. Organizador ou colaborador de organizao de Congressos,              0,5       1,5
Seminrios e outros eventos cientficos                                   0,25       3,0
1. Internacional
                                                                           0,5
2. Nacional                                                               0,25
2.6. Premiao ou meno honrosa em trabalho apresentado em
eventos cientficos                                                         -
                                                                         Valor
1. Internacional                                                        Unitrio

2. Nacional                                                                2,5
2.7 Apresentao de trabalho ou publicao de resumos/resumos
expandidos em anais de Congressos, Seminrios e outros eventos            0,25
cientficos                                                               0,25

1. Internacional

2. Nacional

SUBTOTAL (N2)
 3. ATIVIDADES DIDTICAS UNIVERSITRIAS, APS A
            GRADUAO, NA REA DE FORMAO
                                  (PESO 2,0)

3.1 Disciplina ministrada em cursos de graduao (por semestre
letivo) em instituio de ensino superior reconhecida pelo MEC

3.2 Aula ministrada em cursos de graduao ou ps-graduao Lato
sensu em carter eventual (por aula) em instituio de ensino superior
reconhecida pelo MEC

3.3 Orientao ou Co-orientao de monografia ou TCC de final de
curso de graduao ou ps-graduao Lato Sensu

3.4 Participao em banca examinadora de monografia ou TCC de 0,1
final de curso de graduao ou ps-graduao Lato Sensu

3.4 Orientao de estgios curriculares (por semestre)                  0,25

SUBTOTAL (N3)                                                               -       10,0    Valor
          4. EXPERINCIA PROFISSIONAL (PESO 1,0)                                          Atribudo
                                                                         Valor     Valor
                                                                        Mnimo    Mximo

4.1 Atividades tcnicas na rea de formao ou rea afim (por 0,5                 10,0

semestre)

           B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122              06 DE AGOSTO DE 2025  111
4.2 Atividade de docncia em nvel mdio ou inferior (por semestre). 0,25  5,0

SUBTOTAL (N4)                                              -               10,0

PONTUAO FINAL                                            -               10,0
((N1x4) + (N2x3) + (N3x2) + (N1x1)) /10

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122                  06 DE AGOSTO DE 2025  112
                                              ANEXO II

AVALIAO DO CURRICULUM VITAE - DOUTORADO

1. FORMAO (PESO 2,0)                                               Valor     Valor     Valor
                                                                                       Atribudo
                                                                     Unitrio Mximo

1.1 Bolsista ou aluno voluntrio de Iniciao Cientfica (submetido a 1,0      4,0

um processo seletivo por instituio de fomento  pesquisa) com

durao mnima de 1 ano.

1.2 Monitoria realizada na Graduao atravs de concurso ou 0,25               2,0

processo seletivo, com durao mnima de um semestre.

1.3 Extenso realizada na Graduao, oficialmente registrada pela 0,25         2,0

instituio, com durao mnima de um semestre.

1.4 Residncia concluda na rea de nutrio                         3,0       3,0

1.5 Residncia concluda em reas afins                              2,0       2,0

1.6 Curso de especializao com carga horria mnima de 360h na         1,0       2,0    Valor
rea de nutrio.                                                       0,5       1,0  Atribudo
1.7 Curso de especializao com carga horria mnima de 360h em        0,25       1,0
outras reas.                                                           0,1       0,5
1.8 Curso de atualizao com carga horria mnima de 40h na rea de      -       10,0
nutrio.                                                             Valor     Valor
1.9 Curso de atualizao com carga horria mnima de 40h em outras   Unitrio  Mximo
reas.
SUBTOTAL (N1)                                                           3,0       6,0

              2. PRODUO CIENTFICA (PESO 6,0)

2.1 Livros didticos publicados com ISBN (organizador, autor e/ou
co-autor)
Na rea de conhecimento

Em outra rea de conhecimento                                        1,5       3,0

2.2 Captulos de livros didticos publicados com ISBN
(organizador, autor e/ou co-autor)

Na rea de conhecimento                                              1,0       4,0

Em outra rea de conhecimento                                        0,5       2,0

2.3. Artigos publicados em revistas indexadas como primeiro ou
ltimo autor:

a) Qualis A1 ou A2 ou Fator de Impacto/JCR igual ou superior a 2,80 5,0        10,0

para revistas que no apresentam qualis na rea de nutrio

b) Qualis A3 ou A4 ou Fator de Impacto/JCR entre 2,00- 2,799 para 3,0          9,0

revistas que no apresentam qualis na rea de nutrio

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122                      06 DE AGOSTO DE 2025  113
c) Qualis B1 ou Fator de Impacto/JCR entre 1,20-1,99 para revistas 2,0     6,0

que no apresentam qualis na rea de nutrio

d) Qualis B2 ou B3 ou Fator de Impacto/JCR entre 0,001- 1,99 para 1,0      3,0

revistas que no apresentam qualis na rea de nutrio

e) Qualis B4 ou correspondente para revistas que no apresentam 0,5        1,0

qualis na rea de nutrio ou Fator de Impacto/JCR, seguindo os

critrios "CRITRIOS DE

CLASSIFICAO QUALIS - (NUTRIO)"

2.4. Artigos publicados em revistas indexadas como coautor, at
penltimo autor

a) Qualis A1 ou A2 ou Fator de Impacto/JCR igual ou superior a 2,80 3,0    9,0

para revistas que no apresentam qualis na rea de nutrio

b) Qualis A3 ou A4 ou Fator de Impacto/JCR entre 2,00- 2,799 para 1,5      4,5

revistas que no apresentam qualis na rea de nutrio

c) Qualis B1 ou Fator de Impacto/JCR entre 1,20-1,99 para revistas 1,0     3,0

que no apresentam qualis na rea de nutrio

d) Qualis B2 ou B3 ou Fator de Impacto/JCR entre 0,001- 1,99 para 0,5      1,5

revistas que no apresentam qualis na rea de nutrio

e) Qualis B4 ou correspondente para revistas que no apresentam 0,25       0,5

qualis na rea de nutrio ou Fator de Impacto/JCR, seguindo os

critrios "CRITRIOS DE CLASSIFICAO QUALIS -

(NUTRIO)"

2.5 Participao como conferencista, palestrante ou em mesa redonda
em Congressos, Seminrios, e outros eventos cientficos

1. Internacional                                                     0,5   3,0

2. Nacional                                                          0,25  1,5

2.6. Organizador ou colaborador de organizao de Congressos,

Seminrios e outros eventos cientficos

1. Internacional                                                     0,5   2,0

2. Nacional                                                          0,25  1,0

2.7. Resumos expandidos publicados em anais de Congresso,

Seminrios e outros eventos:

1. Internacional                                                     0,5   3,0

2. Nacional                                                          0,25  2,0

2.8. Apresentao de trabalho ou publicao de resumos/resumos
expandidos em anais de Congressos, Seminrios e outros eventos
cientficos

1. Internacional                                                     0,4   2,0

2. Nacional                                                          0,2   1,0

2.9 Premiao ou meno honrosa em trabalho apresentado em
eventos cientficos

1. Internacional                                                     0,5   2,5
2. Nacional
                                                                     0,25  1,5

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122                  06 DE AGOSTO DE 2025  114
SUBTOTAL (N2)                                                          -       10,0    Valor
                                                                                     Atribudo
 3. ATIVIDADES DIDTICAS UNIVERSITRIAS, APS A                     Valor     Valor
            GRADUAO, NA REA DE FORMAO                         Unitrio  Mximo
                                  (PESO 1,0)

3.1. Disciplina ministrada em cursos de graduao (por semestre

letivo) em instituio de ensino superior reconhecida pelo MEC.    2,5       10,0

3.2. Aula ministrada em cursos de graduao ou ps-graduao Lato

sensu em carter eventual (por aula) em instituio de ensino superior 0,25  5,0

reconhecida pelo MEC

3.3. Orientao ou co-orientao de monografia de final de curso de 0,25     5,0

graduao ou ps-graduao Lato Sensu

3.4 Participao em banca examinadora de monografia de final de 0,1          1,5

curso de graduao ou ps-graduao Lato Sensu

3.5 Estgio Docncia (carga horria mnima de 30h)                 5,0       5,0
3.6 Orientao de estgios curriculares (por semestre).
                                                                   0,25      3,0
3.7 Preceptoria em residncia (por ano).
                                                                   2,5       5,0

SUBTOTAL (N3)                                                          -       10,0    Valor
          4. EXPERINCIA PROFISSIONAL (PESO 1,0)                    Valor     Valor  Atribudo
                                                                   Unitrio  Mximo
4.1 Atividades tcnicas na rea de formao ou rea afim (por                  10,0
semestre)                                                             2,5
4.2 Atividade de docncia em qualquer nvel, exceto aquelas j                  10
computadas em 3.1, 3.2 e 3,5 (por semestre)                           2,0

SUBTOTAL (N4)                                                      -         10,0

PONTUAO FINAL                                                    -         10,0
((N1x2) + (N2x6) + (N3x1) + (N1x1)) /10

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122                    06 DE AGOSTO DE 2025  115
                                                          ANEXO III

AUTODECLARAO PARA CANDIDATOS(AS) A VAGAS DE AES AFIRMATIVAS PARA A
     PS-GRADUAO STRICTO SENSU - UNIVERSIDADE FEDERAL DE PERNAMBUCO

Eu,  _________________________________________________________,                CPF                   n

______________________, portador(a) do RG n ___________________________, declaro, para os devidos

fins, atender ao Edital n ___/202_, do Programa de Ps-graduao em _____________________________ da

Universidade Federal de Pernambuco, no que se refere  reserva de vagas para candidatos(as)

__________________. Estou ciente de que, se for detectada falsidade desta declarao, estarei sujeito s

penalidades legais, inclusive quela descrita na Portaria Normativa do Ministrio da Educao (MEC) n 18 de

11 de outubro de 2012, em seu artigo 9, que dispe sobre implementao das reservas de vagas em Instituies

Federais de Ensino de que tratam a Lei n 12.711, de 29 de agosto de 2012, e o Decreto n 7.824, de 11 de

outubro de 2012. Transcreve-se "a prestao de informao falsa pelo estudante, apurada posteriormente 

matrcula, em procedimento que lhe assegure o contraditrio e a ampla defesa, ensejar o cancelamento de sua

matrcula na Instituio Federal de Ensino, sem prejuzo das sanes penais".

     Local e data
     Assinatura

     B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122                 06 DE AGOSTO DE 2025            116
                                               ANEXO IV
REQUERIMENTO DE SOLICITAO DE ISENO DE TAXA DE INSCRIO

AO PROGRAMA DE PS-GRADUAO EM <XXXXX>

Eu, [Seu Nome Completo], RG n [Nmero do RG], CPF n [Nmero do CPF], venho, por meio deste, requerer
a iseno do pagamento da taxa de inscrio do Processo de Seleo e Admisso Discente na Ps-graduao
da Universidade Federal de Pernambuco (UFPE), Edital n [Nmero do Edital] do Programa de Ps-Graduao
em [Nome do Programa].
A presente solicitao tem como base o item [Nmero do Item] do Edital n [Nmero do Edital], que prev a
possibilidade de iseno da taxa de inscrio para candidatos(as) que se enquadram nos critrios especificados.
Para comprovar minha elegibilidade  iseno, anexo o seguinte documento comprobatrio:
( ) Inscrito(a) no Cadastro nico para os Programas Sociais do Governo Federal e membro de famlia de baixa
renda, nos termos do Decreto n 6.135/2007;
( ) Alunos(as) regularmente matriculados(as) na UFPE, que comprovem ser concluintes de curso de graduao
ou mestrado;
( ) Servidores(as), ativos(as) ou inativos(as) (tcnicos- administrativos e docentes) da UFPE;
( ) Professores(as) substitutos da UFPE.
Declaro, sob as penas da lei, que as informaes apresentadas neste requerimento e nos documentos anexos
so verdadeiras e idneas.
Nestes termos, peo deferimento.

de                                       de 202__.

    Assinatura do(a) candidato(a)

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                                  117
                                                           ANEXO V

                                                   NMERO DE VAGAS

O Curso de Mestrado disponibilizar 10 (dez) vagas, distribudas nas seguintes linhas de pesquisas:
LINHA 1: Clnica e epidemiologia dos distrbios nutricionais e polticas pblicas de promoo  alimentao
estilo vida saudveis.
05 (cinco) vagas, sendo 04 (quatro) vagas em ampla concorrncia e 01 (uma) vaga para aes afirmativas.
LINHA 2: Pesquisa bsica e tecnolgica aplicada a alimentos e nutrio
05 (cinco) vagas, sendo 03 (trs) vagas em ampla concorrncia e 02 (duas) vagas para aes afirmativas.

O Curso de Doutorado disponibilizar 15 (quinze) vagas, distribudas nas seguintes linhas de pesquisas:
LINHA 1: Clnica e epidemiologia dos distrbios nutricionais e polticas pblicas de promoo  alimentao
estilo vida saudveis.
07 (sete) vagas, sendo 05 (cinco) vagas em ampla concorrncia e 02 (duas) vagas para aes afirmativas.
LINHA 2: Pesquisa bsica e tecnolgica aplicada a alimentos e nutrio
08 (oito) vagas, sendo 05 (cinco) vagas em ampla concorrncia e 03 (trs) vagas para aes afirmativas.

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                              118
  PORTARIA INTERNA 42, DE 06 DE AGOSTO DE 2025.

                                                                                  DESIGNAO

  O DIRETOR DO CENTRO ACADMICO DO AGRESTE DA UFPE, no uso das suas atribuies

estatutrias e regimentais, resolve:

  Art. 1. - Designar os servidores Danyella Juliana Martins De Brito, Siape 1051751 (Professora Do

Magistrio Superior), como Presidenta; Cleiton de Lima Ricardo, SIAPE 2159360 (Professor do Magistrio

Superior), e Andson Nunes da Silva, SIAPE 1675072 (Tcnico em Assuntos Educacionais), para integrarem a

Comisso de Sindicncia de Natureza Acusatria e Contraditria - SINAC, responsvel pela apurao dos fatos

aludidos no Processo 23076.020503/2024-53. Com o prazo de 30 (trinta) dias para a concluso dos trabalhos,

contados a partir da data de publicao da portaria.

  Art. 2. - Esta portaria entra em vigor na data de sua publicao, revogadas as disposies em contrrio.

                                      Prof. Dr. Jos Dilson Beserra Cavalcanti
                                                           Diretor

  B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122                     06 DE AGOSTO DE 2025         119
                            PORTARIA N 20/2025-CB, DE 05 DE AGOSTO DE 2025

                                                                                                               DESIGNAO

               A DIRETORA DO CENTRO DE BIOCINCIAS, DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE
PERNAMBUCO, no uso das atribuies legais e estatutrias,

               RESOLVE:

Nomear: Titulares: Prof. Jaciana dos Santos Aguiar, SIAPE 1257300 (Presidente), Prof. Ksia
Xisto da Fonseca Ribeiro de Sena, SIAPE 1130736 (Vice-presidente), Flix Lolaia Neto, SIAPE
2320135 (Representante tcnico-administrativo), e Jlio Batista do Nascimento, CPF ***. 828.804-
** (Representante discente); Suplente: Prof. Paulo Jos Cunha Miranda, SIAPE 1130590, para
comporem a Comisso Eleitoral para eleio da Coordenao do Curso de Bacharelado em
Biomedicina, binio 2025-2027.

                                      OLIANE MARIA CORREIA MAGALHES
                                             Diretora do Centro de Biocincias

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                                            120
                        PORTARIA N 101/2025 - DC/PROAD, DE 05 DE AGOSTO DE 2025

DESIGNAO COLETIVA

A COORDENADORA DE FORMALIZAO DE CONTRATOS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE
PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies conferidas pela Portaria n 4908, de 11 de Dezembro de 2024,

RESOLVE:

Designar os servidores abaixo indicados para compor a Equipe de Gesto do Contrato n 11/2025, celebrado
entre a UFPE e a empresa TOP CONSTRUTORA LTDA., CNPJ 10.829.193/0001-41, cujo objeto  a
"contratao de empresa especializada em obra de Engenharia para reforma das interligaes entre os blocos
C, D, I e passarelas do Centro de Cincias Sociais e Aplicadas - CCSA do campus Joaquim Amazonas da
UFPE, Recife, PE, com mo de obra, material, equipamentos de proteo individual e coletiva, uniforme,
utenslios e equipamentos necessrios  execuo de todos os servios", decorrente da Concorrncia Eletrnica
n 90003/2024 (processo administrativo n 23076.050989/2024-73).

                              NOME           SIAPE             FUNO
Fernando Antnio de Carvalho Galvo Jnior  1781754              Gestor
Jos Paes Xavier Junior                     1676960
Rosenildo Muniz da Silva                    1134465        Gestor substituto
Reginaldo Dias Alves da Silva Junior        1764308              Fiscal

                                                           Fiscal substituto

(Processo n 23076.050989/2024-73).

AMANDA MARIA VALDEVINO DA SILVA
 Coordenadora de Formalizao de Contratos

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                                121
                        PORTARIA N 102/2025 - DC/PROAD, DE 05 DE AGOSTO DE 2025

DESIGNAO COLETIVA

A COORDENADORA DE FORMALIZAO DE CONTRATOS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE
PERNAMBUCO, no uso de suas atribuies conferidas pela Portaria n 4908, de 11 de Dezembro de 2024,

RESOLVE:

Designar os servidores abaixo indicados para compor a Equipe de Gesto do Contrato n 77/2025, celebrado
entre a UFPE e a empresa SOLUES SERVIOS TERCEIRIZADOS LTDA., CNPJ 09.445.502/0001-09,
cujo objeto  a "contratao, em carter emergencial, de servios de limpeza e conservao predial, inclusa a
mo de obra, materiais de consumo, materiais de mdia e longa durao, equipamentos de proteo individual
e coletiva, uniformes, utenslios e equipamentos necessrios  execuo dos servios, para atender ao campus
Recife (exceto o Hospital das Clnicas) da Universidade Federal de Pernambuco, a serem executados com
regime de dedicao exclusiva de mo de obra", decorrente da Contratao Direta n 90006/2025 (processo
administrativo n 23076.009997/2025-84).

                              NOME    SIAPE                 FUNO
Paulo Cesar Batista do Nascimento    3457501                Gestor
Mnica Barcellos Borba               3250955
Renato Silva                         3192281         Gestora substituta
Jair Gonalves da Silva              1134159                 Fiscal
Drio Calazans dos Santos            3454021                 Fiscal
Joo Victor Cardoso Lucena           3427557                 Fiscal
Marilene Arruda de Barros            3427288
                                                    Fiscal administrativo
                                              Fiscal administrativa substituta

(Processo n 23076.009997/2025-84).

AMANDA MARIA VALDEVINO DA SILVA
 Coordenadora de Formalizao de Contratos

B.O. UFPE, RECIFE, 60 ( 137 BOLETIM DE SERVIO ): 1 - 122  06 DE AGOSTO DE 2025                                122
